• Файл

Олег

Регіональний менеджер

Вік:
51 рік
Місто проживання:
Харків
Готовий працювати:
Дніпро, Київ, Полтава, Харків

Контактна інформація

Шукач вказав: ТелефонЕл. поштуМесенджер

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

Моргун Олег Вікторович

Бажана посада: Регіональний менеджер
Очікування по рівню ЗП: від 80 000 грн

Досвід побудови та керування комерційною діяльністю підприємств 25+ років на позиціях:
• Комерційний директор 1,5+ року
• Директор філії 17+ років
• Управління логістикою, закупівлями та виробництвом – майже 7 років
Ключові навички
• Управління збутом в сегментах B2C, B2B, B2G (штат торгової команди до 27 осіб, кількість ТТ – до 1100 (5 областей), товарообіг в місяць - до 1,5 млн. $)
• Розвиток та збільшення показників якісної та кількісної дистрибуції шляхом ефективного управління торговою командою
• Ведення переговорів на рівні перших осіб компаній (C-level), особисті продажі та ведення ключових клієнтів (дистрибутори, мережі, гурт)
• Закупівлі та управління товарними запасами (асортимент до 2300 sku)
• Управління логістикою (склади до 2000 м2, транспорт)
• Фінанси та облік: бюджети P&L, взаєморозрахунки, робота з ПДЗ
• Робота з персоналом – створення вмотивованих команд, які дають результати (залучення, навчання, розвиток, мотивація)

Особисті дані

Місто: м. Харків (готовий до релокації)
Телефон: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») (Viber, WhatsApp, Telegram)
E - mail: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Linkedin: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Військовозобов‘язаний - маю відстрочку згідно п. 5 ч. 1 ст. 23
Досвід роботи

Досвід роботи

12.06.2025- 10.04.2026 Комерційний директор «Рост Трейдінг» ТОВ м. Полтава (імпортер харчової та технічної солі)
Асортимент - 15 SKU (Сіль харчова та технічна). Обсяг - до 5000 т/міс Сегмент В2В, АКБ - до 120 ТТ, кількість підлеглих - до 17 осіб.
Досягнення:
• збільшення продажів з 1500 до 5000 т/міс
• систематизація роботи з мережею АТБ (додатковий обсяг + 400 т/міс та зменшення обсягу повернень з 20% до 2%)
• оптимізація витрат на складську логістику на 20% за рахунок зниження обсягу використання орендованих площ
• розробив та впровадив системи ЗП для ВП та Логістики
• апгрейд діючого ПЗ - перенесення основних робочих документів логістики в 1С
Причина звільнення: власна ініціатива

08.09.2024- 31.05.2025 Комерційний директор ФОП Темницький С. С. (дистрибуція в Харківській області)
Асортимент – до 2 300 SKU: food + non food + Товари для дітей . АКБ - до 350 ТТ, кількість підлеглих - до 11 осіб.
Досягнення:
• стабілізація роботи підприємства, збільшення продажів на 30% (+2 млн грн/міс) та чистого прибутку з 0 до 300 тис. грн/міс
• залучений додатковий асортимент 600+ sku з товарообігом 1+ млн грн/міс
• розробка та впровадження систем бюджетування P&L та управлінського обліку
• розробив та впровадив системи ЗП для ВП та Логістики
Причина звільнення: зміни на підприємстві, закриття проекту

01.12.2006- 31.08.2024 (17 років 9 міс) Директор Харківської філії Корпорації «Біосфера» - лідер ринку товарів для дому (ТОВ «Сервіс Про»).
Асортимент – до 2 000 SKU (non food) АКБ- до 1100 ТТ (Харків+ Область + 4 сусідні області). Кількість підлеглих- до 67 осіб.
Досягнення:
• сталий розвиток підприємства: збільшення щомісячного обсягу продажів з 0,1 млн $ до 0,9 млн $, збільшена команда філії з 12 до 67 осіб (станом на 2021 р.)
• домінування власних брендів на території відповідальності (командний результат) – збільшення долі ТМ «ФБ» в мережах до 65%
• залучив додатковий асортимент 500+ sku з товарообігом до 4 млн грн/міс
• повернення основної ПДЗ покупців в обсязі 30 млн грн
• реалізована кризова модель 2022 р (збережена основа персоналу та доля ринку)
• систематизовані бізнес- процеси підприємства (впроваджені власні розробки на кожній ділянці діяльності філії)

Лютий 2006- листопад 2006 (10 міс) Керівник Служби логістики мережі ресторанів швидкого харчування (ТОВ «Перспективні технології»)
Кількість підлеглих- до 11 осіб.
Зони відповідальності: логістика (складська та закупівельна)
Досягнення: створення системи закупівлі мережі ресторанів на тендерній основі, перевід на закупівлю по безготівковому розрахунку з відтермінуванням до 30 днів, оптимізація витрат на закупівлю до 40%

Березень 2000- грудень 2005 (6 років) Заступник керівника підприємства ФОП Коваленко П. С. (підрозділ Торгової групи «Target», виробничий напрямок- консервне та фасувальне виробництво). Кількість підлеглих- до 27 осіб.
Зони відповідальності: організація та управління виробництвом, закупівля сировини, логістика (складська)
Досягнення: створення виробництва «з нуля», вивід роботи підприємства на прибутковість, запуск консервної та фасувальної ліній

Освіта

Вища:
1994 – 1998 – Університет Внутрішніх справ (м. Харків), юрист
Середня- технічна:
1990 – 1994 – Харківський машинобудівний технікум, технік- механік

Додаткове навчання, тренінги

З 2005 щорічні тренінги (1-3 на рік):
• Управління персоналом, внутрішні комунікації
• Управління фінансами, бюджетування, логістика
• Менеджмент, лідерство

Додаткова інформація

• Водійське посвідчення категорії «В» (20+ років безаварійного стажу), наявність власного авто (2018 р. в.)
• ПК на рівні досвідченого користувача (MS-Office, CRM (Planfix), SPOT2R, 1С 8.1 та інше облікове- складське ПЗ)
• Володіння мовами:
Українська (дуже добре), Російська (дуже добре), Англійська (А2)

Інші резюме цього кандидата

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: