Резюме від 18 січня 2023 PRO

Костянтин

Інспектор відділу кадрів

Зайнятість:
Повна зайнятість, неповна зайнятість.
Вік:
55 років
Місто проживання:
Київ
Готовий працювати:
Дистанційно, Київ

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Начальник відділу кадрів

з 03.2018 по нині (6 років 2 місяці)
ТОВ «Караван Сарай», Краматорськ (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

• ведення кадрового адміністрування в повному об'ємі
• формування особистих справ співробітників компанії
• оформлення прийомів, звільнень, переводів, відпусток та веденням листків непрацездатності співробітників
• ведення табельного обліку робочого часу
• організація та ведення військового обліку;
• взаємодія в межах кадрового адміністрування з питань конкретного співробітника з, центром зайнятості, територіальнім центром комплектування та соціальної підтримки
• складання кадрових звітів на запити від керівництва
• ведення, облік та зберігання трудових книжок;

Начальник відділу кадрів

з 08.2011 по 05.2017 (5 років 9 місяців)
ПАТ «Донецькоблгаз», Краматорськ (Енергетика)

• ведення кадрового діловодства (прийом, переведення, звільнення працівників);
• пошук та підбір персоналу;
• підготовка звітів з персоналу;
• ведення табеля обліку робочого часу;
• формування та ведення особових справ працівників;
• оформлення та зберігання особистих карток;
• оформлення та облік відпусток;
• організація та ведення військового обліку;
• ведення, облік та зберігання трудових книжок;

Начальник управління з роботи з персоналом

з 02.2008 по 05.2010 (2 роки 3 місяці)
Донецька обласна дирекція ВАТ «Райффайзен Банк Аваль», Донецьк (Фінанси, банки, страхування)

• Організація, забезпечення та контроль за виконанням робіт з обліку персоналу (прийом на роботу, переведення, звільнення, надання відпусток тощо);
• Організація та контроль за дотриманням штатної дисципліни, встановлення посадових окладів, доплат, надбавок, виплат премій;
• Пошук, підбір та оцінка кандидатів на вакантні посади структурних підрозділів дирекції;

• Участь у формуванні кадрового резерву на керівні посади структурних підрозділів дирекції;
• Координація та сприяння в організації навчання, підготовки, перепідготовки працівників відповідно до затверджених планів;
• Організація заходів щодо адаптації нових працівників;

Менеджер регіонального навчання

з 02.2007 по 02.2008 (1 рік)
ВАТ «Райффайзен Банк Аваль», Донецьк (Фінанси, банки, страхування)

• Організація тренінгів;
• Проведення тренінгів;
• Контроль за базовим навчанням персоналу у регіоні;
• Набір та здійснення контролю за роботою груп тренерів із частковою зайнятістю;
• Координація процесу навчання працівників у регіоні;
• Формування та подання звітності до центрального офісу

Освіта

Українська академія банківської справи Національного банку України, м. Суми

Банківська справа, економіст, Суми
Вища, з 1998 по 2000 (2 роки)

Донецький політехнічний інститут

Енергетичний, Електропривод та автоматизація промислових установок та технологічних комплексів, інженер-електрик, Донецьк
Вища, з 1985 по 1992 (7 років)

Інші резюме цього кандидата

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: