Олексій

ОЛЕКСІЙ КРУГОЛ
Керівник операційно-адміністративного напряму / HR Manager
Бажаний рівень доходу: від 60 000 грн

ПРОФЕСІЙНИЙ ПРОФІЛЬ
Фахівець з управління персоналом та організації внутрішніх процесів компанії. Досвід у HR,
управлінні командами, координації роботи підрозділів та систематизації внутрішніх процесів.
Займаюся побудовою HR-функції, підбором і розвитком персоналу, координацією взаємодії між
підрозділами, контролем виконання завдань та консолідацією управлінської звітності.
Маю досвід роботи з адміністративними та організаційними питаннями, підготовки управлінської
інформації для керівництва, розробки посадових інструкцій і вдосконалення внутрішніх процесів.

КЛЮЧОВІ КОМПЕТЕНЦІЇ
• Операційне та адміністративне управління
• Координація роботи функціональних підрозділів
• Управлінська та внутрішня звітність
• Контроль виконання завдань і доручень
• Організація та оптимізація внутрішніх процесів
• HR та управління персоналом
• Підбір і найм персоналу
• Проведення співбесід
• Розробка посадових інструкцій
• Комунікація між керівництвом і підрозділами
• Організація роботи команд
• Виявлення проблем та підготовка управлінських пропозицій
• Взаємодія з економічним, бухгалтерським, кадровим, IT та адміністративним напрямами
• Контроль актуальності інформації та документації

ДОСВІД РОБОТИ
Менеджер з персоналу | 08.2026 — дотепер
• Побудова та систематизація HR-процесів у компанії.
• Визначення потреби в персоналі спільно з керівниками підрозділів.
• Формування, коригування та супровід вакансій.
• Пошук кандидатів, проведення співбесід та відбір персоналу.
• Організація адаптації, стажування та навчання нових працівників.
• Розробка та актуалізація посадових інструкцій.
• Координація взаємодії між керівництвом та функціональними підрозділами.
• Збір і консолідація внутрішньої звітності від кадрового, економічного, бухгалтерського, IT та
охорони праці напрямів.
• Контроль своєчасності надання інформації та виконання поставлених завдань.
• Підготовка узагальненої інформації для керівництва.
• Участь в організації та вдосконаленні внутрішніх адміністративних процесів.
• Робота з виробничими та інженерними вакансіями з фокусом на посилення технологічних
процесів компанії.
• Участь у вирішенні організаційних та кадрових питань.
ФОРА — HR | 10.2021 — 04.2022
• Участь у відкритті та супроводі нових магазинів компанії.
• Підбір та найм персоналу.

• Проведення співбесід.
• Адаптація нових співробітників.
• Організація роботи персоналу.
ЗСУ — командир відділення | 06.2024 — 09.2025
• Управління командою та координація роботи підлеглих.
• Організація навчання та тренувань.
• Контроль виконання поставлених завдань.
• Вирішення конфліктних ситуацій.
• Організація роботи в умовах високого навантаження та відповідальності.

ІНШИЙ ДОСВІД
• ФОП Кругол — продавець-консультант | 12.2017 — 12.2020
• ТОВ «ТРАШ» — оператор-касир | 09.2020 — 02.2021
• UPG — досвід у роздрібній торгівлі | 06.2021 — 10.2021

ОСВІТА
Білоцерківський національний аграрний університет
Спеціальність: Право, 2023
ФЦПТО — Слюсар, Фастів, 2016

ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ
• Водійське посвідчення категорії B.
• Українська — рідна.
• Сертифікат цифрової грамотності «Дія. Цифрова освіта».
• Досвід роботи з великими командами.
• Досвід запуску торгових точок та організації процесів з нуля.