HR-менеджер с искусственным интеллектом уже провел собеседование и даже предложил работу соискателю по имени Андерс Орнхед из Ярфаллы. Орхенд согласился занять позицию цифрового координатора в офисе муниципалитета и тем самым стал первым в истории человеком, получившим работу благодаря усилиям цифрового HR-менеджера.

«Это очень отличается от собеседования с человеком. Например, вы не получите никакого подтверждения, правильно ли вы ответили», — поделился впечатлениями от встречи с роботом Андрес Орнхед.

Tengai выглядит как пластиковый бюст с экраном, на котором отображается дружелюбное лицо. Создатели эйчар-робота акцентируют: когда он проводит встречи с соискателями, то не оценивает их в зависимости от этнической принадлежности, возраста или пола.

Привлечь искусственный интеллект к поиску работников решили рекрутинговая компания TNG и технологическая фирма Furhat Robotics. Tengai — это детище их сотрудничества.

В TNG уверены, что робот способен помочь любому предприятию в подборе персонала.

Кстати, недавно Work.ua сообщал, что американский банк протестировал AI-копирайтера, который создает уникальные слоганы и заголовки.

Читайте также

Работа «откуда угодно» на 4,4% продуктивнее, чем из дома — Гарвардский университет

Пятерка лучших городов Украины для старта карьеры в IT