Фахівець з організації дозвілля та надання культурних послуг

Вимоги:

Умови роботи:

Обов’язки:

Організатор культурно-дозвіллєвої діяльності:

2.1. Приймає участь у визначенні, плануванні та здійсненні всіх видів робіт з організації

культурного дозвілля.

2.2. Зобов’язаний:

• турбуватися про культуру обслуговування відвідувачів;
• виконувати режим роботи сектору;
• забезпечувати безпечні умови перебування відвідувачів на території проведення

культурно-дозвіллєвого заходу.

2.3. Відповідно до діючого законодавства, приймає участь у забезпеченні виконання

основних напрямків культурно-дозвіллєвої діяльності серед населення.

2.4. Організує вивчення та, за погодженням з безпосереднім керівником, впроваджує в

практику нові форми і методи організації дозвілля.

2.5. Своєчасно готує інформацію про проведення культурно-дозвіллєвих заходів.

2.6. За погодженням безпосереднього керівника, налагоджує ділові зв’язки з фізичними

особами та організаціями з питань, що стосуються виконання його обов’язків.

2.7. Приймає участь в підготовці поточних планів дозвіллєвої діяльності та організації

культурної роботи та підготовці встановленої звітності.

2.8. Організовує:

• проведення фестивалів, оглядів, конкурсів, виставок та інших форм творчої діяльності;
• проведення спектаклів, концертів, театрально-видовищних та виставкових заходів, як

своїми силами, так і силами запрошених виконавців, колективів або інших організацій;

• проведення лекторіїв, тематичних вечорів, творчих зустрічей та інших форм

діяльності;

• проведення масових свят, народних гулянь, обрядів і ритуалів, у відповідності з

місцевими або регіональними звичаями та традиціями;

• дозвілля різних груп населення, в тому числі проведення вечорів відпочинку та танців,

дискотек, молодіжних балів, карнавалів, дитячих свят, ігрових і інших культурно-

розважальних програм.

2.9. Виконує інші завдання завідувача сектором культурної роботи та організації дозвіллєвої діяльності.