Рекрутер (non-tech)

Привіт! Ми- українська освітня компанія TURBO ZNO, яка допомагає студентам вступати до вузів мрії. Для надання якісних освітніх послуг нам потрібні кращі спеціалісти, тож ми в пошуках досвідченого рекрутера, який буде наймати «зірочок» до нашої команди!

Наші побажання до твоїх професійних навичок:

1. Досвід закриття різнопланових нетехнічних вакансій, включаючи керівників відділів.

2. Введення повного циклу підбору персоналу: від формування портрету кандидата до моменту виходу на роботу;

3.Володіння методиками оцінки відповідно до профілю посади;

4.Високий рівень комунікації та самоорганізації, відповідальність (ти завжди надаєш зворотній зв’язок кандидатам та не запізнюєшся на співбесіди);

5.Уміння надихати кандидатів та «продавати» вакансії;

6.Завжди вимірюєш власну результативність та швидко реагуєш на «просідання» у статистиці;

Обов’язки:

1.Здійснювати повний цикл підбору персоналу — від формування заявки на підбір до забезпечення успішного старту нових працівників;

2.Проводити аналіз ринку, аналізувати вимоги до вакансій, допомагати складати захоплюючі описи вакансій;

3.Розміщувати вакансії на ефективних ресурсах та перевіряти гіпотези для збільшення відгуку на вакансії;

4.Говорити мовою цифр та надавати статистику. Робити висновки на підставі статистики та вчасно змінювати процеси.

5.Грамотно вибудовувати процес підбору.

Ми впевнені, що тобі сподобається працювати в нас, оскільки:

1. Ми молода та енергійна команда, яка заряджена продуктивно працювати;
2. В нас немає потреби щодня їздити в офіс, оскільки всі процеси налагоджені для продуктивної віддаленої роботи.
3. На нашу думку, в нас один з найкращих проектів у світі: наші перспективи не мають меж;
4. Ми швидко ростемо, і у нас регулярно з’являються нові продукти та напрямки, тому гарантуємо тобі постійний розвиток;