• Файл

Любомир

HR-керівник

Розглядає посади: HR-керівник, HR-менеджер, Менеджер з розвитку, Офіс-менеджер, Помічник керівника, Модель, Особистий помічник, Стиліст, HR-стажер, HR бізнес-партнер
Вік: 21 рік
Місто: Львів
Розглядає посади:
HR-керівник, HR-менеджер, Менеджер з розвитку, Офіс-менеджер, Помічник керівника, Модель, Особистий помічник, Стиліст, HR-стажер, HR бізнес-партнер
Вік:
21 рік
Місто:
Львів

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

РЕЗЮМЕ

Любомир Модь
Телефон: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Email: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Місто: Львів
Вік: 21 рік

Мотивований та цілеспрямований фахівець з досвідом роботи у сфері HR та комунікацій. Маю
навички підбору персоналу, організації командної роботи, адаптації співробітників та розвитку
корпоративної культури. Легко знаходжу спільну мову з людьми, вмію працювати в команді та
врегульовувати конфліктні ситуації.

Освіта

Технологічний фаховий коледж Національного університету «Львівська політехніка»
Спеціальність: Дизайн
Середня спеціальна освіта
2020 – 2024

Навички

• Підбір і адаптація персоналу
• Розвиток та мотивація працівників
• Проведення співбесід
• Управління кадровими процесами
• Організація командної роботи
• Врегулювання конфліктів
• Робота з документацією
• Обробка заперечень
• Впевнений користувач Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
• Активне користування соціальними мережами (Instagram, TikTok, Telegram)

Досвід роботи

HR-керівник
Инфорс, ООО, Львів (IT)
04.2022 – 02.2024 (1 рік 9 місяців)

• Підбір і адаптація персоналу
• Розвиток персоналу
• Оцінка та управління ефективністю
• Формування корпоративної культури та мотиваційних програм
• Управління кадровими процесами
Досягнення: знизив рівень звільнень, розвинув навички роботи з документацією та
організації командної роботи.

Рекрутер
Инфорс, ООО, Львів (IT)
10.2021 – 04.2022 (6 місяців)
• Пошук та залучення кандидатів
• Проведення співбесід
• Підтримка зв’язку з кандидатами
Досягнення: підвищив рівень стресостійкості, навчився залучати фахівців із
конкурентних компаній.

Тренер по комунікації з клієнтами
Будиночок, Львів (Нерухомість)
07.2021 – 10.2021 (3 місяці)

• Створення навчальних програм
• Проведення тренінгів
• Допомога у розв’язанні тестових завдань
Досягнення: удосконалив навички командної роботи, ефективного розподілу завдань та
врегулювання конфліктів.

Особисті якості

• Відповідальність
• Організованість
• Комунікабельність
• Стресостійкість
• Уміння працювати в команді
• Гнучкість та адаптивність
• Здатність швидко навчатися
• Уміння вирішувати конфлікти

Мови

• Українська — вільно
• Англійська — початковий рівень

Інші резюме цього кандидата

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: