Менеджер з персоналу

СНВО «Імпульс» — лідер українського ринку інтелектуальних систем контролю та управління (СКУ) об'єктами критичної інфраструктури з широкою географією постачання до зарубіжних країн.

Наразі СКУ виробництва СНВО «Імпульс» застосовуються на АЕС України, Вірменії, Болгарії та Словаччини, на залізницях України, Болгарії, Литви та Естонії. Досвід промислової експлуатації підтвердив їхню високу надійність і хороші споживчі характеристики. На підприємстві постійно ведуться інноваційні розробки з використанням найдосконалішого обладнання та інструментів, освоюються нові види та вдосконалюється існуюча продукція.

https://impulse.ua/

Основні завдання:

• Повний цикл підбору персоналу для Embedded-напрямку:
  • пошук та залучення інженерів Embedded Software, Firmware Engineers, Hardware Engineers, FPGA Engineers, системних інженерів та інших технічних спеціалістів;
  • проведення первинних співбесід, оцінка мотивації та відповідності кандидатів корпоративній культурі;
  • супровід кандидатів на всіх етапах відбору.
• Формування та розвиток кадрового резерву технічних спеціалістів;
• Побудова ефективних каналів пошуку кандидатів (LinkedIn, професійні спільноти, технічні платформи, рекомендації співробітників);
• Співпраця з керівниками Embedded-команд для визначення потреб у персоналі та формування профілів посад;
• Організація адаптації нових співробітників, супровід випробувального терміну;
• Участь у розвитку HR-процесів для інженерних команд;
• Аналіз ринку праці, рівня заробітних плат та тенденцій.

Наші очікування від кандидата:

• Досвід роботи HR Manager / Recruiter від 2 років (бажано у сфері IT, Engineering, виробництва або R&D);
• Досвід пошуку технічних спеціалістів буде перевагою;
• Розуміння специфіки Embedded-розробки та технічних професій;
• Вміння працювати з LinkedIn та іншими каналами пошуку кандидатів;
• Навички проведення інтерв'ю та оцінки soft skills кандидатів;
• Високий рівень комунікації, системність та орієнтація на результат.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з Embedded Software / Hardware командами;
• Розуміння життєвого циклу розробки електронних та програмно-апаратних систем;
• Досвід закриття складних технічних вакансій.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату.
• Роботу в стабільній компанії з дружнім колективом.
• Офіційне працевлаштування згідно КЗпП з першого робочого дня, повністю офіційна зарплата, оплачувані відпустки і лікарняні.
• Графік роботи тільки у офісі — понеділок-п'ятниця — з 9.00 до 18.00
• Бронювання.
• Офіс поряд з метро Почайна, 5 хвилин пішки по вул. Вербова, 17а.