МіО-менеджер, Team Lead

БО «Українська Освітня Платформа» — організація, що творить всеукраїнську кроссекторальну мережу, втілює соціальні проєкти та освітні програми задля об'єднання та підсилення спроможності регіонів країни.

Кого ми шукаємо

Це може бути як досвідчений керівник МІО, так і сильний MEAL-менеджер, який уже веде складні проєкти самостійно і хоче вирости до ролі тімліда. Для нас вирішальні не посади в минулому, а ваша експертиза, відповідальність і готовність брати на себе відповідальність за команду.

Чим займатиметесь

• Керуватимете відділом МІО, а саме ставитимете цілі, розподілятимете задачі, мотивуватимете й розвиватимете команду.
• Відповідатимете за весь цикл МІО в проєктах.
• Формуватимете загальноорганізаційні індикатори й організуєте їх вимірювання, щоб організація мала цілісну звітність.
• Відповідатимете за якість і достовірність МІО-даних та звітів: проєктних, донорських, кластерних.
• Будуватимете MEAL-дизайн для нових грантів: логічні матриці, індикатори, плани збору даних.
• Розвиватимете процеси відділу.
• Розвиватимете культуру роботи з даними: дашборди (Power BI, Canva), аналітика, візуалізація.
• Організовуватимете дослідження.
• Консультуватимете програмні команди, польових колег і партнерів у регіонах.
• Представлятимете МІО-експертизу організації перед донорами та партнерами.

Що для нас важливо

• Практичний досвід у MEAL/МІО у гуманітарному чи донорському секторі від 2 років
• Знаєте кількісні та якісні методи збору даних.
• Впевнено працюєте з KoboToolbox, Excel/Google Sheets, Power BI; Activity Info та ШІ-інструменти будуть плюсом.
• Знаєте вимоги донорів до звітності та гуманітарні стандарти, розумієте принципи захисту персональних даних.
• Маєте сильні комунікаційні навички й вмієте говорити з донорами, директорами та польовими командами

З УОП ти отримаєш:

• роботу в організації, яка змінює життя людей;

• безкоштовну участь у тренінгах та навчальних подіях організації;

• графік роботи пн.-пт. з 10:00 до 17:00;

• участь в командотворчих заходах;

• подарунки на дні народження;

• оплачувані day off у разі відряджень;

• команду професіоналів, де кожен працює на спільну мету.

БО «Українська освітня платформа» керується принципами нульової толерантності до будь-яких проявів насильства та дискримінації. Ми дотримуємося етичних норм, а під час відбору персоналу діє політика гендерної рівності — ми не надаємо перевагу кандидатам залежно від їхньої статі чи інших ознак.