Тетяна
HR-адміністратор
- Розглядає посади:
- HR-адміністратор, HR-менеджер, Менеджер з персоналу, Рекрутер, Кадровик, Адміністратор, Помічник керівника
- Вид зайнятості:
- повна
- Вік:
- 28 років
- Місто:
- Житомир
Контактна інформація
Шукач вказав телефон та ел. пошту.
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/8836775/
Досвід роботи
Менеджер з персоналу
з 05.2023 по нині
(3 роки 4 місяці)
Представництво, Житомир (Будівельна промисловість, деревообробка)
Працюю на філії компанії з центральним офісом у Львові.
Самостійно забезпечую ведення кадрового обліку, організацію процесу бронювання, взаємодію з бухгалтерією та супровід персоналу.
Координую роботу помічника.
Маю досвід роботи з 1С:ЗУП та відновлення кадрового обліку.
🔹 Обов’язки:
•Повний цикл кадрового оформлення (прийом, переведення, звільнення);
•Ведення кадрового діловодства відповідно до КЗпП України;
•Ведення паперових та електронних трудових книжок, їх оцифрування;
•Складання та ведення графіків відпусток, табеля обліку робочого часу (відпустки, лікарняні, понаднормові);
•Оформлення довідок, ведення внутрішніх реєстрів, складання актів, доповідних записок та службових документів;
•Підбір працівників на виробничі та технічні посади;
•Формування та підтримка резерву кандидатів;
•Кадровий супровід працівників та консультаційна підтримка;
•Участь в адаптації нових працівників.
🔹 Облік та взаємодія з віддаленою бухгалтерією:
•Формування та передача повного пакета кадрових і табельних даних для нарахування заробітної плати;
•Комунікація з працівниками щодо розрахункових листів та пояснення нарахувань (зарплата, лікарняні, відпускні);
•Робота в 1С:ЗУП (внесення та актуалізація кадрових і персональних даних);
•Розрахунок страхового стажу для визначення розміру оплати лікарняних;
•Перевірка лікарняних через портал ПФУ та контроль готовності до оплати;
•Організація оформлення зарплатних карток у межах зарплатного проєкту.
🔹 Бронювання:
•Перевірка військово-облікових документів при прийомі на роботу;
•Супровід працівників у роботі з Резерв+ (встановлення, реєстрація, оновлення даних);
•Підготовка повного пакета документів для бронювання працівників;
•Формування та передача даних відповідальному за військовий облік для подальшого подання;
•Підготовка витягів з наказів про бронювання, повідомлень про зміну облікових даних та супровідних листів до ТЦК та СП;
•Організація відправки документів;
•Контроль робочого часу з урахуванням вимог бронювання.
🔹 Досягнення:
•Відновлено кадровий облік на підрозділі;
•Оцифровано та впорядковано паперові трудові книжки;
•Систематизовано документообіг, впроваджено реєстри обліку;
•Сформовано особові справи працівників, проведено повну перевірку даних;
•Внесено та актуалізовано дані в 1С:ЗУП;
•Запущено та організовано процес бронювання працівників;
•Розроблено посадові інструкції для працівників підрозділу.
Менеджер з персоналу
з 10.2021 по 03.2023
(1 рік 6 місяців)
ТОВ "АВД Трейд Компані", Житомир (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)
Займала посаду з виконанням наступних обов'язків:
• Підбір персоналу на різні посади (менеджер із збуту, менеджер із постачання, аналітик, супервайзер, бухгалтер, комірники, водії та інші);
• Створення резерву кандидатів;
• Проведення співбесід, первинних інтерв'ю;
• Проведення масового підбору персоналу при відкритті нового філіалу;
• Узгодження з керівництвом підрозділів кандидата на посаду ( обговорення результатів співбесіди та складання Джоб оффера);
• Адаптація працівника ( Знайомство з компанією, колегами, орієнтація на структуру, закріплення наставника. Проведення оцінки результатів стажування разом з керівником відділу);
Також в основні обов'язки входило:
• Ведення кадрового діловодства в повному обсязі відповідно до КЗпП України (Прийняття, відпустки, звільнення, переведення та інше) в програмі 1С 8.3;
• Оформлення особових справ співробітників та внесення до них змін;
• Заповнення, облік та зберігання трудових книжок.
• Подання в податкову повідомлення про прийняття працівника на роботу;
• Розробка посадових інструкцій та штатного розпису;
• Штат працівників до 250+ чоловік (Основне підприємство, 2 підрозділи. Окреме ведення ФОП.)
Досягнення:
• Налаштування кадрового діловодства між підрозділами підприємства;
• Інвентаризація та створення резерву відпусток, організація контролю за їх використанням;
• Розробка та ведення штатного розпису;
• Інвентаризація посадових та робочих інструкцій, надання результатів виявлених помилок та їх виправлення;
• Прийняла участь в відкритті філіалу ( підбір персоналу, аналіз ринку праці, документальне оформлення).
Інспектор з кадрів
з 06.2021 по 09.2021
(4 місяці)
ТОВ "АМСЗ", Житомир (Харчова промисловість)
На даній посаді виконувала обов'язки:
• Оформлення на роботу, переведення, переміщення та звільнення працівників відповідно до КЗпП України (в т.ч. ведення трудових книжок, особових карток та особових справ)в програмі 1С 7.7;
• Ведення обліку надання відпусток працівникам;
• Участь в розробці посадових інструкцій
• Допомога рекрутеру в підборі та адаптації кандидатів;
• Штат працівників 900+
Досягнення:
• Формування особових справ всіх працівників підприємства "з нуля";
• Інвентаризація відпусток та трудових книжок;
• Архівування справ та кадрової документації.
Провідний спеціаліст загального відділу управління адміністративного забезпечення
з 07.2019 по 09.2020
(1 рік 3 місяці)
Головне управління пенсійного фонду України, Житомир (Державні організації)
В мої обов'язки входило:
• Ведення вхідної та вихідної документації;
• Контроль пенсійних справ та передача їх на підрозділи контролю та виплати;
• Реєстрація вхідної та вихідної кореспонденції в електронному документообігу, аналіз та відправлення пошти;
Закінчила працювати у зв'язку з закінченням строку трудового договору.
Оператор ПК
з 06.2017 по 07.2019
(2 роки 2 місяці)
Золотий каравай, Житомир (Роздрібна торгівля)
Працювала в програмі 1С 7.7
Робота заключалася в:
• Вхідних та вихідних дзвінках;
• Прийом замовлень та створення накладних;
• Формування звіту замовлення за день, зняття залишків та подача звіту на виробництво.
Маю не великий досвід в логістиці(формування машин з логістом, друк навантажуючих талонів, ярликів та інше)
Досвід роботи з клієнтами та підхід до кожного. Вирішення проблемних питань.
1C: 7.7
Первинна бухгалтерія
Освіта
Житомирський кооперативний коледж бізнесу і права
Підприємництво, торгівля та біржова діяльність, Житомир
Незакінчена вища, з 2019 по 2021 (2 роки)
Житомирський професійно політехнічний ліцей
Оператор комп'ютерного набору, офісний службовець, бухгалтерія, Житомир
Середня спеціальна, з 2013 по 2016 (3 роки)
Знання і навички
- 1С
- Користувач Internet
- MS Office
- Робота з оргтехнікою
- Ведення документації
- Підбір персоналу для рітейлу
- Підбір виробничого персоналу
- Підбір керівного персоналу
- Кадровий облік
- Оцінка персоналу
- Масовий рекрутинг
- Підбір лінійного персоналу
- Онбординг персоналу
- MS Excel
- Користувач 1С
- Ведення кадрового обліку
Знання мов
Українська — вільно
Додаткова інформація
Менеджер з персоналу з досвідом ведення кадрового обліку та роботи з персоналом.
Маю практичний досвід у підборі персоналу та взаємодії з кандидатами.
Працюю в умовах високого навантаження та поєдную кадрові й адміністративні функції.
Зацікавлена у розвитку в напрямку HR та рекрутингу, прагну поглиблювати знання та поступово переходити до ширших HR-функцій.
Маю можливість надання рекомендації від керівників з попередніх місць роботи за запитом.
Дякую за увагу до мого резюме.
Інші резюме цього кандидата
Розглядає посади: Менеджер з персоналу, HR-адміністратор
Житомир
Незакінчена вища освіта · Повна зайнятість
- Менеджер з персоналу, ТОВ, 3 роки 4 місяці
- Інспектор з кадрів, ТОВ "АВД Трейд Компані", 1 рік 6 місяців
Схожі кандидати
-
Адміністратор торгового залу
Житомир -
Адміністратор ресторану
19000 грн, Житомир -
Адміністратор
30000 грн, Житомир, Дистанційно -
Адміністратор
Житомир, Коростишів -
Адміністратор
Житомир -
Адміністратор, модератор
Житомир