Людмила
Начальник відділу кадрів
- Вік:
- 43 роки
- Місто проживання:
- Хмельницький
- Готовий працювати:
- Київ, Хмельницький
Контактна інформація
Шукач вказав телефон .
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/8164936/
Завантажений файл
Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.
Дата народження: 08.09.1982
Громадянство України
Проживання: м. Хмельницький, вул. Кармелюка 5/7, кв.52
Контактні дані:
[
Сімейний стан: незаміжня
Освіта:
Шепетівське медичне училище.
Європейський університет, спеціальність: менеджмент організації, кваліфікація за дипломом: менеджер
Ключові знання і навики:
• Уміння вести ділову розмову;
• Навики роботи з документацією (графіки, журнали обліку, звітність);
• Пунктуальність, відповідальність, дисциплінованість.
Досвід роботи:
01.08.2002-31.01.2004 Медична сестра ПП Лучинська З.В.
м. Хмельницький
09.02.2004-18.01.2005 Медична сестра Стоматологічна клініка "Віта-Дент"
м. Нетішин, Хмельницька область
27.01.2005-21.01.2006 Нетішинський міський центр зайнятості
м. Нетішин, Хмельницька область
15.05.2006 - 09.03.2021 технік, інженер 1 категорії відділу кадрів та соціальних питань, заступник начальника відділу кадрів та соціальних питань, начальник відділу кадрів та соціальних питань Філії «Центр транспортного сервісу «Ліски» акціонерного товариства «Українська залізниця» м.Київ
Обов’язки:
• Очолювати роботу із забезпечення філії працівниками потрібних професій, спеціальностей і кваліфікацій згідно з рівнем та профілем отриманої ними підготовки і ділових якостей.
• Вирішувати питання найму, звільнення, переведення працівників на основі оцінки їхньої кваліфікації, особистих і ділових якостей, контролювати їх розстановку і правильність використання у підрозділах філії.
• Систематично вивчати ділові якості та інші індивідуальні особливості працівників філії з метою добору кадрів на заміщення посад.
• Організовувати своєчасне оформлення прийому, переведення і звільнення працівників відповідно до трудового законодавства, положень, інструкцій і наказів директора філії, облік особового складу, видачу довідок про дійсну і минулу трудову діяльність працюючих, зберігання і заповнення трудових книжок та ведення встановленої документації з кадрів, а також підготовку матеріалів для рекомендації працівників до заохочень і нагороджень.
• Контролювати формування і ведення особових справ працівників, забезпечувати їх зберігання з дотриманням вимог законодавства у сфері захисту персональних даних.
• Готувати накази на відрядження працівників.
• Організовувати та проводити роботу щодо добровільного медичного страхування працівників.
Досягнення: Кар’єрне зростання
14.09.2022 - по теперішній час Інспектор з контролю за виконанням доручень ХКП ”Електротранс”м. Хмельницький
Додаткова інформація:
Завжди самостійно реагую на виниклі проблеми в роботі успішно усуваю їх.
Вмію будувати довірливі відносини з людьми, засновані на взаємній повазі.
Впевнений користувач MS Office,1С-8, АСУ-кадри (АТ «Укрзалізниця»)
Побажання до роботи:
Можливість кар’єрного росту та стабільної роботи в комфортних умовах, офісне обладнання для продуктивної роботи.
Бажаний графік: Сб, Нд - вихідний
Схожі кандидати
-
Начальник відділу кадрів
Київ -
Начальник відділу кадрів
Київ, Бориспіль -
Начальник відділу кадрів
Київ -
Заступник керівника департаменту персоналу
Київ -
Керівник відділу рекрутингу
Київ, Львів, Одеса -
Керівник відділу персоналу
Київ, Дистанційно