Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
Резюме от 24 апреля 2023 PRO

Вадим

СЕО, керівник підприємства, директор, 40 000 грн

Занятость:
Полная занятость.
Возраст:
39 лет
Город:
Киев

Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Опыт работы

Директор філії

с 07.2021 по наст. время (2 года 10 месяцев)
ТОВ "Місто для людей", Київ (Послуги для населення та бізнесу)

Обов'язки
-Повне керівництво київською філією компанії
-Аналіз господарської діяльності філії, підготовка та реалізація проєктів з покращення фінансового становища.
-Формування бюджету філії, контроль його виконання, дотримання фінансової дисципліни
-Розробка стратегії підприємства її впровадження.
-Пошук підрядників, укладання договорів і контроль їх виконання, проведення переговорів з контрагентами
-Розробка та затвердження штатного розкладу, проведення співбесід, розподілення функціоналу між співробітниками,
-Контроль за виконанням посадових обов’язків співробітниками, наданням послуг, їх якісними та кількісними характеристиками,
-Розробка стандартів надання послуг і контроль їх дотримання співробітниками.
-Проведення переговорів з клієнтами.
-Владнання конфліктів як з партнерами так і споживачами.
-Супровід перевірок підприємства контролюючими органами.
-Розрахунок тарифів/цін на послуги.
-Проведення і повний супровід загальних зборів співвласників будинків

Досягнення на останньому робочому місці:
-Залучення на обслуговування нових будинків
-Оптимізація кількості співробітників, оновлення персоналу
-Зменшення ФОП за рахунок контролю премій і доплат.
-Зменшення операційних витрат підприємства
-Зниження вартості послуг підрядників
-Посилення роботи по зменшенню дебіторської заборгованості
-Утримання середньорічного відсотку сплат на рівні 96%
-Погашення кредиторської заборгованості
-Продаж додаткових послуг підряду
-Виявлення, обґрунтування та відмова від неперспективних/збиткових проєктів.
-Ліквідовано дефіцит бюджету підприємства у розмірі 10% щомісячно.
-Виведення діяльності філії в прибуток.
-Впроваджено ідеї по змінах в системі праці що призвело до покращення надання послуг, збільшення їх обсягу без збільшення витрат.

Образование

ДонНУ

Правознавство, Донецьк
Высшее, с 2001 по 2006 (5 лет)

Знания и навыки

Багатозадачність Користувач ПК MS Office

Знание языков

Английский — начинающий

Дополнительная информация

Пройшов шлях від рядового співробітника до директора підприємства. Маю досвід роботи як у великих системних підприємствах, так і дрібних зі штатом близько 10 осіб. Постійно підвищую свій рівень знань щодо менеджменту шляхом вивчення літератури. Віддаю перевагу сучасній лідерський системі менеджменту. Повністю підтримую філософію «Кайдзен». Поділяю погляди Іцхака Адізеса щодо класифікації типів керівників. Чудово розумію психологію працівників усіх ланок і вважаю їх фахівцями певного напрямку, а не статусу, завжди знаходжу індивідуальний підхід до кожного. Можу побудувати максимально продуктивні відносини в колективі, створити сприятливі умови для того щоб кожен співробітник отримував задоволення від роботи і був максимально залучений у виробничий процес, тобто створити справжню команду професіоналів/однодумців. Вважаю що саме виробничий персонал створює основу підприємства, а завдання менеджменту це ефективне використання їх здібностей, допомога у розвитку, навчанні.
Для побудови ефективного виробництва я максимально занурююсь в аналіз усіх його етапів, спілкуюсь з фахівцями і безпосередніми виконавцями. Завжди переслідую мету максимально спростити процеси для виконавців і знайти найкоротший шлях до результату.
Вважаю, що довгострокові плани та цілі приносять більше користі, ніж тимчасові результати, тому будую надійні, тривалі стосунки з партнерами.
Ставлю інтереси підприємства завжди вище особистих, що дозволяє приймати професійні рішення і надихати співробітників до аналогічної поведінки.
Приділяю багато уваги спілкуванню з колективом, що сприяє створенню культури комунікації всередині підприємства та вірної інтеграції виробничих процесів.
Очолював сімейний бізнес – ювелірне виробництво. Чудово розуміюсь на всіх етапах виробництва з закупівлі обладнання/сировини до реалізації готової продукції.

Особистісні якості:
Цілеспрямованість, організованість, активність, відповідальність, чесність, комунікабельність, вміння працювати в команді, толерантність, вміння працювати в умовах жорстких термінів виконання завдань, порядність, стресостійкість, здатність до самоаналізу, вирішення складних і нестандартних ситуацій, здатність до прийняття рішень, здатність визнавати помилки та виправляти їх.

Захоплення та хобі: активні види спорту (єдиноборства, гірські лижі, мотоспорт та ін.), ювелірна справа.

Похожие кандидаты

Все похожие кандидаты


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: