HR-керівник (CHRO)

SUNSAY NRG — експерт у галузі сонячної енергетики для бізнесу. Вже понад 7 років ми розширюємо кордони сонячної енергії, надаючи інноваційні рішення для сталого розвитку. Завдяки нашій експертизі, досвіду та підходу, ми — надійний партнер у будівництві енергонезалежного світу.

Ми шукаємо лідера, який поєднує стратегічне бачення з операційною досконалістю. Ваша мета —побудувати HR-екосистему, де бізнес-потреби синхронізовані з розвитком кожної людини в команді.

Що ми тобі доручимо:

• Стратегія: Формування HR-стратегії під бізнес-цілі компанії;
• Лідерство: Управління та розвиток HR-команди з 5 людей;
• Операційна досконалість: Систематизація процесів (найм, адаптація, навчання), розробка політик, регламентів та посадових інструкцій;
• Talent Management & L&D: Побудова системи навчання, програм лідерства для ТОР-менеджерів та індивідуальних планів розвитку для співробітників;
• Motivation & Culture: Впровадження систем мотивації, розвиток корпоративної культури, управління внутрішніми комунікаціями та рівнем залученості (eNPS);
• Budget & Efficiency: Формування та контроль HR-бюджету (рекрутинг, навчання, бонуси), управління підрядниками та аналіз ефективності витрат;
• Compensation & Benefits: Побудова системи грейдингу та регулярного перегляду окладів, розробка програм мотивації (KPI, бонуси) та контроль бюджету на фонд оплати праці.

Ти наш кандидат/-ка якщо ти:

• Досвід: Від 2 років у HR, з них не менше 1 року на позиції керівника (Head of HR / Lead);
• Експертизу: Досвід розробки систем мотивації, проведення аудитів та глибокого аналізу залученості;
• Освіту: Додаткове профільне навчання (напр. курси Mike Pritula Academy, Laba, чи міжнародні сертифікації);
• Мови: Англійська на рівні B1+ (здатність вести комунікацію та працювати з англомовними джерелами);
• Digital Skills: Досвід роботи з Hurma (або іншими HRM) та Task Managers.
• Досвід побудови системи Compensation & Benefits: знання принципів грейдингу, проведення бенчмаркінгу зарплат та досвід успішного проведення циклів Salary Review.

Готовий/-а стати Game Changer для нашої команди? У нас є амбітні цілі, крутий продукт і простір для твоїх найсміливіших HR-ідей. Від нас — повна підтримка та ресурси, від тебе — драйв і експертиза. Чекаємо на твоє CV!