Найбільша кількість респондентів (32%) зазначили, що не відгукуються на вакансії, якщо в них не вказано рівень оплати. Це прямий сигнал про те, що відсутність зарплати істотно знижує кількість відгуків уже на етапі перегляду вакансії. Водночас лише 7% реагують на такі пропозиції так само, як і на вакансії із зазначеною оплатою.

Про це свідчать результати опитування Work.ua.

Опитування проводилося у лютому 2026 року. У ньому взяли участь 1 115 шукачів.

Опитування проводилося у лютому 2026 року. У ньому взяли участь 1 115 шукачів.

Ще 25% респондентів готові відгукуватися на такі вакансії за умови, що інші умови мають привабливий вигляд. Тобто фінансові очікування не зникають, проте це питання переноситься на наступні етапи комунікації. І 10% шукачів свідомо відгукуються на вакансії без зарплати з метою дізнатися фінансові умови під час контакту з роботодавцем.

Раніше Work.ua розповідав, згідно з прогнозом від Нацбанку, з 2027 року у зарплати й надалі зростатимуть. 

Отримувати в Telegram