Бухгалтер із заробітної плати

Ми — українська компанія у сфері оборонних інновацій. Розробляємо наземні роботизовані комплекси (НРК), які допомагають виконувати бойові та спеціальні завдання, зменшувати ризики для військовослужбовців і підвищувати ефективність операцій.

Вимоги

• Вища освіта за напрямом бухгалтерського обліку, фінансів чи економіки.
• Досвід роботи бухгалтером із заробітної плати від 1−2 років.
• Знання трудового та податкового законодавства України в частині оплати праці.
• Знання порядку нарахування авансу, заробітної плати, відпускних, лікарняних, компенсацій та інших виплат працівникам.
• Знання порядку розрахунку ПДФО, військового збору та ЄСВ.
• Знання правил обліку робочого часу, відпусток, відряджень, тимчасової непрацездатності.
• Робота в облікових системах (BAS, 1С), програмах для подання звітності (M.E.Doc) та впевнене володіння Excel.
• Досвід підготовки та подання зарплатної звітності.
• Практичний досвід роботи з електронними лікарняними та кадровими документами.
• Уважність, відповідальність, конфіденційність, організованість і вміння працювати з великим обсягом інформації.

Основні посадові обов’язки

• Нарахування заробітної плати працівникам підприємства.
• Розрахунок відпускних, лікарняних, премій, компенсацій та інших виплат.
• Розрахунок утримань із заробітної плати та нарахувань на фонд оплати праці.
• Облік робочого часу на підставі табелів та інших підтвердних документів.
• Розрахунок виплат при прийнятті на роботу та звільненні працівників.
• Нарахування та контроль своєчасності виплати заробітної плати.
• Підготовка платіжних відомостей і документів для виплати заробітної плати.
• Формування бухгалтерських проведень з обліку розрахунків з оплати праці.
• Підготовка та подання відповідної податкової й об'єднаної звітності в межах посадових обов’язків.
• Формування довідок про доходи працівників та інших документів щодо оплати праці.
• Проведення звірок, контроль правильності нарахувань і підготовка документів до перевірок.
• Забезпечення конфіденційності персональних даних працівників.

Буде перевагою

• Досвід роботи на підприємстві зі штатом від 100 працівників. Знання вимог до Резидент «Дія-Сіті»
• Досвід роботи з різними системами оплати праці, преміюванням і змінними графіками.
• Практичний досвід роботи з електронними лікарняними та кадровими документами.
• Досвід взаємодії з кадровою службою, банками та контролюючими органами.

Особисті якості

Уважність до деталей, аналітичне мислення, відповідальність, пунктуальність, системність і вміння дотримуватися строків подання звітності.

Ми пропонуємо:

• Роботу над реальними оборонними технологіями, які мають практичне застосування.
• Можливість безпосередньо впливати на розвиток та вдосконалення НРК.
• Роботу в команді інженерів, розробників та військових фахівців.
• Конкурентну заробітну плату.
• Офіційне працевлаштування.
• Можливість професійного розвитку у сфері робототехніки та оборонних технологій.