6 жестоких истин, которые сделают вас лучше
Эта статья выбьет у вас почву из-под ног и заставит вашу голову работать.
Саморазвитие и мотивация
5 способов повысить организованность
Продуктивность работы и репутация напрямую зависят от вашей организованности. Забыть о встрече или потерять важный телефонный номер — это всегда некстати, и это точно не прибавит вам профессионализма.
5 качеств, которыми обладают хорошие сотрудники
Быть хорошим сотрудником — отличный способ преуспеть на текущей работе или в поиске новой. Но что же отличает хорошего работника от среднего или плохого?
Правило 10 000 часов
Чтобы добиться успеха и стать экспертом в определенной деятельности, необходимо потратить на это 10 000 часов.
Скорость печати — ваш козырь при трудоустройстве
В наше время все больше работы связано с компьютерами. Умение работы на компьютере стало базовым и им мало кого можно удивить. А вот скорость печати вы можете сделать своим козырем среди других претендентов.
Плохая рекомендация: как исправить ситуацию
Работодателя не устроил ваш опыт или навыки? Возможно дело в плохой рекомендации, которую дал прошлый наниматель. Но это не значит, что для вас теперь закрыты все двери.
5 непрофессиональных навыков, которые нужны для трудоустройства
Чтобы устроиться на работу необходимы не только диплом, опыт и исключительно профессиональные навыки, но и так называемый эмоциональный интеллект.
8 советов как повысить свою конкурентоспособность
При нынешней высокой конкуренции на рынке труда важно выделиться из общей массы соискателей. Work.ua составил 8 коротких советов, которые помогут вам создать конкурентное преимущество.
Правила самопрезентации
Многие соискатели боятся собеседований. Это действительно очень важный момент в процессе поиска работы. Также это отличный шанс продемонстрировать свои лучшие качества и произвести положительное впечатление.
Ваши сильные и слабые стороны
Все мы люди и нужно понимать, что у всех нас есть не только сильные стороны. «Какие у вас недостатки?» — один из типичных вопросов работодателя. Нужно быть внимательными, отвечая на него.