Оксана

Яковуша Оксана Олександрівна
Дата народження: 18 липня 1986 року
Адреса проживання: м. Київ
Телефон: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
E-mail: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Мета: отримати перспективну роботу в одній із стабільних компаній з метою застосування свого досвіду
роботи з можливістю подальшого кар'єрного росту. Бути корисною роботодавцю використовуючи свої
знання.
Більше 15 років працюю в фінансовому секторі на посаді керівника відділу (управління) страхування.
Управління та координація роботи фахівців, що входять до складу управління.
Є досвід роботи з лізинговими компаніями, банками, автосалонами, брокерами, агентами.

Досвід роботи:
2022 р. – ТОВ «АЛЬФА-ЛІЗИНГ УКРАЇНА»
Начальник відділу страхування Департаменту по роботі з клієнтами
Функції:
 консультація клієнтів з питань страхування;
 консультація клієнтів та підключення ресурсів при страховому випадку;
 проведення переговорів та зустрічей з партнерами;
 робота з менеджерами Товариства;
 супровід та організація укладення договорів страхування;
 виконання робочих розпоряджень безпосереднього керівника;
 забезпечення ефективного управління та координація роботи фахівців, що входять до складу відділу;
 формування та підготовка аналітичних звітів за результатами діяльності відділу;
 співпраця з іншими структурними підрозділами;
 виконання плану по відділу в Департаменті;
 планування роботи відділу, відповідно до визначених стратегіям розвитку Товариства, та шляхи виконання покладених на нього завдань;

2021 р.- ПРАТ "СТРАХОВА КОМПАНІЯ" ІНТЕР - ПЛЮС"
Начальник Управління корпоративних продажів
Функції:
 робота з партнерами (агенти, брокери, банки, автосалони, лізингові компанії);
 супровід діючих клієнтів, пошук та залучення нових клієнтів. Формування каналів продажу страхових продуктів Товариства, заключення
договорів з клієнтами на обслуговування в Товаристві;
 оформлення договорів (полісів) страхування у відповідних програмах;
 планування роботи Управління визначеним стратегією розвитку Товариства та шляхи виконання покладених на нього завдань;
 аналіз страхового ринку;
 виконання плану по Управлінню;
 проведення зустрічей, переговорів, презентацій;
 аналіз рівня виплат за договорами страхування, розробка заходів по зниженню рівня збитковості;
 формування звітності за результатами діяльності Управління;
 підготовка індивідуальних пропозицій для клієнтів;
 проведення ідентифікації клієнта відповідно до законодавства.

2017 р. – 2021 р.- ПРАТ "СТРАХОВА КОМПАНІЯ" ГЛОБАЛ ГАРАНТ"
Начальник Управління корпоративних продажів
Функції:
 супровід діючих клієнтів. Пошук та залучення нових клієнтів. Формування каналів продажу страхових продуктів СК, заключення договорів з
клієнтами на обслуговування в СК.
 планування роботи Управління відповідно до визначеного Стратегією розвитку СК та шляхи виконання покладених на нього завдань, погодження
планів роботи фахівців у складі Управління;
 аналіз страхового ринку, участь у розробці нових конкурентних видів страхових продуктів з корпоративних продажів та удосконал ення діючих у
СК програм страхування;
 презентація потенційним клієнтам послуги СК (телефонні презентації, зустріч);
 забезпечення роботи Управління по залученню нових клієнтів СК;
 аналіз рівня виплат за договорами страхування та в цілому по портфелю транспортних та обов’язкових видів страхування, розробка заходів по
зниженню рівня збитковості;
 здійснення контролю за своєчасністю та повнотою отримання страхових платежів, підготовка рахунків для сплати;
 забезпечення ефективного управління та координація роботи фахівців, що входять до складу Управління;
 формування внутрішньої звітності за результатами діяльності Управління;
 співпраця з іншими структурними підрозділами СК, отримання від них необхідної інформації для здійснення покладених на Управління функцій;
 виконання робочих розпоряджень безпосереднього керівника;
 підготовка індивідуальних пропозиції для клієнтів;
 проведення ідентифікації клієнта відповідно до законодавства;
 робота з партнерами (агенти, брокери, банки, автосалони);
 участь в тендерах на закупівлю страхових послуг.

2017 р. – ПРАТ "Страхова компанія" ЮНІСОН СТРАХУВАННЯ".
Начальник відділу по роботі з партнерами і співробітниками Управління транспортного страхування
Функції:
 консультація, проведення переговорів з клієнтами (фізичні і юридичні особи) з питань страхування;
 супровід і укладення договорів страхування;
 складання планів роботи, бізнес-планів відділу;
 формування клієнтської бази, супровід існуючих клієнтів компанії;
 організація та розвиток прямих продажів страхових продуктів;
 розвиток взаємин з партнерами (агенти, брокери, банки, автосалони);
 участь в тендерах на закупівлю страхових послуг;
 поточний маркетинговий аналіз і контроль над діяльністю каналів продажів (підтримання зв'язків з наявними каналами, підготовка звітності,
аналіз збитковості, аналіз співпраці).
2007 р. – 2017 р. – ПрАТ "Європейський страховий альянс".
Начальник відділу департаменту логістичних, транспортних ризиків та по роботі з VIP –клієнтами.
Функції:
- робота з VIP – клієнтами з укладення та супроводу договорів за усіма видами страхування;
- робота з фізичними та юридичними особами;
- робота з поточними клієнтами;
- проведення первинних оглядів об'єктів страхування, збір документації по клієнтам і об'єктам страхування;
- консультування клієнтів, підготовка пропозицій, проведення зустрічей;
- пошук нових клієнтів, укладання договорів страхування (КАСКО, ОСЦПВВНТЗ, ДСЦПВ, НВ, відповідальність, майна, вантажів, Assistance та
інше);
- координація процесів обліку страхових, агентських договорів, актів виконаних робіт, підготовка звітів;
- організація і контроль документообігу;
- облік і контроль бланків суворої звітності;
- облік страхових платежів (підтвердження по оперативному порядку страхових платежів, що надійшли за укладеними договорами страхування);
- контроль ведення коректної бази даних;
- контроль обліку договорів страхування (перевірка коректності і повноти інформації, своєчасного введення договорів в облікову систему,
реєстрація договорів страхування);
- облік табелю робочого часу відділу;
- підготовка внутрішніх аналітичних звітів для керівника за заданими критеріями.

2006 р. – 2007 р. – ЗАТ "Фоззі –В".
Касир торговельного залу, каса
Функції:
- проведення розрахунку з покупцями;
- обслуговування покупців відповідно стандартам компанії.

2005 р. – 2006 р. - Закрите акціонерне товариство з іноземними інвестиціями "Піастрелла – К".
Лаборант фізико-механічних випробувань 4-го розряду
Функції:
- проведення кількісного і якісного аналізів фізико-хімічними методами;
- оформлення відповідної документації;
- контроль за правильним виконанням інших технологічних процесів;
- виявлення та усунення причин браку;
- контроль вхідної сировини;
- контроль відповідності продукції, що випускається встановленим стандартам.

Освіта:
2008 р. – 2009 р. - Вищий навчальний заклад "Відкритий міжнародний університет розвитку людини "Україна" і отримала повну вищу освіту за
спеціальністю "Хімічна технологія тугоплавких неметалевих і силікатних матеріалів та здобула кваліфікацію інженера – технолога (спеціаліст).
2005 р. – 2008 р. – Вищий навчальний заклад "Відкритий міжнародний університет розвитку людини "Україна" і отримала базову вищу освіту за
напрямком підготовки "Хімічна технологія та інженерія" та здобула кваліфікацію бакалавра з хімічної технології та інженерії.
2001 р. – 2005 р. – Київський індустріальний технікум за спеціальністю "Виробництво тугоплавких неметалевих і силікатних матеріалів і виробів " і
здобула кваліфікацію технік – технолог (молодший спеціаліст).
1993 р. – 2001 р. – середня загальноосвітня школа № 292 м. Києва.

Додаткова інформація: впевнений користувач ПК (Word, Excel, Outlook, EWA, ВІ, Front Office, Internet, 1С). Базові знання правил ведення ділового
листування.

Особисті якості: відповідальність, порядність, чесність, здатність до самонавчання, старанність, цілеспрямованість, комунікабельність, бажання
працювати.