Сервіс пошуку роботи №1 в Україні
- · Переглядає 1 шукач
- 33 000 грн · Після всіх відрахувань
-
Київ, Контрактова площа.
1,6 км від центру · -
Рудакова Дар'я
- Повна зайнятість·Стандартний графік: 5/2
- Оплата проїзду
- Безбар'єрний офіс
- Є укриття
- Pet-friendly
- Спортивна спільнота
- Корпоративна бібліотека
- Безперебійний інтернет
- Знижки співробітникам
- Оплата навчання
- Оплата конференцій
Про вакансію
Старший інспектор з кадрів
Ми шукає в команду досвідченого та відповідального Старшого інспектора з кадрів, який вільно орієнтується в кадровому діловодстві, трудовому законодавстві та військово-обліковому напрямку.
Основні обов’язки:
- Кадрове діловодство в повному обсязі: ведення обліку особового складу (прийняття, переведення, звільнення, відпустки, лікарняні) відповідно до КЗпП України.
- Ведення військово-облікового столу:
- Ведення військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів відповідно до чинного законодавства (Постанова КМУ № 1487);
- Складання та ведення списків персонального військового обліку, формування та звірка списків із ТЦК та СП;
- Оформлення та подання встановленої звітності;
- Консультування працівників щодо питань військового обліку та бронювання.
- Робота в 1С: введення, оновлення та актуалізація кадрових даних в базі.
- Формування кадрового архіву: систематизація, ведення та збереження особових справ і трудових книжок.
- Участь у розробці та актуалізації внутрішніх нормативних актів (посадові інструкції, штатні розписи, графіки відпусток).
Наші очікування від кандидата:
- Досвід роботи: від 2−3 років на аналогічній посаді (досвід у сфері ритейлу або у компаніях із великим штатом буде перевагою).
- Впевнене володіння 1С: ЗУП / 8.3 (або інших кадрових модулях 1С) та MS Office (Excel, Word).
- Глибокі знання військового обліку: практичний досвід організації військово-облікового столу на підприємстві та взаємодії з ТЦК та СП.
- Знання законодавства: відмінне знання КЗпП України та актуальних нормативно-правових актів у сфері праці й військового обліку.
- Особисті якості: високий рівень самоорганізації, уважність до деталей, стресостійкість, відповідальність та вміння працювати з великими обсягами інформації.
Що ми пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування з першого дня та всі соціальні гарантії згідно з КЗпП України.
- Стабільну та конкурентну заробітну плату (обговорюється за результатами співбесіди).
- Зручний графік роботи: Пн-Пт з 09:00 до 18:00 (субота, неділя — вихідні).
- Комфортне робоче місце та необхідні ресурси для ефективної роботи.
- Професійний розвиток у динамічній компанії, що розвивається.
Ключові вимоги і навички
- Досвід роботи від 1 року.
- Вища освіта.
- MS Word
- MS Office
- MS Excel
- Користувач 1С
- Знання трудового законодавства
- Відповідальність
- Організованість
- Стресостійкість
- Діловодство
- Робота з базою даних
- Уважність
- Кадрове діловодство
- Ведення звітності
- Подання звітності у контролюючі органи
- Робота з великим обсягом інформації
- Ведення архіву документів
- 1С ЗУП
- Знання КЗпП України
- Знання законодавства України
- Ведення кадрового обліку
- Ведення військового обліку
- Роздрібна торгівля
Схожі вакансії
-
Головний державний інспектор відділу кадрового адміністрування
25 000 – 35 000 грн, Державна податкова служба України, Київ -
Старший фахівець кадрових сервісів
UKRNAFTA, Київ -
Головний спеціаліст відділу персоналу
Регіональний сервісний центр ГСЦ МВС в м. Києві (філія ГСЦ МВС), Київ -
Головний спеціаліст відділу роботи з персоналом
15 000 – 17 000 грн, Головне управління Держпродспоживслужби в м.Києві, Київ -
Головний спеціаліст відділу роботи з персоналом
23 464 грн, Державне агентство України з розвитку меліорації, рибного господарства та продовольчих програм, Київ
