Керівник відділу персоналу

Керівник відділу персоналу

📍 Дніпро (лівий берег) | Офісний формат💰 ЗП: конкурентна, за результатами співбесіди

Про компанію:

Наш замовник — виробнича компанія харчової галузі (виробництво з власною роздрібною мережею фірмових магазинів у Дніпрі. На ринку з 1995 року. Штат — близько 400 осіб (виробництво + офіс), мережа налічує 25 + торгових точок і продовжує зростати.

У зв’язку з активним розвитком компанія переходить від формату HR-менеджера-дженераліста до повноцінної функції Керівника відділу персоналу — і шукає лідера, який побудує та очолить цю функцію.

• У підпорядкуванні: кадровик / спеціаліст з кадрового адміністрування, менеджер з навчання та адаптації персоналу, рекрутер

Основні задачі:

• Побудова та управління відділом персоналу: постановка задач, контроль, розвиток команди
• Розробка стратегії підбору для виробництва та роздрібної мережі (масовий, лінійний та ІТР-персонал)
• Впровадження системи адаптації (onboarding) для нових співробітників
• Аналіз плинності кадрів, exit-інтерв'ю, розробка програм утримання
• Побудова системи навчання та розвитку персоналу
• Взаємодія з керівниками виробництва та магазинів щодо кадрових потреб
• Формування кадрової політики, участь у бюджетуванні HR-функції
• Контроль кадрового діловодства відповідно до законодавства

Очікуємо від кандидата:

• Досвід на посаді керівника відділу персоналу / HR-менеджера від 3 років, з них від 1 року
• на керівній позиції з командою в підпорядкуванні
• Досвід побудови або масштабування HR-функції в компанії від 150−200+ осіб
• Досвід масового підбору (виробничий та/або роздрібний персонал)
• Знання інструментів адаптації, мотивації та утримання персоналу
• Впевнене знання КЗпП
• Вища освіта (HR, менеджмент, психологія — перевага)

Компанія пропонує:

• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня
• Графік Пн-Пт з 9:00 до 18:00
• Щорічний перегляд заробітної плати
• Бронювання відповідно до вимог законодавства
• Можливість побудувати HR-функцію «з нуля» і зростати разом із замовником

📩 Відгукуйтесь — з нетерпінням чекаємо на резюме!

#RSA #вакансіяRSA #RSArecruitment