• Файл

Андрій

Директор підприємства

Розглядає посади: Директор підприємства, Комерційний директор, Керівник відділу продажу, Керівник напрямку, Директор з продажу, Керівник відділу закупівель
Вік: 53 роки
Місто: Київ
Розглядає посади:
Директор підприємства, Комерційний директор, Керівник відділу продажу, Керівник напрямку, Директор з продажу, Керівник відділу закупівель
Вік:
53 роки
Місто:
Київ

Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту та LinkedIn.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

АНДРІЙ КОРОТИЧ

КО М Е Р Ц І Й Н И Й Д И Р Е К Т О Р / Д И Р Е К Т О Р З П Р О Д А Ж І В /
КЕРІВНИК БІЗНЕС-НАПРЯМУ

Комерційний та операційний керівник з понад 20-річним
досвідом у управлінні продажами та закупівлями в retail,
wholesale та e-commerce. Спеціалізуюся на побудові та
масштабуванні відділів продажів, стратегічному управлінні
закупівлями, асортиментом і маржинальністю, переговорах
з виробниками та постачальниками, оптимізації P&L,
оборотного капіталу й бізнес-процесів. Керував командами
200+ осіб, забезпечуючи стабільне зростання доходу та
прибутковості бізнесу.

E L D OR A D O
УКраїна роздрібна мережа електроніки
Дата народження: 1972
Д и р е к т о р д е п а р т а м е н т у о п т о в и х п р о д а ж і в / Ке р і в н и к
Те л е ф о н : online-продажів
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
10.2018 – дотепер
E- m a i l : a n d r i i ko ro t yc h 1 5 @ g m a i l . c o m
Розробив та впровадив стратегію розвитку онлайн- та
https://t.me/Andrii_Kch оптових продажів, що забезпечило зростання доходу e-
LinkedIn co m m e rce м а й ж е у 3 р а з и , п р и бу т к у в і д о п т о в о г о
напрямку — у 2 рази
М а с ш т а бу в а в а со р т и м е н т у 4 р а з и , п е р е г л я ну в ко м е р ц і й н і
умови з постачальниками, підвищивши маржинальність
К Л Ю ЧОВ І КО М П Е Т Е Н Ц І Ї : ключових категорій
О п т и м і з у в а в л о г і с т и ч н і т а с к л а д с ь к і п р о ц ес и , в п р о в а д и в
Ко м е р ц і й н а с т р а т е г і я т а автоматизацію аналітики та управління продажами
м а с ш т а бу в а н н я б і з н есу ( ret a i l , Збільшив обсяг оброблених замовлень майже у 3 рази
w h o l e s a l e , e - co m m e rce ) З а п р о в а д и в с и с т е м у K PI т а ф і н а н со в о г о ко н т р о л ю ,
По бу д о в а т а у п р а в л і н н я в і д д і л а м и з а б е з п е ч и в ш и с т а б і л ь н е в и ко н а н н я б ю д ж е т і в з
продажів (B2C / B2B), розвиток відхиленням не більше ±5%
к а н а л і в з бу т у О п т и м і з у в а в в и т р а т и п і д р о з д і л і в , с ко р о т и в ш и ї х з 5 % д о
Стратегічне управління 1,5% від товарообігу
з а к у п і в л я м и , а со р т и м е н т о м і С ко р о т и в о б с я г т о в а р і в з н и з ь ко ю о б о р о т н і с т ю у 1 0 р а з і в
категорійним менеджментом З а б е з п е ч и в л і д е р с т в о т о р г о в о ї м а р к и E L E N BE R G у
У п р а в л і н н я P & L , E BI T DA , се г м е н т а х п р а л ь н и х м а ш и н , х о л о д и л ь н и к і в і
маржинальністю та морозильників у своїх цінових категоріях за даними Gf K
ц і н оу т в о р е н н я м
Пе р е г о в о р и з в и р о б н и к а м и т а
ключовими постачальниками,
ко м е р ц і й н і у м о в и
Фо р м у в а н н я т а в п р о в а д ж е н н я K PI A K- C E N T
/ мотиваційних моделей, д и с т р и бу ц і я п о бу т о в о ї , ко м п’ю т е р н о ї т а п е р со н а л ь н о ї
p e r fo r m a n ce - м е н е д ж м е н т е л е к т р о н і к и ( К а з а х с т а н)
У п р а в л і н н я в о р о н ко ю п р о д а ж і в ,
прогнозування та аналітика Ко м е р ц і й н и й д и р е к т о р
Управління оборотним капіталом,
з а п а са м и т а т о в а р о о б і г о м 06.2015 – 10.2018
Оптимізація закупівельної
со б і в а р т о с т і т а в и т р а т З а б е з п е ч и в з р о с т а н н я т о в а р о о б і г у т а п р и бу т к у ко м п а н і ї у
А в т о м а т и з а ц і я б і з н ес - п р о ц ес і в , 2 ,6 5 р а з а з а 3 р о к и
CRM / ERP В п р о в а д и в і н с т ру м е н т ф а к т о р и н г у д л я к л ю ч о в и х к л і є н т і в ,
Антикризове управління та в и в і л ь н и в ш и д о 6 2 , 5 % в л а с н о г о о б о р о т н о г о к а п і т а лу
т р а н сф о р м а ц і я б і з н есу З а пус т и в п р и бу т ко в и й o n l i n e - н а п р я м т а р о з ш и р и в
а со р т и м е н т
Пі д в и щ и в C S I т а N P S у 2 , 4 р а з а ч е р е з к а н а л ь ну
д и с т р и бу ц і ю
О С ОБ ИС Т І Я КО С Т І : З а б е з п е ч и в у ч а с т ь і п е р е м о г и ко м п а н і ї у ко м е р ц і й н и х
т е н д е р а х , в и в і в ш и ко м п а н і ю в л і д е р и п р о д а ж і в у
Стратегічне та системне ключових категоріях
мислення Р о з ш и р и в п о р т ф е л ь б р е н д і в ( S E B , D e lo n g h i , Ph i l i p s т а і н . ) ,
О р і є н т а ц і я н а ф і н а н со в и й д и в е р с и ф і к у в а в б і з н ес т а п о с и л и в ко н к у р е н т н і п о з и ц і ї
результат ко м п а н і ї
В и со к а у п р а в л і н с ь к а Р еа л і з у в а в а н т и к р и з о в е у п р а в л і н н я н а + 4 1 % к а п і т а лу
відповідальність Оптимізував роботу з постачальниками: збільшив
Аналітичність і точність у се р е д н і й т е р м і н в і д с т р о ч к и п л а т е ж і в у 1,6 р а з а (з 2 8 д о 4 5
рішеннях днів)
Стійкість до кризових і З а лу ч и в д о д а т ко в і м а р ке т и н г о в і т а ко м е р ц і й н і б ю д ж е т и
т р а н сф о р м а ц і й н и х п е р і о д і в постачальників у розмірі 1,2% від обороту
О С В І ТА : Т ОВ « А Л ЛО »
о н л а й н - р и т е й л п о бу т о в о ї т е х н і к и
2015 — КНТЕУ, магістр,
Е ко н о м і к а п і д п р и є м с т в а Ке р і в н и к б і з н е с у п о б у т о в о ї т е х н і к и
2013 — КНТЕУ, бакалавр,
Менеджмент 12.2013 – 09.2014

О д н и м і з п е р ш и х н а р и н к у з а пус т и в п р я м і ко н т р а к т и з
виробниками, підвищивши маржинальність та
М ОВ И : д о с т у п н і с т ь а со р т и м е н т у
Забезпечив зростання частки ринку у 3 рази за даними
Українська — вільно Gf K попри кризовий період
По с и л и в п о з и ц і ї о н л а й н - к а н а лу з а р а х у н о к о п т и м і з а ц і ї
А н г л і й с ь к а — Int e r m ed i at e а со р т и м е н т у т а ко м е р ц і й н и х у м о в

ТЕХНІЧНІ НАВИЧКИ: « Т Е Х НОПО Л ІС »
м е р е ж а су п е р м а р ке т і в п о бу т о в о ї т е х н і к и т а е л е к т р о н і к и
M i c ro s of t O f f i ce ( E xce l —
a dva n ced ) , Powe r BI
Ко м е р ц і й н и й д и р е к т о р / Ке р і в н и к б і з н е с у ( M DA )
1 C , 1 C : E R P, W M S 07.2010 – 10.2013

G o o g l e Wo rk s p a ce , M i c ro s of t М е н е д ж е р н а п р я м у ( S DA )
Tea m s 01.2004 – 07.2010

М а с ш т а бу в а в р о з д р і б ну м е р е ж у з 3 5 д о 6 5 м а г а з и н і в з а 3
роки
З б і л ь ш и в р и н ко в у ч а с т к у у 3 р а з и
Пі д в и щ и в се р е д н ю в і д с т р о ч к у п л а т е ж і в у 1 , 5 1 р а з а (4 5 →
68 днів)
Оптимізував роботу з постачальниками, вивільнивши
ф і н а н со в і р есу р с и
Забезпечив зростання товарообігу ×2 та валового
п р и бу т к у × 2 , 3

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: