Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/9823304

Досвід роботи

Інспектор відділу кадрів

з 02.2018 по 02.2022 (4 роки)
Гідросила МЗТГ, Мелітополь (Машинобудування)

Розробка кадрової документації (Правила внутрішнього трудового розпорядку, посадові нструкції, положення)
• оформлення: прийом, переведення, звільнення, надання відпусток;
• оформлення трудових договорів;
• формування та зберігання особових справ працівників;
• оформлення та ведення трудових книжок;
• ведення табелів;
• пошук і підбір персоналу прийом і розподіл дзвінків;
• організація кадрового документообігу;
• підготовка нормативних документів;
• складання наказів про: прийом, переведення, звільнення.
• розрахунок відпусток;
• ведення трудових книжок, журналів обліку праці;
• формування та архівування особових справ працівників;
• прийом та реєстрація кореспонденції, відправка її до структурних підрозділів; • передача документів на виконання;
• контроль строків виконання робіт виконавцями;
• відправка готової документації адресатам;
• підготовка та здача документальних матеріалів до архіву підприємства; • оформлення відряджень:
• робота з оргтехнікою;

Інспектор відділу кадрів

з 02.2014 по 01.2018 (3 роки 11 місяців)
Мелітопольська міська лікарня планового лікування - Мелітополь, Мелітополь (Медицина, охорона здоров'я, аптеки)

1.Прийом, звільнення, переведення працівників, ведення особових справ, трудових книжок, лікарняних, табелів обліку робочого часу, складання графіків відпусток, складання посадових інструкцій, ведення штатного розпису;
2. Підготовка проектів наказів про заохочення, застосування заходів дисциплінарного стягнення та інші кадрові питання;
3. Робота з центром зайнятості, військкоматом (звітність, підбір кадрів).
4. Ведення обліку персоналу підприємства, його підрозділів.
5. Складання особових справ працівників, внесення змін, пов'язаних з трудовою діяльністю. 6. Контроль за станом трудової дисципліни в підрозділах підприємства та дотриманням працівниками правил внутрішнього трудового розпорядку.
7. Складання встановленої звітності по роботі з персоналом.
8. Заповнення, ведення, облік трудових книжок;
9. Оформлення всіх видів відпусток;
10. Формування особових справ працівників;
11. Ведення кадрового діловодства.

Освіта

Класичний приватний університет

Право, Запоріжжя
Вища, з 2005 по 2010 (5 років)

Знання і навички

Знання мов

• Українська — вільно
• Англійська — початковий