Резюме від 22 квітня 2024 PRO

Олександр

Recruiter, head hunter (HR)

Зайнятість:
Повна зайнятість.
Вік:
26 років
Місто проживання:
Дніпро
Готовий працювати:
Дистанційно

Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту, адресу, Facebook та Instagram.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Рекрутер

з 12.2023 по нині (5 місяців)
Делві, НМСМ, Удаленно (Розничная торговля)

Обов'язки:
-Ведення одного з найскладніших міст по наповненню персоналом, а саме м. Дніпро, Новомосковськ, Кам'янське, Синельникове;
-Підбір кваліфікованого персоналу на посаду продавця, заступника керуючого, керуючого магазином;
-Допомога у вдосконаленні стратегії та адаптації персоналу;
-Аналіз оптимальних джерел пошуку співробітників;
-Складання та розміщення вакансій на сайтах з пошуку персоналу;
-Створення оптимального рекламного бюджету на кожну вакансію;
-Моніторинг ринку праці та конкурентів;
-Своєчасне закриття вакансій.

Рекрутер (проектна робота)

з 08.2023 по 01.2024 (5 місяців)
DTEK, Дистанційно (Гірнича промисловість)

-Закриття дефіциту працівників на виробництва - «ДТЕК ПАВЛОГРАДВУГІЛЛЯ» ,«КОРУМ ДрМЗ» та «ДТЕК Придніпровської ТЕС»;
-Підбір кваліфікованого персоналу: головний спеціаліст з сервісного обслуговування ГШО, спеціаліст з сервісного обслуговування ГШО, спеціаліст з налагодження та випробувань, оператор верстатів з ПУ на ОЦ Bigli, токар, фрезерувальник, електрик, енергетик, механік обслуговування ГШО;
-Аналіз оптимальних джерел пошуку співробітників;
-Складання та розміщення вакансій на сайтах з пошуку персоналу;
-Закриття більш ніж 15-ти кандидатів на місяць, а також робота одночасно на трьох підприємствах.

Рекрутер (проектна робота)

з 02.2023 по 08.2023 (6 місяців)
Atlas, Дніпро (Автобізнес та автосервіс)

Обов'язки:
-Підбір кваліфікованого персоналу: автослюсар, автомаляр, зварювальник;
-Аналіз оптимальних джерел пошуку співробітників;
-Складання та розміщення вакансій на сайтах з пошуку персоналу;
-Створення оптимального рекламного бюджету на кожну вакансію;
-Моніторинг ринку праці та конкурентів;
-Своєчасне закриття вакансій.

Рекрутер з працевлаштування закордон (Естонія)

з 01.2023 по 11.2023 (10 місяців)
Intrezo OÜ, Дистанційно (Пошук персоналу, HR)

-Підбір кваліфікованого персоналу: оператор із виготовлення напівфабрикатів, кухар універсал (a la carte), автомеханік, тракторист, таксист, кондитер, прибиральниця, доярка, кухар виробництва, посудомийниця,бармен, пекар виробництва;
-Аналіз оптимальних джерел пошуку співробітників;
-Створення Telegram, Instagram, Facebook каналів;
-Налаштування таргетованої реклами;
-Складання та розміщення вакансій;
-Створення оптимального рекламного бюджету на кожну вакансію;
-Консультація співробітників стосовно співпраці та відправка кандидатів до міста Талін;
-Супровод до працевлаштування;
-Своєчасне закриття вакансій.

Рекрутер

з 01.2022 по 12.2022 (11 місяців)
М'ясний центр 1, ТОВ, Дистанційно (Харчова промисловість)

Обов'язки:
-Підбір кваліфікованого персоналу: керуючий м'ясним магазином, обвальник м'яса, кухар універсал,шаурміст, пекар,кондитер, продавець, ліпники пельменів, головний бухгалтер, харчовий технолог, hr-менеджер;
-Аналіз оптимальних джерел пошуку співробітників;
-Складання та розміщення вакансій на сайтах з пошуку персоналу;
-Створення оптимального рекламного бюджету на кожну вакансію;
-Закриття більш ніж 15-ти кандидатів на місяць, а також робота по всій мережі магазинів.

Рекрутер (проектна робота)

з 11.2021 по 09.2022 (10 місяців)
Visotsky Consulting Kyiv, Дистанційно (Консалтинг, бухгалтерія, аудит)

Обов'язки:
-Підбір кваліфікованого персоналу: менеджер по роботі з клієнтами, бізнес коуч;
-Аналіз оптимальних джерел пошуку співробітників;
-Складання та розміщення вакансій на сайтах з пошуку персоналу;
-Створення оптимального рекламного бюджету на кожну вакансію;
-Своєчасне закриття вакансій.

Рекрутер

з 06.2021 по 11.2023 (2 роки 5 місяців)
Sushi-Point, Дистанційно (Готельно-ресторанний бізнес)

Обов'язки:
-Підбір кваліфікованого персоналу: сушист, адміністратор, кур'єр, закупник, заготівельник, директор мережі, су-шеф, оператор call-центра, завгосп, ревізор, менеджер доставки, маркетолог, оператор відеоконтролю;
-Аналіз оптимальних джерел пошуку співробітників;
-Складання та розміщення вакансій на сайтах з пошуку персоналу;
-Створення оптимального рекламного бюджету на кожну вакансію;
-Моніторинг ринку праці та конкурентів;
-Своєчасне закриття вакансій.

Middle management

з 02.2018 по 10.2019 (1 рік 8 місяців)
Yazaki, Дистанційно (Машинобудування)

Обов'язки:
-Пошук кандидатів середньої ланки на посаду оператор лінії (в'язальник електр.жгутів);
-Масовий рекрутинг;
-Аналіз оптимальних джерел пошуку співробітників;
-Відправка кандидатів до міста Ужгорода;
-Супровод до працевлаштування;
-Створення оптимального рекламного бюджету на кожну вакансію;
-Своєчасне закриття вакансій.

Рекрутер массового підбору

з 02.2018 по 07.2020 (2 роки 5 місяців)
SkyEng, Дистанційно (Освіта, наука)

Обов'язки:
-Масовий підбір кваліфікованого персоналу: оператор call центра, менеджер з продажу, телемаркетолог, методист вступнного уроку, аwake-менеджер, спеціаліст технічної підтримки;
-Аналіз оптимальних джерел пошуку співробітників;
-Складання та розміщення вакансій на сайтах з пошуку персоналу;
-Створення telegram ботів, для обробки лідів.
-Проведення попередніх телефонних інтерв'ю та співбесід;
-Створення оптимального рекламного бюджету на кожну вакансію;
-Своєчасне закриття вакансій.

Керівник рекрутингового відділу

з 02.2017 по 02.2019 (2 роки)
PVM group, Днепр (Телекомунікації, зв'язок)

Обов'язки:
-Підбір персоналу:оператор call-centr, рекрутер, hr-менеджер;
-Ведення кадрової документації;
-Атестація персоналу;
-Програма мотивації, адаптації, делегування повноважень
масовий рекрутинг;
-Аналіз оптимальних джерел пошуку співробітників;
-Складання та розміщення інформації про вакансії;
-Проведення попередніх телефонних інтерв'ю та співбесід;
-Моніторинг ринку оплати праці;
-Створення оптимального рекламного бюджету;
-Своєчасне закриття вакансій.

Освіта

Одеський Європейський Університет

Менеджмент, Днепр
Вища, з 2016 по 2020 (4 роки)

Повноцінне студентське життя: участь у самоврядуванні, фестивалях мистецького мистецтва, спортивних заходах, туристичних поїздках.

Знання і навички

Користувач ПК Google Telegram

Знання мов

  • Російська — вільно
  • Англійська — початковий

Рекомендації

  • Ліпий Інна

    Ліпий Інна

    HR-менеджер, Yazaki

    Контактні дані приховані
  • Силенко Кирило

    Силенко Кирило

    HR-менеджер, PVM group

    Контактні дані приховані
  • Іверівська Римма Станіславівна

    Іверівська Римма Станіславівна

    Керівник відділу якості, Skyeng

    Контактні дані приховані

Додаткова інформація

Вітаю, Підприє́мець.
Я професійний рекрутер, мій досвід роботи більше 7 років.

Працюю як фріланс, надам Вам готового співробітника під ваші потреби.Термін закриття вакансії залежить від складності, а також від фінансування рекламного ресурсу. Для мене немає складних або не закритих вакансій!

Співпраця лише на віддаленій основі!

Для отримання додаткової інформації можна телефонувати на номер телефону.

Гарного Вам дня та чудового настрою!

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: