Більшість українських роботодавців та працівників не бачать необхідності в адаптації після карантину
М’який вихід для своїх співробітників готують 33% роботодавців. А про те, що вони потребують адаптації після дистанційки, заявили 42% працівників.
з’ясував у користувачів, чи потрібна їм буде адаптація після повернення з дистанційки в офіс. В опитуванні взяли участь понад 2,5 тисячі людей з усієї України. Більшість — 58% — сказали, що ні до чого адаптувати їх не потрібно і що вони вже чекають не дочекаються, коли повернуться на робоче місце.
Про необхідність м’якого виходу заявили 42% респондентів. 31% з них хотіли б, щоб перший час роботодавці дозволили їм працювати частково з дому, частково з офісу. А 11% не хотіли б виходити в офіс у понеділок, щоб не відразу працювати повний тиждень в нових старих умовах.
Опитування проводилося в травні 2020. У ньому взяли участь 2519 осіб.
Що співробітникам, які повертаються до роботи після пом’якшення карантину, буде потрібна адаптація, вважає кожен третій роботодавець. 2% з них збираються зробити у своїх компаніях чотириденний робочий тиждень, 3% опитаних планують змістити початок робочого дня, щоб людям було легше знову звикнути до режиму. 8% дозволять співробітникам кілька днів на тиждень працювати з дому, а кожен п’ятий роботодавець готує особливий план адаптації.
Та більшість роботодавців вважає адаптацію зайвою: 53% вивели своїх відразу, тільки-но це дозволив уряд, а ще 14% лише чекають відповідного рішення Кабміну і — відразу в бій.
Опитування проводилося в травні 2020. У ньому взяли участь 1062 роботодавці.
А ви за адаптацію чи швидше ні?
Щоб залишити коментар, потрібно увійти.