Рекрутер

Ми активно розширюємо відділ продажу та шукаємо рекрутера, який допоможе нам формувати сильну команду менеджерів з продажу. Якщо ви любите працювати з людьми, вмієте знаходити таланти та хочете впливати на розвиток компанії — будемо раді бачити вас у нашій команді!

Вимоги:

• Досвід у підборі персоналу буде перевагою.
• Вміння ефективно шукати кандидатів через різні канали.
• Комунікабельність, відповідальність та організованість.
• Вміння проводити співбесіди та оцінювати кандидатів.
• Готовність працювати в режимі активного масового підбору персоналу.
• Впевнене користування сайтами пошуку роботи, соціальними мережами та Telegram-каналами.

Умови роботи:

• Віддалена робота.
• Графік: понеділок — п’ятниця.
• Робочий час: 09:00—18:00.
• Стабільна виплата заробітної плати.
• Оплата: фіксована ставка + бонус за кожного менеджера, який успішно відпрацював перший місяць.

Обов’язки:

• Постійний пошук та залучення кандидатів на вакансії менеджерів з продажу (операторів call-центру).
• Масовий підбір персоналу у відділ продажу.
• Розміщення вакансій на всіх актуальних платформах пошуку роботи.
• Пошук кандидатів через Telegram-канали, соціальні мережі та інші джерела.
• Проведення співбесід на всіх етапах відбору.
• Супровід кандидатів до моменту виходу на роботу.
• Адаптація нових співробітників у перші тижні роботи.
• Підготовка регулярної звітності щодо підбору персоналу, розміщення вакансій та результатів роботи.