Головний спеціаліст відділу добору персоналу та професійного розвитку

Адміністрація судноплавства запрошує на постійну роботу Головного спеціаліста відділу добору персоналу та професійного розвитку Управління персоналу.

Основні завдання та обов’язки:

• Добір персоналу: організація та проведення відборів на вакантні посади, перевірка документів претендентів та підготовка відповідних матеріалів.

• Професійний розвиток: аналіз потреби у навчанні, організація підвищення кваліфікації та професійного навчання державних службовців.

• Кадровий резерв: ведення обліку та планування роботи з кадровим резервом, супровід кар'єрного розвитку працівників.
• Оцінювання та адаптація: участь в організації оцінювання результатів службової діяльності державних службовців та контроль за проходженням випробування новими працівниками.

Кваліфікаційні вимоги:

• Освіта: вища освіта.

• Досвід роботи: стаж роботи у сфері управління персоналом або на державній службі, вільне володіння державною мовою.

• Знання законодавства: знання законів України «Про державну службу», «Про запобігання корупції», а також трудового законодавства.

Ми пропонуємо:

• Стабільна робота на державній службі, офіційне оформлення, своєчасна виплата авансу та зарплати, повний соціальний пакет.

• Графік роботи: Пн-Чт 9:00—18:00, Пт 9:00—16:45.

• Посадовий оклад: 29186 грн. + премія, надбавка.

• Матеріальна допомога для вирішення соціально-побутових питань у розмірі посадового окладу.
• Щорічна відпустка (основна + додаткова) 30 к.дн.
• Їдальня, тренажерний зал.
• Локація: пр.Берестейський, 14 (12 хв. пішки від ст.м.Політехнічний інститут).

Подробиці при співбесіді, після розгляду Вашого резюме.