Ганна

Кадровик, 30 000 грн

Розглядає посади: Кадровик, Фахівець з обліку, Менеджер з персоналу, Інспектор відділу кадрів, Заступник директора з кадрів
Вид зайнятості: повна, неповна
Вік: 41 рік
Місто: Львів
Розглядає посади:
Кадровик, Фахівець з обліку, Менеджер з персоналу, Інспектор відділу кадрів, Заступник директора з кадрів
Вид зайнятості:
повна, неповна
Вік:
41 рік
Місто:
Львів

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Менеджер з персоналу

з 12.2004 по нині (21 рік 3 місяці)
Укрзалізниця, АТ, Львів (Транспорт, логістика)

З 2004 року по даний час обіймала наступні посади:
Старший інспектор з кадрів;
Помічник начальника з кадрових питань;
Менеджер з персоналу.
Основні обов'язки:
1.Одноосібне ведення кадрового діловодства окремого підприємства в повному об'ємі (прийняття, звільнення, переміщення, облік кадрів, звітність з кадрових питань, планування та реалізація заходів, пов'язаних з реалізацією кадрої політика підприємства стратегічного значення).
2. Ведення військового обліку військовозобов'язаних, призовників та резервістів, бронювання військовозобов'язаних працівників підприємства, постійна взаємодія з Територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки з проблемних питань та пошук шляхів їх вирішення.
3. Рекрутинг - безперервна робота з підбору персоналу та укомплектування вакантних посад з використанням всіх доступних інструментів:
- співпраця з Центрами зайнятості,
- розміщення оголошень про вакансії, а також опрацювання резюме на різних платформах з пошуку роботи в мережі Інтернет,
- особисті рекомендації співробітників, розміщення оголошень в місцях загального скупчення людей.
- проведення телефонних та особистих співбесід;
- прийняття рішень про працевлаштування працівників у відповідності до їх кваліфікації.
4. Додатково організовую підвищення кваліфікації працівників, їх перепідготовку та підготовку відповідно до потреб виробничого процесу та якостей кожного окремого працівника.
5. При потребі заміщую інженера з охорони праці, організовую проведення періодичних та попередніх медичних оглядів у відповідності до вимог чинного законодавства.
Своїми основними досягненнями вважаю забезпечення безперебійного функціонування виробничого підприємства завдяки утримання вже наявного штату працівників та постійному пошуку нових.
Стовідсоткове бронювання працівників завдяки досконалому володінню законодавства з військового обліку та постійному контролю за його оновленням.
Додаткові бонуси: наявність свідоцтва про підвищення кваліфікації з організації військового обліку та диплому магістра за спеціальністю "Психологія".

Освіта

Волинський національний університет імені Лесі Українки

Психологія, Луцьк
Вища, з 2024 по 2025 (1 рік)

Львівський національний університет імені Івана Франка

Фінанси, Львів
Вища, з 2008 по 2012 (4 роки)

Львівський технікум залізничного транспорту

Бухгалтерський облік, Львів
Незакінчена вища, з 2002 по 2004 (2 роки)

Додаткова освіта та сертифікати

2025, 1 місяць

Знання і навички

  • Ведення кадрового обліку
  • Управлінські навички
  • Управління персоналом
  • Чесність
  • Зосередженість
  • Здатність до навчання
  • Ведення звітності
  • Ведення документації

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: