Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту, Facebook та Instagram.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/6520720/

Досвід роботи

Фахівець проєкту із психосоціальної підтрмки

з 05.2024 по 04.2025 (11 місяців)
DRC, Чернігів (Неприбуткові, благодійні та громадські організації)

-проведення групових сесій з ПСП для сприяння взаємній підтримці, стійкості, психічному благополуччю та розвитку позитивних стратегій подолання труднощів;
-участь у розробці навчальних заходів для різних груп;
-проведення психоосвітніх сесій на психосоціальні теми;
-пошук громадських просторів та організація проведення заходів щодо психосоціальної підтримки в них;
-сприяння участі та залученню громади до заходів психосоціальної підтримки, заохочуючи активну участь окремих осіб, сімей та зацікавлених сторін громади;
-поширення інформації, щодо діяльності ДРБ серед громад та місцевих громадських організації для отримання відповідної допомоги та підтримки та залучення до співпраці;
-планування та проведення тренінгів «Перша Психологічна допомога», «Основи фасилітації груп»;
-сприяти розробці та постійному оновленню системи мапування послуг із детальним описом доступних послуг і допомоги в зонах діяльності ДРБ;
-підготовка звітів про діяльність, досягнення, виклики та рекомендації.

Соціальний працівник у сері психічного здоровʼя та психосоціальньї підтримки

з 03.2023 по 05.2024 (1 рік 2 місяці)
International Medical Corps, Чернігів (Неприбуткові, благодійні та громадські організації)

-проведення картування послуг у зоні діяльності, визначення координаторів, налагодження співпраці для ефективного перенаправлення у постійній взаємодії з командою з MHPSS та ведення документування в Матриці перенаправлень;
-проведення оцінки потреб груп та центрів спільнот, місцевих партнерів, інших установ, місцевих служб охорони здоров'я, навчальних закладів та рекомендування потенційних заходів з психічного здоров'я та психосоціальної підтримки: тренінгів, групових та індивідуальних занять з психічного здоров'я та психосоціальної підтримки, психоосвіта;
-підготовка та проведення психоосвітніх сесій для клієнтів, сімей клієнтів, шкіл, медичних закладів та інших установ у координації з командою MHPSS;
-налагоджування та підтримка міцних професійних стосунків з клієнтами, їхнім оточенням та мережею підтримки, включаючи сім'ю, опікунів, сусідів тощо, за згодою клієнта;
-сприяння перенаправленню, забезпечуючи належний супровід та моніторинг усіх перенаправлених випадків;
-допомага клієнтам у зміцненні функціональних навичок і відповідних поведінкових змін, пов'язаних зі здоров'ям і безпекою, повсякденним життям, а також використанням підтримки;
-допомага клієнтам у пошуку, отриманні та ефективному використанні ресурсів громади;
-ведення точних записів, документування справ клієнтів, зворотного зв'язку, фотографій, історій успіху, наданя щоденних звітів про групові та психоосвітні сесії та інші послуги MHPSS, включаючи інформацію про відвідуваність, вік, стать та вплив сесії на учасників;
-оформлення звітності після проведення тренінгів;
-проведення інтервенцій: Самодопомога +, Позитивне батьківство, Активне довголіття;
-проведення тренінгів: Перша Психологічна Допомога, Самодопомога +;
-дотримання принципів Етичного кодексу спеціаліста із соціальної роботи.

Фахівець з впровадження проєкту

з 01.2022 по 07.2022 (6 місяців)
БО "Чернігівська МЕРЕЖА", Чернігів (Неприбуткові, благодійні та громадські організації)

Організація соціального супроводу хворих на туберкульоз, через медичний персонал на місцях:
- налагодження контакту та співпраці з лікарями інфекційних кабінетів в районних центрах;
- організація співпраці з фельдшерами, медичними сестрами та родичами хворих протягом лікування пацієнтів в місці їх фактичного проживання;
- надання консультацій фельдшерам, медичним сестрам та родичам хворих, щодо процесу лікування пацієнтів та контролю за прийому препаратів;
- створення плану дій на випадок переривання лікування хворим;
- контроль процесу лікування хворих на туберкульоз шляхом підтвердження від лікарів-інфекціоністів проміжних та фінальних аналізів;
- організація доставки бонусів за успішне лікування хворим та оплати праці усього персоналу задіяного в процесі лікування у разі позитивного результату лікування;
- організація колегіального розгляду невдалих випадків лікування з формування подальшого плану дій;
- ведення проектної документації;
- формування щоквартальних, піврічних та річних звітів.

Фахівець з якості

з 05.2021 по 12.2021 (7 місяців)
ТОВ "COLLAR", Чернігів (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

-збір, обробка, систематизація зворотнього зв'язку стосовно якості продукції від оптових покупців, від покупців роздрібної торгівлі;
-проведення інспекцій виготовленої продукції на відповідність до встановлених норм якості;
-подача пропозицій стосовно покращення якості продукції, на основі зібраної інформації від покупців оптової та роздрібної торгівлі;
-подача пропозицій вирішення ситуацій з виявленими відхиленнями від встановлених норм якості продукції покупцям оптової та роздрібної торгівлі.

Менеджер з надання консультативних послуг

з 08.2019 по 12.2019 (4 місяці)
БО "Чернігівська МЕРЕЖА", Чернігів (Неприбуткові, благодійні та громадські організації)

Організація соціального супроводу хворих на туберкульоз, через медичний персонал на місцях:
- налагодження контакту та співпраці з лікарями інфекційних кабінетів в районних центрах;
- організація співпраці з фельдшерами, медичними сестрами та родичами хворих протягом лікування пацієнтів в місці їх фактичного проживання;
- надання консультацій фельдшерам, медичним сестрам та родичам хворих, щодо процесу лікування пацієнтів та контролю за прийому препаратів;
- створення плану дій на випадок переривання лікування хворим;
- контроль процесу лікування хворих на туберкульоз шляхом підтвердження від лікарів-інфекціоністів проміжних та фінальних аналізів;
- організація доставки бонусів за успішне лікування хворим та оплати праці усього персоналу задіяного в процесі лікування у разі позитивного результату лікування;
- організація колегіального розгляду невдалих випадків лікування з формування подальшого плану дій;
- ведення проектної документації;
- формування щоквартальних, піврічних та річних звітів.

Соціальний працівник

з 12.2016 по 08.2017 (8 місяців)
БО "Чернігівська МЕРЕЖА", Чернігів (Неприбуткові, благодійні та громадські організації)

Соціальний працівник ВІЛ- позитивних жінок, які відбувають покарання в ЧВК #44:
- організація співпраці з керівництвом колонії (затвердження плану реалізації проекту, отримання допуску на проходження на територію колонії, передача благодійної допомоги колонії і засудженим);
- індивідуальна робота з особами, що готуються до звільнення ( допомога в оформленні документів, пошуку майбутнього місця проживання, роботи, організація перевезень ВІЛ- позитивних засуджених до реабілітаційних центрів із залученням співдружніх організацій, налагодження контактів з родичами засуджених, організація обстеження стану здоров'я в умовах перебування в колонії та вирішення індивідуальних проблем засуджених, що виникають в процесі роботи з ними);
- групова робота (щотижневе проведення групових занять, метою яких є підготовка до ресоціалізації та звільнення засуджених);
- організація передачі бонусів засудженим за участь у проекті та відвідуванні занять у вигляді гігієнічних наборів;
- ведення проектної документації;
- формування щоквартальних, піврічних та річних звітів.

Кейс-менеджер

з 05.2015 по 08.2016 (1 рік 3 місяці)
БО "Чернігівська МЕРЕЖА", Чернігів (Послуги для населення та бізнесу)

Кейс-менеджер ВІЛ- позитивних жінок, які знаходяться в складних життєвих обставинах і мають дітей:
- організація щотижневих індивідуальних консультацій з клієнтками (оцінка стану життя та оточення жінок, виявлення проблемних моментів, складання плану їх вирішення, залучення спеціалістів різних сфер та перенаправлення до них клієнток для вирішення їх поточних проблем, супровід клієнток (за потребою) до установ та фахівців, щодо вирішення їх поточних проблем, організація дозвілля дітей клієнток на час проведення індивідуальних і групових занять із залученням дитячого психолога);
- організація групових занять та участь в них разом з клієнтками в рамках реалізації проекту;
- ведення проектної документації;
- формування щоквартальних, піврічних та річних звітів.

Інспектор з кадрів

з 03.2014 по 08.2014 (5 місяців)
Територіальний центр соціального обслуговування та надання соціальних послуг Деснянської районної у місті Чернігові ради, Чернігів (Державні організації)

-ведення обліку особового складу підприємства, його підрозділів згідно з уніфікованими формами первинної облікової документації;
- оформленгя прийому, переведення і звільнення працівників відповідно до законодавства про працю, положень, інструкцій, наказів керівника підприємства, вказівок керівництва відділів.

Освіта

Чернігівський державний технологічний університет

Соціальна робота, Чернігів
Вища, з 2008 по 2014 (6 років)

Магістр соціальної роботи (диплом з відзнакою)

Чернігівський державний технологічний університет

Правознавство, Чернігів
Вища, з 2008 по 2013 (5 років)

Спеціаліст з права

Додаткова освіта та сертифікати

Тренінг "Міжнародні підходи, щодо організації профілактичних програм з проблеми ВІЛ/СНІДу з підлітками груп ризику"

2015 рік, 72 академічні години

Тренінг "Кращі практики профілактичної роботи з проблеми ВІЛ/СНІДу з підлітками та молоддю групи ризику"

2015 рік, 32 академічні години

Тренінг з впрвадження інтервенції "Здоровя' партнера" (USAID RESPOND))

2015 рік

Тренінг "Моніторинг виконання профілактичних програм (Міжнародний альянс з ВІЛ/СНІД)"

2015 рік

Тренінг "Особиста безпека в професійній діяльності молоді"

2015 рік

Імплементація Алгоритму для представників служби пробації, медичної служби пенітенціарної системи МЮУкраїни та представників НУО

2017 рік

Тренінг "Здійснення профілактичної роботи та ведення випадку з підлітками та молоддю в конфлікті з законом"

2017 рік

Тренінг Міжнародного Медичного Корпусу "Перша Психологічна Допомога"

2023

Програма ВООЗ зі стрес - менеджменту. Тренінг для тренерів "Self help + (груповий курс управління стресом)"

2023

Тренінг для фасилітаторів Міжнародного Медичного Корпусу "Self help + (груповий курс управління стресом)

2023

Курс НаУКМА "Психосоціальна підтримка у громадах під час криз та надзвичайних ситуацій"

2023-2024 (270 годин)

Тренінг «Кейс-менеджмент у сфері психічного здоров’я»

2023 (80 годин)

GBV Core Concepts (DRC)

2024

Тренінг «Базові навички турботи про себе та інших» (IMC)

2024

Базова психологічна допомога в умовах війни (Prometheus)

2024

Як пережити війну разом: курс для родин військовослужбовців, ветеранок та ветеранів (Prometheus)

2024

“Тренінг з інклюзії з питань віку, гендерну та інвалідності» DRC

2024

Знання і навички

• MS Excel
• MS Word
• Користувач Internet
• MS Office
• Opera
• Email
• 1С
• Google Chrome
• Google
• Gmail

Знання мов

• Українська — вільно
• Російська — вільно
• Англійська — вище середнього

Додаткова інформація

Професійні навички:
вміння слідувати професійно–етичним нормам;
вміння дотримуватися конфіденційності службової інформації ;
навички створення алгоритму вирішення задач із залученням суміжних фахівців та організацій;
здатність працювати під супервізією керівника або ментора.