Контактна інформація

Шукач приховав свої особисті дані, але ви зможете надіслати йому повідомлення або запропонувати вакансію, якщо відкриєте контакти.

Досвід роботи

Hr administrator

з 02.2026 по нині (6 місяців)

Pre-onboarding та адміністративний супровід кандидатів
•повний супровід кандидата від моменту прийняття оферу до першого робочого дня;
•координація процесу збору необхідних документів для працевлаштування;
•проведення первинної перевірки документів кандидата;
•взаємодія з відділом кадрів щодо оформлення співробітників;
•організація підписання документів для офіційного працевлаштування;
•створення та супровід внутрішніх заявок на:
•облаштування робочого місця;
•видачу техніки;
•надання доступів до корпоративних систем;
•забезпечення готовності співробітника до першого робочого дня.

Адміністрування даних працівників:
•актуалізація та ведення інформації про співробітників;
•підтримка актуальної бази працівників

Фахівець відділу підбору та адаптації персоналу

з 09.2025 по 11.2025 (3 місяці)
Autostrada, Київ (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

• рекрутинг лінійного персоналу, а також ІТР;
• ведення бази кандидатів;
• взаємодія з керівниками відділів з питань пов'язаних з пошуком та переміщенням персоналу;
• пребординг новоприйнятих.

Офіс-менеджер, асистент директора,інспектор з кадрів

з 06.2024 по 06.2025 (1 рік)
Перо, ТОВ, Київ (Видавництво, поліграфія)

Обов’язки офіс-менеджера:
• робота з кореспонденцією (реєстрація, отримання,відправка);
• забезпечення життєдіяльності офісу;
• зустріч гостей.

Обов’язки інспектора з кадрів:
• оформлення прийому, звільнення, переведення, відпусток працівників;
• ведення табелю обліку робочого часу;
• оформлення та внесення змін до штатного розпису;
• створення наказів з основної діяльності;
• пошук працівників (відбір резюме на джоб-сайтах та первинний контакт по телефону);

Обов'язки асистента директора:
• виконання робочих та особистих доручень директора.

Також виконувала функції асистента з маркетингу: пошук і комунікація з мікроблогерами та оформлення постів в інстаграмі компанії.

Менеджер з персоналу

з 11.2022 по 03.2024 (1 рік 5 місяців)
УМБК, Київ (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

займалась пошуком лінійного персоналу, кадровим діловодством та вирішенням поточних питань повʼязаних з персоналом.

Менеджер з персоналу

з 02.2020 по 10.2022 (2 роки 9 місяців)
Онур Конструкціон Інтернешнл, ТОВ, Обухів (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

• Оформляла прийом, звільнення, переведення, надання відпусток, видачу довідок за запитом працівників. 
• Надавала внутрішні звіти керівництву по кількості та переміщенню персоналу.
• Пошук робітничого персоналу. 
• Вирішення поточних питань пов‘язаних з персоналом. 
• Також займалась підготовкою документів до подачі іноземних працівників у міграційну службу для отримання посвідок та дозволів на працевлаштування. 
• Виконувала звірку табелів обліку робочого часу по підрозділам підприємства.

Помічник бухгалтера

з 08.2018 по 02.2020 (1 рік 7 місяців)
Онур Тааххут Ташимаджилик Іншаат Тіджарет Ве Санаї Анонім Ширкеті, Обухів (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

Займалась проведенням первинної документації в 1С, випискою довіреностей на отримання ТМЦ, списання МШП, звірка з контрагентами.

Адміністратор залу (економіст І кат.)

з 03.2017 по 07.2018 (1 рік 5 місяців)
Ощадбанк, Київ (Фінанси, банки, страхування)

• Займалась розподілом клієнтопотоку по зонам обслуговування, надавала первинну консультацію по продуктам та послугам банку по відповідним стандартами обслуговування.
• Через півроку роботи стала наставником для новоприйнятих адміністраторів, проводила стажування на відділенні.

Освіта

КНЕУ ім. В.Гетьмана

Економіки та управління, Київ
Вища, з 2017 по 2019 (2 роки)

Менеджмент організацій

Київський коледж легкої промисловості

Економічний факультет, Київ
Середня спеціальна, з 2013 по 2017 (4 роки)

Організація виробництва

Знання і навички

• HR records management
• Користувач BAS
• MS Excel
• MS Word
• MS Office
• 1С
• MS Outlook
• 1С ЗУП
• Управління персоналом
• 1С УТП
• Комунікабельність
• Ведення кадрового обліку
• Здатність до навчання
• Відповідальність
• Користувач 1С
• Неконфліктність
• Чесність
• Адаптивність
• Доброзичливість
• Ведення документації
• Координація команди
• Табелювання

Знання мов

Англійська — початковий

Додаткова інформація

Маю різноплановий досвід у сфері кадрового адміністрування, HR та адміністративної підтримки керівництва та команди, що дозволило мені сформувати комплексне розуміння внутрішніх процесів компанії та застосовувати цей досвід на практиці.

Прагну розвиватися в сфері HR, зокрема в напрямках Operations, C&B та L&D і шукаю роль, яка дозволить поєднати наявний досвід із подальшим професійним зростанням.