Зареєструватися

Наталія

HR бізнес-партнер

Розглядає посади:
HR бізнес-партнер, Senior Talent Acquisition Partner, Фахівець по роботі з персоналом, Рекрутер
Вид зайнятості:
повна
Вік:
34 роки
Місто проживання:
Городенка
Готовий працювати:
Городенка, Дистанційно

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Фахівець з залучення персоналу

з 10.2023 по нині (2 роки 9 місяців)
МХП, ПрАТ, Городенка (Сільське господарство, агробізнес)

У своїй роботі я забезпечую ефективний процес рекрутменту персоналу, шляхом активного пошуку кандидатів, проведення співбесід та відбору найбільш підходящих претендентів на вакантні посади. Крім того, я розробляла та впроваджувала програми адаптації нових співробітників, що сприяло їх швидкому і успішному включенню в робочий колектив. Мої зусилля призвели до покращення процесу підбору персоналу та зменшення текучості кадрів в компанії.
• Планування та організація своєї роботи
• Дотримання встановлених процедур і стандартів якості
• Постійне навчання та розвиток професійних навичок
• Адаптація до нових умов роботи
• Управління часом та вміння працювати з високою навантаженням
• Дотримання корпоративної культури та цінностей
• Встановлення пріоритетів для ефективного виконання завдань

Експерт з продажу

з 10.2019 по 10.2023 (4 роки)
ТзОВ Мобіжук, Городенка (Роздрібна торгівля)

Адміністратор

з 05.2018 по 09.2019 (1 рік 5 місяців)
Мері Ленд, Городенка (Готельно-ресторанний бізнес)

Додаткова освіта та сертифікати

2024, 1 місяць

2024, 1 місяць

Знання і навички

  • Дисциплінованість
  • Task management

Знання мов

Англійська — початковий

Додаткова інформація

HR / рекрутер із фокусом на якість підбору та довгострокову адаптацію співробітників. Працюю зі структурованими та компетентнісними інтерв’ю, приймаю рішення на основі даних і фактів, а не інтуїції. Орієнтована на результат, вмію будувати довірливу комунікацію з кандидатами та бізнесом, швидко адаптуюсь до змін. Постійно навчаюся, слідкую за HR-трендами та впроваджую сучасні інструменти рекрутингу. Відповідальна, системна, уважна до деталей, з високим рівнем емпатії та професійної етики.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: