Павло

Моісеєнко Павло Юрійович

Дата народження: 13 липня 1973 року, 50 років
Сімейний стан: одружений, син – народився 15.12.1990 р.
Адреса реєстрації: Україна, м. Київ.
Адреса проживання:Україна, м. Київ.
Контактний телефон: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Електронна пошта: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

ОСВІТА
1990 – 1995 р. - Донбаський гірничо-металургійний інститут, м.Алчевськ, Україна
Спеціальність: гірничодобувна техніка та обладнання; кваліфікація: гірничий інженер-механік.
2010 р. – за рішенням спеціалізованої вченої ради Інституту геотехнічної механіки імені М.С. Полякова Національної академії наук України присвоєно науковий ступінь кандидата технічних наук за спеціальністю «Гірничі машини».

Досвід роботи (26 років)

04.2021 р. – 06.2023р.
ДП«УШГЗ»
Головний механік

08.2014 р. – 03.2019 р. ТОВ " Коал Енерджі Україна"
(у складі Асоціації "Група Механік") 4 роки, 7 місяців
м.Київ, керуюча компанія, гірничодобувний комплекс, www.coalenergy.com.ua
Директор
Посадові обов'язки:
- управління виробничо-економічною та фінансово-господарською діяльністю групи активів підприємства (вугільні шахти, переробні заводи, допоміжні підприємства);
- організація, контроль за роботою і взаємодією всіх структурних підрозділів, виробничих підрозділів групи активів;
- забезпечення кадрової політики, контроль за реалізацією технічної політики, створення безпечних і сприятливих умов праці для життя і здоров'я.
Досягнення:
- розробка та впровадження антикризової програми управління активами в умовах екстремальних форс-мажорних обставин;
- створення «з нуля» в стислі терміни (2 місяці) і управління новою структурою : «Гірничо-промисловий блок» - горизонтально інтегрований гірничо-машинобудівний сектор, що складаються з 17 великих підприємств (шахти, переробні заводи, механічні, ливарні та енергетичні заводи);
- створення «з нуля» і управління новим напрямком в компанії - гірничодобувним і технічним консалтингом;
- проведення в якості керівника проекту 19 комплексних аудитів (Due Diligence) вугледобувних підприємств України, розробка програм підвищення ефективності виробництва за результатами аудитів.
Використовувані навички:
Управління активами групи, управління персоналом, оптимізація бізнес-процесів, антикризовий менеджмент, стратегічне планування, управління проектами, техніко-економічний аудит гірничодобувних підприємств, технологічний консалтинг, експертний консалтинг, стратегічний аналіз і планування, системний підхід, управління бюджетом, оптимізація витрат, орієнтація на результат.

10.2013 р. – 08.2014 р. Шахта "Свято-Андріївська" ТОВ "Ексіменерго" ТЕК
(у складі Асоціації "Група Механік") 10 місяців
м.Донецьк, видобуток вугілля , www.coalenergy.com.ua
Директор
Посадові обов'язки:
- виробничо-господарська діяльність шахти;
- організація, контроль роботи і взаємодії всіх структурних підрозділів, майданчиків і виробничих підрозділів;
- забезпечення шахти кваліфікованим персоналом, розвиток їх професійних знань і досвіду, створення безпечних і сприятливих умов праці для життя і здоров'я.
Досягнення:
- розробка та реалізація програми антикризового управління шахтою в умовах екстремальних форс-мажорних обставин;
- повна консервація підприємства протягом 6 місяців, починаючи з етапу розробки проекту з дотриманням всіх нормативних вимог в умовах надзвичайної ситуації.
- зниження частоти нещасних випадків з 11,1 до 5,2 - більш ніж в два рази.
Використовувані навички:
Управління підприємством, управління персоналом, антикризовий менеджмент, управління бюджетом, оптимізація витрат, ліквідація підприємств, управління процесами, орієнтація на результат.

08.2013 р. – 10.2013 р. ТОВ " Коал Енерджі Україна"
(у складі Асоціації "Група Механік") 2 місяці
м.Донецьк, керуюча компанія, гірничодобувний комплекс, www.coalenergy.com.ua

Директор з виробництва

Посадові обов'язки:
- контроль за виконанням виробничих планів групою шахт;
- формування коротко, середньо і довгострокових стратегій розвитку групи шахт;
- впровадження сучасних технологій і високопродуктивного обладнання в шахтах.
Досягнення:
- розробка та впровадження нової концепції корпоративного управління активами компанії;
Використовувані навички:
Управління виробництвом, управління активами, розробка концепції, управління процесами, операційний менеджмент, стратегічне планування, оперативне планування, оптимізація бізнес-процесів, орієнтація на результат.

10.2012 р. - 08.2013р. "ОП "Шахтоуправління ім. В.І. Чапаєва"
(у складі Асоціації "Група Механік") 10 місяців
м.Шахтарськ, Донецька область, видобуток вугілля, www.coalenergy.com.ua
Директор
Посадові обов'язки:
- виробничо-господарська діяльність шахти;
- організація, контроль роботи і взаємодії всіх структурних підрозділів, майданчиків і виробничих підрозділів;
- забезпечення шахти кваліфікованим персоналом, розвиток їх професійних знань і досвіду, створення безпечних і сприятливих умов праці для життя і здоров'я.

Досягнення:
- середня виробнича потужність на шахтоуправлінні від 712 т. до 1282 т. (+ 80%),
- забезпечення суцільної конвеєризації транспортування вугілля від очисних вибоїв до пункту навантаження на шахті ім.В.І. Чапаєва,
- зниження зольності видобутого вугілля з 35,2% до 28,1%.
Використовувані навички:
Управління підприємством, управління персоналом, управління бюджетом, оптимізація витрат, планування виробництва, управління процесами, управління якістю, орієнтація на результат.

03.2012 р. - 10.2012 р. "ОП "Шахта "Путилівська"
(у складі Асоціації "Група Механік") 7 місяців
м.Донецьк, видобуток вугілля, www.coalenergy.com.ua
Директор
Посадові обов'язки:
- виробничо-господарська діяльність шахти;
- організація, контроль роботи і взаємодії всіх структурних підрозділів, майданчиків і виробничих підрозділів;
- забезпечення шахти кваліфікованим персоналом, розвиток їх професійних знань і досвіду, створення безпечних і сприятливих умов праці для життя і здоров'я.
Досягнення:
- завершено будівництво комплексу вертикального стовбура в межах проекту комплексної реконструкції шахти.
- збільшено супутній видобуток вугілля в процесі реконструкції шахти з 44 т. / добу до 105 т. / добу,
- розроблена і виконана програма розвитку шахти з впровадженням бурошнекової виїмки вугілля.
Використовувані навички:
Управління підприємством, управління персоналом, управління бюджетом, оптимізація витрат, планування виробництва, управління процесами, управління якістю, орієнтація на результат.

08.2011 р. - 03.2012 р. ПАТ «Краснодонвугілля»
(входить до групи Метінвест) 8 місяців
м.Краснодон, керуюча компанія, гірничодобувний комплекс, www. coal.metinvestholding.com
Перший заступник директора дирекції з виробництва
Посадові обов'язки:
- контроль за виконанням виробничих планів групою шахт;
- впровадження сучасних технологій і високопродуктивного очисного обладнання в шахтах.
- участь у розгляді та затвердженні річних і перспективних програм розвитку групи шахт.
Досягнення:
- реалізація проекту промислового використання метану шляхом дегазації з поверхні.
Використовувані навички:
Управління виробництвом, управління активами, розробка концепції, управління процесами, операційний менеджмент, стратегічне планування, оперативне планування, оптимізація бізнес-процесів, орієнтація на результат.

12.2006 р. - 08.2011 р. СП "Шахта "Суходільська-Східна" ВАТ "Краснодонвугілля",
(входить до групи Метінвест) 4 роки 8 місяців
м.Краснодон, видобуток вугілля, www. coal.metinvestholding.com
Директор
Посадові обов'язки:
- виробничо-господарська діяльність шахти;
- організація, контроль роботи і взаємодії всіх структурних підрозділів, майданчиків і виробничих підрозділів;
- забезпечення шахти кваліфікованим персоналом, розвиток їх професійних знань і досвіду, створення безпечних і сприятливих умов праці для життя і здоров'я.
Досягнення:
- збільшення середньодобового навантаження на шахту з 690 т. до 3315 т. (+ 480%),
- вперше в історії шахти рівень видобутку перевищив понад 1 млн т. у 2007 році;
- експлуатація шахти в режимі видобутку понад 1 млн т. вугілля на рік протягом 5 років,
- зниження золи вмісту видобутого сирого вугілля з 51,3% до 46,8%.
Використовувані навички:
Управління підприємством, управління персоналом, управління бюджетом, оптимізація витрат, планування виробництва, управління процесами, управління якістю, орієнтація на результат.

05.2005 р. - 12.2006 "Шахта "Дуванна" ВАТ "Краснодонвугілля",
(входить до групи Метінвест) 1 рік 7 місяців
м.Краснодон, видобуток вугілля, www. coal.metinvestholding.com
Директор
Посадові обов'язки:
- виробничо-господарська діяльність шахти;
- організація, контроль роботи і взаємодії всіх структурних підрозділів, майданчиків і виробничих підрозділів;
- забезпечення шахти кваліфікованим персоналом, розвиток їх професійних знань і досвіду, створення безпечних і сприятливих умов праці для життя і здоров'я.
Досягнення:
- за підсумками 2006 року шахта зайняла 1 місце серед шахт об'єднання за продуктивністю праці ГРОЗ і навантаженням на очисне обладнання,
- Зниження частоти аварій з 9,8 до 7,2 (на 27%).
Використовувані навички:
Управління підприємством, управління персоналом, управління бюджетом, оптимізація витрат, планування виробництва, управління процесами, управління якістю, орієнтація на результат.

07.2004 р. - 05.2005 р. "Шахта "Дуванна" ВАТ "Краснодонвугілля" 10 місяців
Головний інженер
Посадові обов'язки:
- організація та контроль виробничого процесу підприємства;
- Розробка та затвердження програм розвитку гірничодобувної промисловості;
- організація та контроль системи промислової безпеки підприємства.
Використовувані навички:
Управління процесами, планування виробництва, оперативне управління.

04.2000 р. - 07.2004 р. ДП "Шахта "Самсонівська-Західна" ДХК "Краснодонвугілля"
4 рокі 3 місяці
м.Краснодон, відобуток вугілля
-заступник начальника вугледобувної дільниці;
-помічник начальника вугледобувної дільниці;
-майстер гірський майстер вугледобувної дільниці;
Посадові обов'язки:
- організація та контроль технологічних процесів на дільниці;
- організація та контроль системи промислової безпеки на дільниці;
- планування товарів і матеріалів для дільниці.

05.1999 р. - 04.2000 р. ДХК "Краснодонвугілля"
11 місяців
м.Краснодон, видобуток вугілля
Заступник технічного директора з безпеки виробництва
Посадові обов'язки:
- Організація та координація робіт з охорони праці на групі шахт;
- Контроль за виконанням профілактичної роботи з попередження професійних травм, професійних і виробничих захворювань, заходів щодо створення здорових і безпечних умов праці на підприємстві та шахтах.
- Організація та контроль сертифікації робочих місць та виробничого обладнання групи шахт на відповідність вимогам з охорони праці.
Досягнення:
- зниження частоти аварій з 18 до 11,5 (на 36%).

09.1998 р. - 04.1999 р. Шахта Лютікова ДХК "Краснодонвугілля"
7 місяців
м.Краснодон, видобуток вугілля
помічник начальника вугледобувної дільниці;
Посадові обов'язки:
- організація та контроль технологічних процесів у зміні;
- організація та контроль системи промислової безпеки в зміні;
- надання товарів і матеріалів для виконання завдання.

08.1992 р - 06.1997 р. Шахта імені Баракова ПАТ "Краснодонвугілля"
4 роки 10 місяців
м.Краснодон, видобуток вугілля
Підземний електрослюсар IV р;
Посадові обов'язки:
- ремонт та технічне обслуговування гірничодобувного обладнання;
- дотримання правил безпеки та охорони праці;
- виконання змінних планів.

КЛЮЧОВІ НАВИЧКИ:

ТОП-Менеджмент (Менеджмент промислового підприємства)
Управління групою багатопрофільних активів
Управління персоналом
Управління виробництвом
Підземна розробка вугільних родовищ
Стратегічне планування
Управління бізнес-процесами
Гірничо-технічний консалтинг
Due Diligence
Управління проектами
Розробка програм розвитку гірничодобувної промисловості
Розробка стратегії розвитку компанії
Експертний консалтинг
Ліквідація промислових об'єктів
Управління бюджетом
Оптимізація витрат
Системний підхід
Орієнтація на результат
MS Office MS Word MS Excel MS Outlook MS PowerPoint

ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ

Мови: англійська (зі словником).
Водійські права категорії B.
Комп'ютерні навички: впевнений користувач MS Office (Word, Excel, Outlook, Power Point).
Нагороди: Почесна грамота Кабінету Міністрів України (2010).
Нагрудний знак "Шахтарська доблесть" I, II, III ступенів (2008, 2009, 2010)
Нагрудний знак «Шахтарська слава» I, II, III ступеня (2001, 2002, 2006)
Знак пошани «За розвиток регіону» (2010).