Діана
HR-менеджер
- Розглядає посади:
- HR-менеджер, HR-генераліст, менеджер з персоналу, рекрутер
- Вік:
- 22 роки
- Місто:
- Київ
Контактна інформація
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/20073073/
Завантажений файл
Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.
ДІАНА
HR GENERALIST
ABOUT ME
HR Generalist із досвідом у повному циклі рекрутингу, адаптації
та супроводі персоналу. Володію гнучкістю, системним підходом
до завдань та високим рівнем багатозадачності. Орієнтована на
результат та розвиток HR-процесів компанії.
CONTACTS
EXPERIENCE
(2026 рік)
My Linkedin QR HR generalist | DiFFreight Logistics
Повний цикл рекрутингу: формування потреби та
аккаунт tg для зв’язку: профілю вакансії, пошук і сорсинг кандидатів, скринінг,
HR-інтерв’ю, координація співбесід, комунікація з
@diana_HRgen кандидатами та супровід до виходу.
Розробка та впровадження програм адаптації й навчання
[
Розробка навчальних матеріалів, проведення тестувань та
Київ. Солом’янський район, оцінка рівня засвоєння знань.
вул. Польова. Контроль адаптації та супровід співробітників протягом
випробувального терміну.
Щоденна HR-підтримка співробітників, робота з
мотивацією, залученістю, конфліктними ситуаціями та
employee relations.
SKILLS Організація performance review, супровід оцінки
ефективності та участь у формуванні KPI.
Talent Sourcing &
Виявлення потреб у розвитку та організація навчання і
Candidate Assessment внутрішніх тренінгів.
Full-cycle Recruiting Участь у перегляді компенсацій, формуванні salary offers,
Onboarding & Offboarding роботі з бонусами та KPI.
Ведення HR-аналітики та звітності, аналіз ефективності
High level of organization
рекрутингу.
& Multitasking Розробка, впровадження та оптимізація HR-процесів,
Performance Management політик і регламентів.
HR Analytics & Reporting Організація внутрішніх HR-комунікацій та
корпоративних заходів.
Повний супровід offboarding: exit interview, аналіз причин
звільнення та завершення HR-процесів.
HR-документообіг: оформлення та контроль документів
при прийнятті, під час роботи та при звільненні
співробітників.
(2025 рік)
EDUCATION Recruter | NDA
Національний університет Пошук та залучення кандидатів через job-сайти, Telegram
та інші канали.
харчових технологій
Direct search / Boolean search та активний сорсинг
(НУХТ) 2022–2026 кандидатів.
Бакалавр, спеціальність Розміщення та оптимізація вакансій.
«Економіка підприємства» Первинний скринінг резюме та оцінка відповідності
кандидатів вимогам.
Стаціонарна та заочна форма
Проведення телефонних та онлайн-скринінгів.
навчання Організація, проведення та координація всіх етапів
співбесід.
Alpaca School Комунікація з кандидатами на всіх етапах recruitment
process.
Курс UX/UI Design / 2024 Збір та надання фідбеку кандидатам.
Формування та погодження job offers.
Авіакосмічний ліцей при Супровід кандидата від першого контакту до виходу на
роботу.
КАІ / 2018–2024
Ведення recruitment funnel та HR-звітності.
Фізико-математичний напрям Аналіз ефективності каналів пошуку та рекрутингових
показників.
Гімназія з англійським
Sales manager | NDA
нахилом №197 / 2010–2018
Пошук та залучення нових клієнтів, активні продажі та
Рівень англійської - B2 розвиток клієнтської бази.
Проведення переговорів, презентація інвестиційних
послуг.
Виявлення потреб клієнтів та підбір оптимальних рішень.
Повний супровід клієнта на всіх етапах продажу — від
першого контакту до укладання угоди.
Ведення та розвиток клієнтських відносин, робота з
заереченнями.
Виконання планів продажів та KPI.
Ведення CRM та актуалізація інформації щодо клієнтів і
угод.
Аналіз результатів продажів та підготовка звітності.
Model | (2018 -2025)
Працювала з двома українськими агенціями: Kmodels,
Egomodels.
Дані агенції забезпечували закордонні контракти у такі
країни (Франція, Італія, Іспанія, Корея, Китай, Туреччина)
В обов’язки входило: організація та безпосередня участь у
ролі моделі у зйомках та показах українських та
закордонних брендів одягу.
Регулярні закордонні відрядження, в наслідок чого маю
вільну англійську B2.
Організація зйомок (пошук модоелей, фотографів,
стилістів, візажистів, студії).
Таймменеджмент та самостіність.
DIFREIGHT LLC
VYSHNEVE CITY, KYIVSKA ST.,
Building 4, OFFICE 309
UKRAINE, 08132, KYIV REGION
[
ЛИСТ-РЕКОМЕНДАЦІЯ
Цим листом підтверджуємо, що Діана Приліпкова співпрацювала з ТОВ
«Діфрейт» як підрядник протягом не повних трьох місяців.
За час співпраці вона зарекомендувала себе як дисциплінований, відповідальний та
орієнтований на результат фахівець у сфері підбору персоналу та роботі з поточними
працівниками, зокрема, відзначу креативність у пошуку та комунікації з потенційними
кандидатами. У процесі співпраці Діана здобула значний практичний у проведенні
співбесід, діалогах з внутрішніми замовниками (керівниками відділів яким потрібен
персонал) та проведенні планових тет а тетів.
Якісно працює з даними та аналізом.
Цей лист єрекомендацією, виданою після завершення співпраці, та надоно Діані
Приліпковій.
Зповагою,
Співзасновник та керівник Функціонального відділу DIFREIGHT LLC
Н.Б. Лужецький, якщо Вам потрібно верифікувати дану інформацію або ж Вам потрібен
сервіс у міжнародному перевезенні вантажів зателефонуйте мені [
Інші резюме цього кандидата
Розглядає посади: Рекрутер, HR-генераліст, Менеджер з персоналу, ще 2 посади
Київ
ПРІЛІПКОВА ДІАНА HR GENERALIST ABOUT ME HR Generalist із досвідом у повному циклі рекрутингу, адаптації та супроводі персоналу. Володію гнучкістю, системним підходом до завдань та високим рівнем...
Схожі кандидати
-
HR-менеджер
Київ, Дистанційно -
Менеджер з комунікацій
Київ, Інші країни, Дистанційно -
Керівник відділу рекрутингу
Київ -
HR-менеджер
25000 грн, Київ -
PR-менеджер
Київ -
HR-менеджер
60000 грн, Київ, Львів