Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту та адресу.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/9619995

Досвід роботи

HRG

з 05.2023 по нині (1 рік)
Конструктив ВТВ, Київ (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

HR-менеджер

з 07.2021 по 02.2023 (1 рік 7 місяців)
КПІ принт, поліграфія, Вишневе (Видавництво, поліграфія)

Менеджер з персоналу

з 07.2019 по 01.2021 (1 рік 6 місяців)
ТОВ "Унітехнології ЮЕЙ", Київ (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

Помічник у відділі кадрів

з 11.2017 по 05.2019 (1 рік 6 місяців)
ТОВ "ОРІОН ГРУП", Вишневе (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

В.о. начальника Управління маркетингу та реклами

з 06.2012 по 10.2015 (3 роки 4 місяці)
ПАТ "РАДИКАЛ БАНК", Київ (Фінанси, банки, страхування)

Освіта

Київський міжнародний університет

Інститут психології та соціально-політичних наук, Київ
Вища, з 2008 по 2014 (6 років)

Додаткова освіта та сертифікати

Курс «Менеджер по роботі з персоналом \ спеціаліст з кадрового адміністрування», «Практикуючий психолог»

2019

HR академія від Mike Pritula, курс «hr generalist»

2021

Бізнес-Конструктор, курс «Власник бізнесу 2.0»

2021

GENIUS.SPACE, курс «Професія HR-Manager | 7.0»

2022

Бізнес-Конструктор «HR-менеджер»

2023

Знання і навички

Додаткова інформація

Закриваю основні зони відповідальності посади:

-Знаю, що таке бізнес-модель, будую та розумію оргструктуру, бізнес процеси відділу та Компанії.
-Проведу аудит відділу персоналу, сформую HR стратегію та команду.
-Маю управлінський досвід, керую рекрутингом та адаптацією.
-Маю кейси інтерв'ю різних видів (оцінка hard\soft skills). Запровадила Exit interview.
- Масовий Рекрутинг + досвід роботи в рекрутинговому агенстві.
-Звітність, бюджет, аналіз РП, воронки підбору + висновки та оптимізація.
-Розробила та презентувала КК, Дорожні карти, Карти посад.
-Знаю основні методи оцінки персоналу, ситуаційне лідерство, ІПР, OKR, є кейси цих процесів. Сформую кадровий резерв.
-Вирішувала конфліктні ситуації, впровадила та проводила 1:1 з висновками та рекомендаціями.
-Організовувала корпоративні заходи, бенефіти.
-Опишу EVP, підтримаю HR бренд компанії (розробила та впровадила).
-Виміряю мотивацію, вигорання персоналу, запропоную вирішення проблеми.
-Свої знання та навички підлаштую під стратегію розвитку компанії.

Працюю з: 1С 8.3, Google Docs, Microsoft Dynamics, Outlook, E-Staff, Microsoft Office, classroom, Todoist, Xmind, Visio.