Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/17061520/

Досвід роботи

HR manager

з 11.2023 по 06.2025 (1 рік 8 місяців)
LINEMEDIA (штат компанії ~170 працівників), Дистанційно (Маркетинг, реклама, PR)

- Проведення глибинних співбесід для якісного відбору
кандидатів та оцінки їхніх компетенцій у співпраці з менеджерами з найму;
- Формування профілю вакансій відповідно до потреб бізнесу
та супровід кандидатів на всіх етапах підбору;
- Повний HR-супровід співробітників у межах employee lifecycle
(інтерв’ю, welcome-зустрічі, 1:1, бізнес-рев’ю);
- Ведення централізованої HR-бази та підготовка звітності й внутрішньої аналітики;
-Супровід HR-документації (NDA, відпустки, лікарняні), розробка презентацій та інструкцій;
- Організація та проведення корпоративних заходів (онлайн/
офлайн), підтримка внутрішніх комунікацій і корпоративної
культури.

Рекрутер

з 12.2022 по 07.2023 (8 місяців)
Благодійний фонд, Дистанційно (Неприбуткові, благодійні та громадські організації)

- Побудова рекрутингового процесу.
- Робота в CRM Odoo.
- Розробка анкет та тестових завдань.
- Формування та розвиток бази кандидатів.
- Відбір, оцінка кандидатів, проведення співбесід та
welcome-зустрічей.

Інспектор відділу кадрів

з 10.2019 по 08.2021 (1 рік 11 місяців)
ЗБРОЙНІ СИЛИ УКРАЇНИ (штат ~300 працівників), Полтава (Сили оборони)

- Ведення кадрового діловодства та особових справ працівників.
- Оформлення прийняття, переведення, звільнення.
- Підготовка наказів, довідок, службових листів.
- Облік робочого часу, відпусток, лікарняних.
- Контроль дотримання трудового законодавства.
- Взаємодія з бухгалтерією та керівництвом.

Освіта

Полтавський Національний педагогічний університет

Історичний, Полтава
Вища, з 2013 по 2017 (4 роки)

Додаткова освіта та сертифікати

Тренінговий центр «LABA». Сертифікат HR Manager та HR Marketing.

2022 рік.

2023 Тренінговий центр «OSNOVA». Диплом «Практична психологія»

2023 рік.

Платформа «GENIUS». Курс «АІ спеціаліст»

2025 рік.

Знання і навички

• Task management
• Onboarding for staff
• Offboarding
• Boolean search
• X-Ray Search
• Sourcing
• Організація адаптації персоналу
• Аналіз даних
• Пошук кандидатів на LinkedIn
• Проведення співбесід
• Оцінка кандидатів
• Відповідальність
• Комунікабельність
• Робота в команді
• Адаптивність
• Самостійне прийняття рішень
• Неконфліктність
• 1:1 зустрічі
• Оформлення та супровід працівників
• exit- інтерв’ю
• Performance review
• Операційна підтримка персоналу
• Внутрішній аудит
• Google Workspace
• CRM-системи
• Canva
• Figma
• Підбір керівного персоналу
• Ведення кадрового обліку

Знання мов

• Українська — вільно
• Англійська — вище середнього