Сервіс пошуку роботи №1 в Україні
Людмила
Рекрутер
- Вік:
- 49 років
- Місто:
- Київ
Контактна інформація
Шукач вказав: ТелефонЕл. поштуМесенджер
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/8367706/
Завантажений файл
Версія для швидкого
перегляду
Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.
Людмила Бєлова
[відкрити контакти ](див. вище в блоці «контактна інформація»)
ІТ- РEКРУТЕР
[відкрити контакти ](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Telegram
Linkedin
Kиїв, Україна
Готова працювати віддалено
НАВИЧКИ
Я - IT-рекрутер з 8-річним досвідом роботи на позиціях рекрутера та HR-менеджера. Моє розуміння потреб бізнесу, комунікація з наймаючими менеджерами та пошукачами дозволяють мені знаходити релевантних і часто найкращих кандидатів на відкриті позиції. Маю диплом магістра як з інженерії, так і з психології, що, на мій погляд, поєднує мої технічні та психологічні навички: системний підхід, самостійність, увагу до деталей, дотримання дедлайнів, стандартизовані та унікальні методи пошуку потрібного персоналу, емпатію та вміння спілкуватися з різними типами людей. Моя основна стратегія — знаходити найкращий варіант як для бізнесу, так і для кандидата на різні позиції в компанії. На попередніх посадах я досягала бажаних результатів для керівників компаній, а саме знаходила від 4 до 15 кандидатів на місяць завдяки ефективному застосуванню цих навичок. Крім того, маю рівень англійської В1, який прагну використовувати в роботі.
НАВИЧКИ
Глибоке розуміння IT-ринку:
• Типи компаній (outsourcing, outstaff, product)
• Технічні (Developers, QA, DevOps) та нетехнічні (Marketing, Management, Sales) ролі
• Технології (мови програмування, фреймворки, бази даних)
• Концепції SDLC, Waterfall, Scrum, Kanban
• Сорсинг (Boolean Search, X-Ray) — LinkedIn, GitHub, Behance, Stack Overflow, Kaggle, Dou
• Скринінг резюме / скринінг кандидатів
• Управління базою даних кандидатів
• Бренд роботодавця та рекрутингу
• Англійська мова: Intermediate (В1)
ДОСВІД РОБОТИ
IT-рекрутер Січень 2026 — Липень 2026
• Повний цикл процесу рекрутингу та етика рекрутингу
• Пошук релевантних кандидатів на технічні та нетехнічні вакансії
• Складання описів вакансій
• Комунікація з наймаючими менеджерами та створення описів вакансій
• Проведення співбесід
• Написання холодних листів (cold emails)
• Створення Бібліотеки Технологій (Technologies Library)
• Розробка стратегії сорсингу — Junior/Middle DevOps Engineer (remote)
Рекрутер в ANRI-PHARM Листопад 2025 — Грудень 2025
• Повний цикл процесу рекрутингу та дотримання професійної етики
• Пошук відповідних кандидатів на нетехнічні вакансії
• Складання описів вакансій
• Взаємодія з наймаючими менеджерами та підготовка описів вакансій
Ключові досягнення:
• За один місяць було найнято 4 співробітників та 3 стажерів
Рекрутер в агентстві «Щире серце» Травень 2022 — Листопад 2025
• Повний цикл процесу підбору персоналу з дотриманням професійної етики
• Підбір домашнього персоналу для українських сімей (в Україні та за кордоном)
• Складання описів вакансій та проведення співбесід
• Комунікація з менеджерами з найму (клієнтами агентства)
Ключові досягнення:
• Щомісяця вела до 12 активних клієнтських договорів та підписувала до 10 короткострокових і довгострокових договорів на підбір приватного персоналу
Рекрутер/HR-менеджер у компанії «Ярослав» Серпень 2020 — Травень 2022
• Повний цикл процесу рекрутингу та дотримання професійної етики
• Створення описів вакансій
• Проведення індивідуальних зустрічей (1-on-1) та вихідних інтерв’ю (exit interviews)
• Безпосередня комунікація з наймаючими менеджерами та генеральним директором
Ключові досягнення:
• Самостійне забезпечення кадрових потреб офісу, а також виробничого та торговельного підрозділів
Рекрутер у компанії Forward-С Logistics Червень 2017 — Червень 2020
• Повний цикл процесу підбору персоналу з дотриманням професійної етики
• Складання описів вакансій
• Проведення індивідуальних зустрічей та вихідних інтерв’ю (exit interviews)
• Взаємодія з наймаючими менеджерами
Ключові досягнення:
• Закриття вакансій у сферах транспортної та складської логістики (близько 20 і більше вакансій на місяць).
ОСВІТА
«Державний університет інтелектуальних технологій і телекомунікацій» 1997 — 2001
Бакалавр / Магістр телекомунікацій (з відзнакою)
«Міжрегіональна Академія управління персоналом» 2017 — 2019
Магістр психології
ДОДАТКОВА ОСВІТА
• Курс з рекрутингу в Mate academy, 2026
• Онлайн-курс Prometheus: «Англійська мова для кар'єрного зростання», 2020
• Онлайн-курс Prometheus: «Як знайти роботу своєї мрії», 2016
РЕКОМЕНДАЦІЇ надам за вимогою
[
ІТ- РEКРУТЕР
[
Telegram
Kиїв, Україна
Готова працювати віддалено
НАВИЧКИ
Я - IT-рекрутер з 8-річним досвідом роботи на позиціях рекрутера та HR-менеджера. Моє розуміння потреб бізнесу, комунікація з наймаючими менеджерами та пошукачами дозволяють мені знаходити релевантних і часто найкращих кандидатів на відкриті позиції. Маю диплом магістра як з інженерії, так і з психології, що, на мій погляд, поєднує мої технічні та психологічні навички: системний підхід, самостійність, увагу до деталей, дотримання дедлайнів, стандартизовані та унікальні методи пошуку потрібного персоналу, емпатію та вміння спілкуватися з різними типами людей. Моя основна стратегія — знаходити найкращий варіант як для бізнесу, так і для кандидата на різні позиції в компанії. На попередніх посадах я досягала бажаних результатів для керівників компаній, а саме знаходила від 4 до 15 кандидатів на місяць завдяки ефективному застосуванню цих навичок. Крім того, маю рівень англійської В1, який прагну використовувати в роботі.
НАВИЧКИ
Глибоке розуміння IT-ринку:
• Типи компаній (outsourcing, outstaff, product)
• Технічні (Developers, QA, DevOps) та нетехнічні (Marketing, Management, Sales) ролі
• Технології (мови програмування, фреймворки, бази даних)
• Концепції SDLC, Waterfall, Scrum, Kanban
• Сорсинг (Boolean Search, X-Ray) — LinkedIn, GitHub, Behance, Stack Overflow, Kaggle, Dou
• Скринінг резюме / скринінг кандидатів
• Управління базою даних кандидатів
• Бренд роботодавця та рекрутингу
• Англійська мова: Intermediate (В1)
ДОСВІД РОБОТИ
IT-рекрутер Січень 2026 — Липень 2026
• Повний цикл процесу рекрутингу та етика рекрутингу
• Пошук релевантних кандидатів на технічні та нетехнічні вакансії
• Складання описів вакансій
• Комунікація з наймаючими менеджерами та створення описів вакансій
• Проведення співбесід
• Написання холодних листів (cold emails)
• Створення Бібліотеки Технологій (Technologies Library)
• Розробка стратегії сорсингу — Junior/Middle DevOps Engineer (remote)
Рекрутер в ANRI-PHARM Листопад 2025 — Грудень 2025
• Повний цикл процесу рекрутингу та дотримання професійної етики
• Пошук відповідних кандидатів на нетехнічні вакансії
• Складання описів вакансій
• Взаємодія з наймаючими менеджерами та підготовка описів вакансій
Ключові досягнення:
• За один місяць було найнято 4 співробітників та 3 стажерів
Рекрутер в агентстві «Щире серце» Травень 2022 — Листопад 2025
• Повний цикл процесу підбору персоналу з дотриманням професійної етики
• Підбір домашнього персоналу для українських сімей (в Україні та за кордоном)
• Складання описів вакансій та проведення співбесід
• Комунікація з менеджерами з найму (клієнтами агентства)
Ключові досягнення:
• Щомісяця вела до 12 активних клієнтських договорів та підписувала до 10 короткострокових і довгострокових договорів на підбір приватного персоналу
Рекрутер/HR-менеджер у компанії «Ярослав» Серпень 2020 — Травень 2022
• Повний цикл процесу рекрутингу та дотримання професійної етики
• Створення описів вакансій
• Проведення індивідуальних зустрічей (1-on-1) та вихідних інтерв’ю (exit interviews)
• Безпосередня комунікація з наймаючими менеджерами та генеральним директором
Ключові досягнення:
• Самостійне забезпечення кадрових потреб офісу, а також виробничого та торговельного підрозділів
Рекрутер у компанії Forward-С Logistics Червень 2017 — Червень 2020
• Повний цикл процесу підбору персоналу з дотриманням професійної етики
• Складання описів вакансій
• Проведення індивідуальних зустрічей та вихідних інтерв’ю (exit interviews)
• Взаємодія з наймаючими менеджерами
Ключові досягнення:
• Закриття вакансій у сферах транспортної та складської логістики (близько 20 і більше вакансій на місяць).
ОСВІТА
«Державний університет інтелектуальних технологій і телекомунікацій» 1997 — 2001
Бакалавр / Магістр телекомунікацій (з відзнакою)
«Міжрегіональна Академія управління персоналом» 2017 — 2019
Магістр психології
ДОДАТКОВА ОСВІТА
• Курс з рекрутингу в Mate academy, 2026
• Онлайн-курс Prometheus: «Англійська мова для кар'єрного зростання», 2020
• Онлайн-курс Prometheus: «Як знайти роботу своєї мрії», 2016
РЕКОМЕНДАЦІЇ надам за вимогою
Схожі кандидати
-
Рекрутер
26000 грн, Київ -
Рекрутер
Київ -
Рекрутер, журналіст
Київ -
Рекрутер
25000 грн, Київ, Жашків, Дистанційно -
Менеджер з навчання персоналу
Київ -
Рекрутер
Київ