Менеджер з компенсацій та пільг

Нафтогаз Тепло надає\пропонує\гарантує:

• Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії згідно КЗпП
• Офіційна заробітна плата з виплатою двічі на місяць
• Оплачувані відпустки й лікарняні
• Матеріальна допомога до щорічної відпустки
• Щорічна премія до професійного свята
• Щомісячні виплати військовослужбовцям-співробітникам та гарантоване робоче місце після повернення
• Програма підтримки та адаптації ветеранів
• Можливості для навчання та професійного розвитку у співпраці з найкращими технічними вишами країни

ТОВ «Нафтогаз Тепло» запрошує долучитися до своєї команди:

Менеджера\менеджерку з компенсацій і пільг

Вашою роботою буде:

• Бюджетне прогнозування, планування та аналіз напрямку управлінням винагород (чисельність, ФОП)
• Проведення пофакторного аналізу відхилень фактичних показників від планових та визначення причин відхилень
• Супровід процесу розрахунку премій з урахуванням застосовуваних політик для різних категорій персоналу
• Участь у розробці та впровадженні систем матеріальної та нематеріальної мотивації персоналу
• Супровід процесу перегляду заробітних плат
• Розробка та уніфікація організаційних структур
• Організація та ведення HR-аналітики та підготовка звітності

Для цього необхідні:

• Повна вища освіта
• Досвід роботи у сфері НR від 3-х років, не менше 2-х років у напряму C&B
• Навички постановки завдань, контролю і координування робочих процесів
• Вміння ефективно вирішувати питання в рамках своєї компетенції
• Впевнена робота з MS Office, облікові системи
• Бажано — знання грейдової системи (методологія Korn Ferry)