Резюме від 15 травня 2023 PRO

Анна

Менеджер по роботі з персоналом

Зайнятість:
Повна зайнятість, неповна зайнятість.
Вік:
45 років
Місто:
Київ

Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту та адресу.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Менеджер з оцінки персоналу

з 02.2019 по нині (5 років 3 місяці)
ТОВ "Домінос-Піцца Юкрейн", Київ (Мережа піццерій)

-Оцінювання персоналу медотом Ассессмент-центр;
-Оцінювання персоналу за моделлю компетенцій (інтерв'ю по компетенціям).
-Адміністрування процесу оцінки.
-Формування планів розвитку для співробітників різних посад.

Менеджер з персоналу

з 09.2017 по 01.2019 (1 рік 4 місяці)
Автонова-Д, Київ (Автобізнес та автосервіс)

Кадровий облік в повному обсязі (100 чел.)
-Табелювання, прийом,звільнення, штатний розклад, відпустки,звітність, видача довідок.
-Написання регламентуючої документації: посадові, положення, правила внутрішнього трудового розпорядку.
Проведення співбесід, формування корпоративної культури, створення корпоративного видання та ін.

На данному місці роботи є певні досягнення.

Інспектор відділу кадрів

з 09.2016 по 09.2017 (1 рік)
"ФОРА", Київ (Роздрібна торгівля)

Кадровий облік: перевірка документів, формування особової справи, консультація з приводу працевлаштування.

Освіта

Київський Національний Університет Технологій і Дизайну

Менеджер-організатор, Київ
Вища, з 1999 по 2001 (1 рік 9 місяців)

Додаткова освіта та сертифікати

Навчально-науковий інститут післядипломної освіти Університету «КРОК» "Директор з персоналу"

2011

Навчально-науковий інститут магістерської підготовки та післядипломної освіти Університету «КРОК» Курс "Коучінг"

2011

"Літосвіта" Курс сторітейлінгу, сценаристики

2021

Знання і навички

MS Excel MS PowerPoint 1С ЗУП САПР Adobe Illustrator Adobe Розробка стандартів обслуговування. • Проведення оцінки персон

Додаткова інформація

• Розробка регламентуючої документації.
• Розробка стандартів обслуговування.
• Адміністрування корпоративної сторінки в соцмережах.
• Написання та проведення тренінгів та семінарів.
• Написання статей та створення корпоративного журналу.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати

Кандидати у категорії

Кандидати за містами


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: