Контактна інформація

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/20346784/

Досвід роботи

Employee Experience Specialis

з 03.2026 по 09.2026 (7 місяців)
FRACTAL, Дистанційно (IT)

• Супроводжувала preboarding у середньому 40–60 новачків на місяць та забезпечувала їхню організаційну готовність до першого робочого дня.
• Координувала підготовку договорів, корпоративних профілів, доступів і задач з адаптації у взаємодії з Recruitment, HR Administration, Finance, Accounting та IT.
• Контролювала коректність даних у внутрішніх системах і своєчасність усіх складових preboarding.

Employee Experience Supervisor

з 08.2025 по 02.2026 (7 місяців)
FRACTAL, Дистанційно (IT)

• Координувала команду з 4 спеціалістів: 3 Onboarding Specialists та 1 Offboarding Specialist; розподіляла навантаження, контролювала якість, проводила 1:1 і командні зустрічі.
• Команда стабільно підтримувала NPS процесу на рівні 95–100%; аналізувала результати процесу й окремих спеціалістів.
• Опрацьовувала запити внутрішніх замовників, координувала складні процесні кейси, консультувала керівників щодо адаптації та готувала управлінську звітність для CEO.
• Брала участь у підборі спеціалістів: співбесіди, створення й оцінювання тестових завдань; була ментором для 2 нових членів команди.
• Створила SLA для послуги onboarding та розробляла карти адаптації для суміжних департаментів.
• Брала участь в інтеграції 3 компаній до корпоративної екосистеми: узгодженні переходу співробітників, процесів і систем.

Onboarding Specialis

з 11.2022 по 07.2025 (2 роки 9 місяців)
FRACTAL, Дистанційно (IT)

Кар'єрне зростання: Intern → Upper-middle відповідно до внутрішньої career map та KPI.
• Провела onboarding для 500+ співробітників, включно з C-level і топменеджментом.
• Супроводжувала повний цикл адаптації — від прийняття offer до завершення випробувального терміну.
• Організовувала preboarding: документи, доступи, корпоративні профілі, навчальні матеріали та підготовку до першого робочого дня.
• Проводила адаптаційні зустрічі, контролювала проходження випробувального терміну, збирала й аналізувала feedback.
• Створювала інструкції, мануали, скрипти, чеклісти, навчальні матеріали та опитувальники, що зменшували навантаження від типових запитів.

IT Sourcer

з 07.2022 по 10.2022 (4 місяці)
LLC Rock-IT Recruiting Agency, Дистанційно (IT)

Пошук IT-фахівців через LinkedIn, GitHub і Stack Overflow; screening резюме; комунікація та супровід кандидатів; ведення кандидатської бази та внутрішньої звітності.

Освіта

Донецький національний університет імені Василя Стуса

Управління персоналом та економіка праці, Вінниця
Вища, з 2011 по 2017 (6 років)

Додаткова освіта та сертифікати

IT Sourcer Course — LLC Rock-IT Recruiting Agency

2022, 2 місяці

Знання і навички

• Чіткість
• Відповідальність
• HR-аналітика
• Пунктуальність
• Onboarding for staff
• Task management
• Ведення CRM

Знання мов

Українська — вільно

Додаткова інформація

Employee Experience та Onboarding спеціалістка з понад 3 роками досвіду в IT-екосистемі з 20+ бізнесів та 1500+ співробітників. Провела onboarding для 500+ співробітників, включно з C-level і топменеджментом. Маю досвід координації команди, побудови й оптимізації onboarding-процесів, роботи з NPS та SLA, менторства, створення навчальних матеріалів і кросфункціональної взаємодії. Брала участь в інтеграції трьох компаній до корпоративної екосистеми.