Irina

ІРИНА СВІТЛИЧНА
Про себе
Системний підхід та ретельність у деталях є моїми ключовими якостями, що
дозволяють ефективно працювати в режимі багатозадачності. Маючи чітку
орієнтацію на результат та постійно прагнучи до професійного розвитку, я легко
адаптуюсь до нових викликів та успішно співпрацюю в команді, демонструючи
відповідальність у дотриманні дедлайнів. Моя здатність до організації та
стресостійкість допомагають якісно та вчасно виконувати завдання будь-якої
складності. Зацікавлена у співпраці з дружнім колективом, де цінується внесок
кожного та заохочується професійне зростання в атмосфері взаємної підтримки.

Досвід роботи
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») – «Мультимедійна платформа іномовлення України» включно з
дотепер
телекомпаніями «ДІМ» та «FREEДОМ»
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
ПРОВІДНИЙ ФАХІВЕЦЬ ВІДДІЛУ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ (штат
Київ
600+ осіб)

забезпечення повного циклу кадрового адміністрування, включаючи ведення штатного

Професійні навички розпису;
розробка, актуалізація та внесення змін до посадових інструкцій;
організація процесів найму, переведення, звільнення та переміщення персоналу у
кадрові програми ІС ПРО, 1С, відповідності до законодавства;
АСУ, А5; обробка електронних листків непрацездатності та підготовка їх до виплат;
системи електронного оформлення усіх видів відпусток, складання та контроль виконання щорічного графіка
документообігу ЕДОКС, відпусток;
МЕГАПОЛІС; оформлення наказів про відрядження працівників;
MS Office. участь у підготовці табелів обліку робочого часу з використанням 1С (УТП);
Українська мова - просунутий регулярна підготовка звітів з кадрових питань для керівництва.
рівень. Англійська мова - базовий 2005 ТОВ «ІНТЕРАВІА»
рівень. - СТАРШИЙ ІНСПЕКТОР З КАДРІВ (штат 1500-1800 осіб) жовтень
2022
Сертифікати 2006 - жовтень 2022

розробка, актуалізація та контроль за своєчасним ознайомленням працівників з

Внутрішній аудитор системи внутрішніми нормативними документами (посадові інструкції, положення тощо);

менеджменту якості аудитора аналіз організаційної структури підприємства, внесення пропозицій та корективів щодо її

ISO 9001:2008, ISO 19011:2011 оптимізації та змін;

(SGS). моніторинг змін у трудовому законодавстві, інформування керівництва та співробітників

"Управління конфліктами" відділу, а також внесення відповідних змін до локальних нормативних актів;

(Навчально-тренувальний проведення внутрішніх кадрових аудитів, підготовка звітності щодо невикористаних
відпусток;
центр "ІНТЕРАВІА").
участь у тендерних процедурах із закупівлі послуг медичного страхування та здійснення
адміністрування відповідних договорів;
Освіта організація процесу та проведення атестації персоналу та навчальних заходів для
працівників;
формування кадрового резерву;
Інститут підготовки кадрів залученість до процесів пошуку та підбору персоналу;
державної служби зайнятості участь у підготовці корпоративних заходів.
України 2013
Участь в проєктах
Управління персоналом та
економіка праці, викладач Очолювала групу з підготовки бази даних для навчального центру підприємства;
економіки. Брала активну участь у становленні компанії "ІНТЕРАВІА", включаючи створення відділу

управління персоналом;
Рильське авіаційно-технічне
Розробляла та впроваджувала мотиваційні програми для персоналу;
училище Цивільної авіації 1989
Забезпечувала розробку документації для ліцензування нового виду діяльності;
Технічна експлуатація наземних
засобів літаководіння та посадки. Була членом робочих груп з отримання сертифікатів якості ISO 9001-2000 та сертифікації

Державіаслужбою України.