Марина

Рекрутер

Розглядає посади:
Рекрутер, Project-менеджер, помічник керівника, Hr-керівник, сценарист
Вид зайнятості:
повна, неповна
Вік:
38 років
Місто проживання:
Київ
Готовий працювати:
Дистанційно, Київ, Одеса

Контактна інформація

Шукач вказав: ТелефонЕл. поштуМесенджер

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

HR-менеджер (керівник)

з 01.2013 по нині (13 років 10 місяців)
NDA, Київ (IT)

З 2013 – по сьогоднішній день – робота на посаді HR-менеджера, рекрутера, сорсера (як в штаті компанії так і на фрілансі).
Обов’язки: підбір кандидатів, тестування, написання інструкцій робочого місця та проведення співбесід (як первинних так і фінальних), написання різних тестів, практичних завдань для виявлення кваліфікації кандидатів а також вдосконалення роботи HR-менеджера та менеджера холодних дзвінків, розробка різних документацій під компанію або вакансій в тому числі і KPI та ін.
Вакансії, які я закривала: HR-менеджер зі знанням англійської мови, менеджер з продажу, менеджер з продажу по роботі з VIP клієнтами, менеджер з продажу (програмного забезпечення та технічного обладнання та інше), менеджер з продажу послуг, менеджер з оптових продажів, оператор технічної підтримки, cпеціаліст з навичками програмування C Sharp та Razor, впровадженець, тренер з бухгалтерського та управлінського обліку, асистент керівника з функційними обов’язками HR-менеджера, помічника бухгалтера та зі знанням англійської мови, керівник відділу впровадження та технічної підтримки, помічник бухгалтера, обліковець, менеджер з працевлаштування, візовий менеджер, офіс-менеджер, карщик, вантажник, няня, логопед, маркетолог, фармацевт, провізор, системний адміністратор, контент-менеджер (Facebook/ Instagram), Facebook-таргетолог і т.д. Закриття вакансій як в штаті IT компанії так і на фрілансі. Також я працювала з системою OpenCart та брала участь в тендерах на платформі SmartTender + працювала з специфікаціями. Також працювала як менеджер з працевлаштування і закривала такі вакансії (рекрутер в штат компанії, опалубник, електромонтер, монтер сонячних батарей, сантехнік).
Моїми досягненнями є: опрацювання великої кількості резюме, ведення статистики та закриття вакансій за дуже малі терміни, виявлення кваліфікації кандидатів на ранніх термінах, також є рекомендований лист, який підтверджує мої слова. За листопад 2019 року є те, що я за декілька тижнів укомплектувала 3 відділи і опрацювала велику кількість резюме та дзвінків. Досягнення за січень 2020 року – укомплектування відділу з нуля за досить малі терміни (декілька днів) також в 2020 році я закрила вакансії за декілька хвилин та за декілька годин. У січні 2021 року я закрила вакансію за 1 робочий день. На фрілансі або в штаті компанії працюю з нуля або вдосконалюю або перероблюю роботу попереднього працівника, допомога головному бухгалтеру або кадровику, керівнику компанії, керівникам відділу а також вирішення різних ситуацій.
P.S. Завжди роблю аналітику своєї праці і використовую всі інструменти. Можу закривати будь-які вакансії.

Освіта

НАУ

Управління проектами, Київ
Вища, з 2009 по 2010 (1 рік)

Знання і навички

  • Адаптивність
  • MS Word
  • MS Office
  • MS Excel
  • MS PowerPoint
  • Користувач 1С
  • Комунікабельність
  • Привітність
  • Грамотна усна та письмова мова
  • Ресторанне обслуговування
  • Ведення документації
  • Здатність до навчання
  • Ведення соціальних мереж
  • MS Outlook
  • Ведення CRM
  • Просування в Instagram
  • Знання офісних програм
  • Уміння користуватись оргтехнікою
  • Відповідальність
  • Оперативність

Знання мов

  • Англійська — середній
  • Українська — вільно

Додаткова інформація

З 2013 – по сьогоднішній день – робота на посаді HR-менеджера, рекрутера, сорсера (як в штаті компанії так і на фрілансі).
Обов’язки: підбір кандидатів, тестування, написання інструкцій робочого місця та проведення співбесід (як первинних так і фінальних), написання різних тестів, практичних завдань для виявлення кваліфікації кандидатів а також вдосконалення роботи HR-менеджера та менеджера холодних дзвінків, розробка різних документацій під компанію або вакансій в тому числі і KPI та ін.
Вакансії, які я закривала: HR-менеджер зі знанням англійської мови, менеджер з продажу, менеджер з продажу по роботі з VIP клієнтами, менеджер з продажу (програмного забезпечення та технічного обладнання та інше), менеджер з продажу послуг, менеджер з оптових продажів, оператор технічної підтримки, cпеціаліст з навичками програмування C Sharp та Razor, впровадженець, тренер з бухгалтерського та управлінського обліку, асистент керівника з функційними обов’язками HR-менеджера, помічника бухгалтера та зі знанням англійської мови, керівник відділу впровадження та технічної підтримки, помічник бухгалтера, обліковець, менеджер з працевлаштування, візовий менеджер, офіс-менеджер, карщик, вантажник, няня, логопед, маркетолог, фармацевт, провізор, системний адміністратор, контент-менеджер (Facebook/ Instagram), Facebook-таргетолог і т.д. Закриття вакансій як в штаті IT компанії так і на фрілансі. Також я працювала з системою OpenCart та брала участь в тендерах на платформі SmartTender + працювала з специфікаціями. Також працювала як менеджер з працевлаштування і закривала такі вакансії (рекрутер в штат компанії, опалубник, електромонтер, монтер сонячних батарей, сантехнік).
Моїми досягненнями є: опрацювання великої кількості резюме, ведення статистики та закриття вакансій за дуже малі терміни, виявлення кваліфікації кандидатів на ранніх термінах, також є рекомендований лист, який підтверджує мої слова. За листопад 2019 року є те, що я за декілька тижнів укомплектувала 3 відділи і опрацювала велику кількість резюме та дзвінків. Досягнення за січень 2020 року – укомплектування відділу з нуля за досить малі терміни (декілька днів) також в 2020 році я закрила вакансії за декілька хвилин та за декілька годин. У січні 2021 року я закрила вакансію за 1 робочий день. На фрілансі або в штаті компанії працюю з нуля або вдосконалюю або перероблюю роботу попереднього працівника, допомога головному бухгалтеру або кадровику, керівнику компанії, керівникам відділу а також вирішення різних ситуацій.
P.S. Завжди роблю аналітику своєї праці і використовую всі інструменти. Можу закривати будь-які вакансії.

Інші резюме цього кандидата

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: