Резюме від 1 травня 2024 PRO

Михайло

Помічник IT Project manager

Зайнятість:
Повна зайнятість, неповна зайнятість.
Вік:
30 років
Місто проживання:
Хмельницький
Готовий працювати:
Дистанційно, Інші країни

Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту та LinkedIn.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

HR менеджер/HR-керівник

з 02.2021 по 02.2022 (1 рік)
Global Psychological Systems, Дистанційно (Маркетинг, реклама, PR)

HR керівник:
- формування HR в організаційній структурі компанії
- опис HR бізнес процесів (BPMN)
- опис, розвиток і підтримка корпоративної культури
- формування еффективної організаційної структури
- проведення фінального інтерв'ю, участь і прийнятті рішення про релевантність кандидата
- проведення 1to1
- звільнення працівників/Exit Interview
- бюджетування
- впровадження, адміністрування HR CRM
- адміністрування корпоративного ПЗ (Google Drive, Slack, Wrike, CRM Zoho)
- робота з підрядниками

Обов'язки HR-менеджер
- організація запуску каналів Job сорсингу
- організація та проведення інтерв'ю
- організація інтерв'ю з керівництвом
- постановка, контроль виконання ТЗ
- формування Job Offer
- онбординг/офбординг
- контроль процесу адаптації нових працівників
- контроль випробовувальних термінів
- перевірка минулого кандидата
- розробка посадових профілів
- розробка чек листів
- зворотній зв'язок для кандидатів, допомога у вирішенні питань
- організація заходів (Teambuidling)

Результати:
- закриття вакансій: 4‑8 вак/міс
- закриття вузьких спеціальностей домену Digital marketing: Sales Manager, Project Manager, Personal Assistant, Product Manager, SMM-manager for personal brand, PR-manager, Copywriter, Content Manager, Recruiter, Designer, Service Manager
- сформовано кадрові резерви на окремі позиції
- проходження відібраними кандидатами випробовувального терміну 80%
- підвищення лояльності до бренду роботодавця на ринку праці
- впроваджено ефективні HR бізнес процеси для Remote: найм, рекрутинг, onboarding/offboarding

Рекрутер

з 03.2020 по 05.2021 (1 рік 2 місяці)
Freelance, Хмельницький (Фінанси, банки, страхування)

- холодний пошук
- проведення первинних інтерв'ю
- проведення телефонного інтерв'ю
- організація інтерв'ю з керівництвом
- ведення звітності

Дільничний офіцер поліції

з 11.2016 по 01.2020 (3 роки 2 місяці)
Національна поліція України, Хмельницький (Охорона, безпека, оборона)

- надання адміністративних послуг
- взаємодія з фізичними/юридичними особами
- взаємодія з органами законодавчої, виконавчої, судової влади та місцевого самоврядування
- прийняття рішень (складання письмових висновків) за результатами розгляду матеріалів
- розгляд кореспонденції, складання юридичних документів, запитів, документів суворої звітності
- пошук, редагування, передача інформації, її схоронність
- робота з нормативно‑правовими актами та законами України (КУпАП, ККУ, КПК, Постанови МВС, НПУ, ВРУ, КМУ, інші)
- робота із програмним забезпеченням МВС України

Освіта

Хмельницький національний університет

Програмування, телекомунікаційних та комп'ютерних систем, Хмельницький
Вища, з 2012 по 2017 (5 років)

Telecommunication and Radio Engineering

Додаткова освіта та сертифікати

Meidan Ads ''Rising SMM''

2021, 2 місяця

Бізнес конструктор, HR Director

2021, 2 місяця
Сертифікат

Laba, IT Project management

2022, 2 місяця
Сертифікат

IT Step, IT business analyst

2023, 5 місяців
Сертифікат

Знання і навички

Google Docs Підбір персоналу Canva Google Sheets Miro Zoho CRM Google Drive BPMN (Lucidchart, MS visio, draw.io) HR CRM (PeopleForce) MS Excel Spoofer Slack KOBO form AdrenalinBot Trello Wrike LMS Ведення CRM Урегулювання конфліктів Administration of proxy servers Робота з людьми VS Code Python Basics Управління ІТ-проєктами

Знання мов

  • Українська — вільно
  • Англійська — початковий

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: