Комерційний директор

Компанія «Idea Tech» є імпортером та виробником дизель-генераторних електростанцій. Також, наша компанія здійснює широкий перелік електро-монтажних робіт, як зовнішніх так і внутрішніх, має великий досвід у сервісному обслуговуванні джерел резервного живлення.

Наші очікування від кандидата:

• Досвід управління персоналом від 2 років;
• Досвід управлінні продажами В2В;
• Досвід у виводі на ринок нового продукту;
• Досвід у створенні відділу продажу;
• Вільне користування M.Office, Інтернет, 1С, CRM;
• Вміє аналізувати та розробляти план розвитку продукту, аналізує нові ринки та пропонує стратегії виходи на них;
• Має досвід впровадження інструментів продажів, які будуть збільшувати прибуток компанії;
• Вміє мотивувати команду, знаходити сильних та активних співробітників;
• Високі лідерські якості, активність, цілеспрямованість, системність, висока працездатність, готовність працювати на результат.

Основні обов’язки:

• Розробка та презентації стратегії розвитку компанії в межах року;
• Створення бюджетування в межах стратегії розвитку, місячне, квартальне та річне планування;
• Побудова (коригування) існуючої структури відділу продажів;
• Аналіз сегменту В2В в компанії, розробка та впровадження нових підходів у продажах;
• Налаштування ефективного процесу роботи;

• Ефективне керування командою та розвиток роботи відділу продажів;
• Системна робота з підлеглими (планування, організація, мотивація, контроль);
• Постійний аналіз результатів комерційної діяльності, вимірювання ключових показників продажів та прибутковості, витратної частини;
• Розробляти і впроваджувати методи, які допоможуть збільшувати конверсію і ефективність;
• Формування та забезпечення досягнення планових показників продажу та виконання KPI співробітниками;
• Проведення переговорів та зустрічей з партнерами;
• Налаштування роботи команди в діючій CRM.

Ми пропонуємо:

• Роботу в комфортному офісі в центральній частині міста;
• Конкурентну та офіційну заробітну плату;
• Комфортну роботу разом з молодою та прогресивною командою;
• Високий рівень довіри діючих клієнтів до компанії;
• Прозору система бонусних мотивацій, яка не має межі — все залежить лише від ваших результатів;
• Оплачувану відпустку 21 календарний день.