Особисті дані приховані

Резюме:
Генеральний директор / Директор / Медичний директор медичного центру

1. Лященко Олег Вікторович
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»).
3. Вік: 46 років (дата народження 07.02.1980р.).
4. Освіта: 2 повні вищі освіти.
1998 – 2003 рр. Дніпропетровська медична академія, закінчив з отриманням
спеціальності «Лікувальна справа».
2003 – 2005 рр. Дніпропетровська медична академія, навчання в інтернатурі з
отриманням спеціальності «Анестезіологія та інтенсивна терапія».
2005 – 2008 рр. Дніпропетровська медична академія, навчання в очній
аспірантурі на кафедрі анестезіології, інтенсивної терапії та
медицини невідкладних станів ФПО.
2009 р. Захист дисертаційної роботи «Оптимізація анестезіологічного
забезпечення малоінвазивних оперативних втручань» з
отриманням звання кандидата медичних наук і доктора філософії.
2010 р. Закінчив спеціалізацію за фахом «Організація та управління
охороною здоров’я» та отримав сертифікат лікаря-спеціаліста.
У 2018 році поновив сертифікат лікаря спеціаліста за фахом
«Організація та управління охороною здоров’я».
2021 р. Отримав вищу кваліфікаційну категорію за спеціальністю
«Анестезіологія» при МОЗ України.
2023 – 2025 рр. Навчання в ВНЗ «Дніпровська політехніка» з отриманням
диплома магістра з відзнакою за спеціальністю «Публічне
управління та адміністрування».

5. Досвід роботи та професійні навички:
2009 – Працював на кафедрі анестезіології, інтенсивної
2022 рр. терапії та медицини невідкладних станів ФПО
Дніпровського державного медичного університету
Науковий на посаді асистента кафедри.
досвід 2021 – Переведений на посаду доцента кафедри
2022 рр. анестезіології, інтенсивної терапії та медицини
невідкладних станів ФПО Дніпровського державного
медичного університету.
1998 – Прийнятий на роботу молодшої медичної сестри
2000 рр. приймального відділення Шостої клінічної лікарні
м.Дніпро.
Клінічний
2000 – Переведений на посаду медичної сестри
досвід
2003 рр. анестезиста відділення анестезіології з ліжками
інтенсивної терапії Шостої клінічної лікарні
м.Дніпро.

2003 – Переведений на посаду лікаря інтерна за фахом
2005 рр. «Анестезіологія та інтенсивна терапія» відділення
анестезіології з ліжками інтенсивної терапії Шостої
клінічної лікарні м. Дніпро.
2005 р. Переведений на посаду лікаря анестезіолога з
екстремальної допомоги відділення анестезіології з
ліжками інтенсивної терапії Шостої клінічної лікарні
м. Дніпро.
2005 – Працював лікарем анестезіологом за зовнішнім
2016 рр. сумісництвом відділення на посаді анестезіології з
ліжками інтенсивної терапії Шостої клінічної лікарні
м. Дніпро.
2017 – Працював лікарем анестезіологом за зовнішнім
2021 рр. сумісництвом Дорожньої клінічної лікарні на
залізничному транспорті філії «ЦОЗ» ПАТ
«Укрзалізниця».
З 2015 Працював за внутрішнім сумісництвом
року по заступником декана факультету післядипломної
2022 рік освіти Дніпровського державного медичного
університету.
2011 - Працював за зовнішнім сумісництвом з
2019 рр. погодинною оплатою головним лікарем медичного
центру ТОВ «Вітязь-Д», м. Дніпро.
2022-2024 Заступник генерального директора з контролю
рр. якості та економічної ефективності Комунального
некомерційного товариства «Центральна регіональна
лікарня інтенсивного лікування Самарівського
Досвід з району».
управління та 2024 – Медичний директор з терапевтичної допомоги
адміністрування 2025 рр. Комунального некомерційного товариства
«Центральна регіональна лікарня інтенсивного
лікування Самарівського району».
2025 – Медичний директор з хірургічної допомоги
2026 рр. та Комунального некомерційного товариства
по «Центральна регіональна лікарня інтенсивного
теперішній лікування Самарівського району».
час

6. Успіхи за трудову діяльність
Надруковані у співавторстві понад 45 друкованих статей за
фахом в тому числі з міжнародною участю, методичні
Наукова сфера рекомендації для лікарів «Нестероидные противовоспалительные
препараты в лечении послеоперационного болевого синдрома»,
посібник «Механічна асфіксія», підручник «Онкологія» для

студентів медичних університетів, лікарів-інтернів, клінічних
ординаторів, лікарів-онкологів, сімейних лікарів.
2011 – 2014 рр. на базі кафедри анестезіології, інтенсивної
терапії та медицини невідкладних станів факультету
післядипломної освіти, провів цикл навчання «Ведення важких
дихальних шляхів в різних життєвих ситуаціях», а саме
забезпечення прохідності дихальних шляхів в критичній ситуації
(інтубаціїї трахеї з використанням відео-ларингоскопів Karl Storz,
постановки ларінгеальних масок та інші методики).
Результат: лікарні ЕМД Дніпропетровської області
навчились забезпечувати прохідність дихальних шляхів
різними методиками на до госпітальному етапі.
З 2015 року одним з напрямків роботи на посаді заступника
декана факультету післядипломної освіти є підготовка,
організація проведення ліцензійного інтегрованого іспиту
Крок-3 лікарями, а саме збір, перевірка та систематизація
інформації про кожного інтерна та передача даних до центру
тестування, організація проведення іспиту в Університеті.
Загалом складає одразу до 600 лікарів інтернів.
Результат: Плідна комунікація з Центром тестування протягом
7 років. Жодних збоїв в проведенні іспиту. Високий рівень
позитивного складання іспиту інтернами на Державному рівні
серед інших медичних ВНЗ.
2018 р. Член організаційного комітету ІІ Симпозіуму з
міжнародною участю «Нові горизонти анестезіології та
інтенсивної терапії», відповідав за організацію, розміщення,
оформлення виставочної частини, а саме медичного обладнання,
новітніх медикаментозних препаратів та інше.
Результат: Всі інвестори симпозіуму представили свої вироби
під час конгресу на виставочних майданчиках центру МЕНОРА.
Жодних скарг або не порозумінь не було зафіксовано, як з боку
представників Менори, так і з боку представників інвесторів.
З 15.04.2021 р. – 14.05.2021 р. успішно пройшов стажування на
Faculty of Education, University of Bialystok , а саме «Teaching and
research in a contemporary university: challenges, solutions, and
perspectives».
З 22.11.2021р. – по 20.12.2021 р. член проекту «Зміцнення
ресурсів для сталого розвитку приймаючих громад на сході
України», що здійснюється GIZ (GmbH), а саме «Партисипативні
підходи у навчанні дорослих».
Клінічна сфера 2022 -2024 рр. Відповідальний від КНТ «ЦРЛІЛ Самарівського
району» за будівництво та введення в експлуатацію модульної
поліклініки в м. Перещепине, яке відбулося коштом уряду
Німеччини у межах реалізації проєкту «Спеціальна програма
підтримки України / EU4ResilientRegions» від Deutsche Gesellschaft
für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH.

Результат: з 2024 року в м. Перещепине на базі КНТ «ЦРЛІЛ
Самарівського району» успішно працює модульна поліклініка де
надаються якісні медичні послуги населенню, ВПО та
військових.
2022-2023 рр. Відповідальний від КНТ «ЦРЛІЛ Самарівського
району» за замовлення, отримання та встановлення автономної
електростанції на 400 кВт Caterpillar.
Результат: На початку 2025 року облаштовано майданчик
та встановлено автономну електростанцію на 400 кВт
Caterpillar, яка забезпечую електроенергією всі корпуси
лікарні де надається ургентна та планова медична допомога.
2024 – 2025 рр. Відповідальний від КНТ «ЦРЛІЛ Самарівського
району» за проект МОЗ та Міненерго «Енергетична
незалежність лікарень» щодо встановлення Сонячних
електростанцій на дахах лікарні з гібридними інверторами та
акумуляторами резервного живлення великої ємності.
Результат: в 2025 році з вересня в КНТ «ЦРЛІЛ Самарівського
району» реалізовані два проекти по встановленню сонячних
електростанцій з акумуляторами. На 5 корпусах лікарні де
надається стаціонарна та амбулаторна медична допомога
встановлено сонячні панелі, гібридні інвертори загальною
потужністю 230 кВт, акумулятори загальною ємністю 300 кВт.
Це дозволило суттєво знизити витрати на електроенергію та
забезпечувати безперебійним живленням стаціонар, операційні
та реанімацію під час блекаутів.
З 2022 по 2025 рік завдяки тісній співпраці з благодійними
організаціями, власниками великого підприємства «Море пива»,
Червоним хрестом та багатьма іншими організаціями вдалося
залучити, в якості благодійної допомоги, понад 7 мільйонів
гривень, що дозволило закупити сучасне медичне обладнання в
операційні (безтіньові двокупольні LED–лампи) та
ендоскопічне обладнання для аргонового зварювання тканин,
нові дефібрилятори з функцією синхронізації для відділення
екстреної медичної допомоги та реанімації, а також забезпечити
реабілітаційне відділення необхідним обладнанням та багатьма
іншими необхідними розхідними матеріалами.
2022 - 2025 рр. – впровадив в КНТ «ЦРЛІЛ Самарівського
району» заходи щодо кібербезпеки на робочих місцях медичного
персоналу.
Організував оновлення парку комп’ютерного обладнання та
ліцензійного програмного забезпечення.
Організував налаштування безперебійної роботи медичної
інформаційної системи (МІС) та встановлення серверної для
забезпечення зберігання медичної інформації, що передається в
ЕСОЗ.

Результат: Оновлено всі робочі комп’ютери де заповнюється
МІС з наступною передачею в ЕСОЗ. Зникли скарги лікарів та
операторів щодо постійних перебоїв в роботі МІС та передачі
інформації в ЕСОЗ.
2022 – 2025 рр. Впроваджено контроль якості надання
медичних послуг, а саме розроблено бланк якості надання
медичних послуг, поновлено внутрішній наказ про організацію та
контроль якості надання медичних послуг.
Результат: В кожній медичній карті заповнюється бланк
якості надання медичних послуг з контролем та підписом
лікуючого лікаря, завідувача відділення та медичного директора за
профілем.
2024 р. – в КНТ «ЦРЛІЛ Самарівського району» впровадив в
лікувальному закладі телемедицину.
Результат: Налагоджена співпраця з вузькими фахівцями
лікарень третього рівня, а саме нейрохірургами, судинними
хірургами лікарні ім. Мечникова та урологами військового
шпиталю м. Дніпро.
З 2022 по 2025 рр. організовував навчання лікарів та
середнього медичного персоналу лікарня з надання невідкладної
медичної допомоги ALS, BLS, PBLS, TALS із залучанням
сертифікованих тренерів.
Результат: всі лікарі відділення ЕМД, анестезіології та
інтенсивної терапії і інших відділень та медичні сестри успішно
склали іспит і отримали відповідні сертифікати.
В 2026 році завдяки плідної співпраці з благодійною
організацією «Право на захист» залучив благодійну допомогу для
облаштування реабілітаційного відділення інклюзивною вхідною
групою та інклюзивною вбиральнею для маломобільних груп
населення.
Результат: реабілітаційне відділення має всі інклюзивні
умови (відповідно вимог НСЗУ) для маломобільних груп
населення, а саме: пандус на вхідній групі та вбиральню.