Контактна інформація

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/20589367/

Досвід роботи

Керівник відділу продажу

з 10.2020 по 10.2026 (6 років)
Askolding Group, Запоріжжя (Маркетинг, реклама, PR)

Моя робота полягала в організації роботи команди, розподілі завдань і контролі результатів. Я стежив за тим, щоб усі розуміли свої обов’язки та рухалися до спільної мети. Також багато уваги приділяв мотивації співробітників, допомагав вирішувати робочі питання та конфліктні ситуації. Для мене було важливо не просто контролювати роботу, а й розуміти людей, знаходити до кожного підхід і підтримувати нормальну атмосферу в колективі. Якщо виникали якісь труднощі або нестандартні ситуації, я намагався оперативно знайти рішення, щоб це не впливало на загальний результат команди.

Освіта

Класичний приватний університет

Фізична культура і спорт, Запоріжжя
Вища, з 2020 по 2024 (4 роки)

Додаткова освіта та сертифікати

Немає додаткової освіти та сертифікатів.

Знання і навички

• Комунікабельність
• Стресостійкість
• Організація відділу продажу
• Стратегічне планування
• Аналіз продажу
• Аналітичне мислення
• Аналіз роботи персоналу
• Здатність до навчання
• Уважність
• Адаптивність

Знання мов

Українська — просунутий

Додаткова інформація

За весь цей час я навчився найголовнішого правильно розставляти пріоритети, адже це потрібно не лише бачити, а й відчувати. І пріоритети бувають різними, не лише пов’язаними з результатом ,а і з вирішеням особистих проблем моїх співробітників . Потрібно розуміти, у якому стані перебуває твоя команда.
Також я допомагав своїм співробітникам вирішувати особисті проблеми, адже розумів, що від цього залежить їхній моральний стан і, відповідно, якість роботи. Простими словами, я вважаю, що якщо ти бачиш, що щось іде не так, то потрібно розібратися в причині та знайти рішення. Іноді для цього достатньо було просто поговорити з людиною, а іноді такі питання вирішувалися ввечері за келихом пива в барі. І вже в понеділок мій менеджер був знову в бойовій готовності та повністю зосереджений на роботі.
Також я навчився швидко реагувати на зміни, працювати в умовах високого навантаження та знаходити рішення навіть тоді, коли ситуація виходить за межі стандартних робочих процесів(Це приводило мене як і в успіх так і в поразку, але поразка це теж досвід )
Якщо чесно, тут можна описати дуже багато різних ситуацій і прикладів зі своєї сфери діяльності, але я вважаю, що на співбесіді про це буде набагато цікавіше поговорити.