Iрина
HRD, HRM
- Зайнятість:
- Повна зайнятість, неповна зайнятість.
- Вік:
- 49 років
- Місто:
- Одеса
Контактна інформація
Шукач вказав телефон , ел. пошту та адресу.
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/88525
Знання і навички
Додаткова інформація
Практичний досвід роботи з управління персоналом (ведення обліку персоналу, підбір та адаптація персоналу, оцінка персоналу, мотивація, бюджетування).
Досвід ведення військового обліку та мобілізаційної роботи.
Позитивний досвід проходження перевірок держ. органами.
Освіта:
2002–2006 Одеський національний університет ім. Мечнікова.
Економіко-правовий факультет
Спеціальність: Правознавство /трудове та цивільне право/.
Тренінги та семінари:
Тренінг(Київ), «Управління конфліктами»
Тренінг(Київ), «Ефективна нематеріальна мотивація»
Тренінг(Київ), «Технологія проведення оцінного інтерв'ю під час підбору персоналу»
Тренінг (Київ), «Систематизація бізнесу»
Відстежую зміни у трудовому законодавстві.
Свідоцтво про закінчення курсів з охорони праці та право проведення вступного інструктажу з ОП є практичний досвід.
Маю практичний досвід щодо складання інструкцій з ОП та ТБ, розроблені презентаційні матеріали.
Досвід роботи:
жовтень 2014 – жовтень 2022 ТОВ «ПТ» (Північтранс) Керівник відділу персоналу ( спеціалізація підприємства-надання послуг пасажирьких перевезень).
липень 2010-квітень 2014 ТОВ «ГЛАС ТРЕШ ОДЕСА» НR-generalist (спеціалізація підприємства – виробництво та торгівля склопакетами).
лютий 2009 - червень 2010 ТОВ "Бориваж" керівник відділу управління персоналом (спеціалізація підприємства – перевалка зернових).
2007-2009 ВАТ «Одеський комбінат харчових концетратів» начальник служби управління персоналом (спеціалізація підприємства –переробка та фасування кави, спецій та виробництво харчових концентратів та торгівля).
2005-2007 ТМ «Левада» (Одеса) менеджер з підбору та адаптації персоналу (спеціалізація підприємства – виробництво заморожених напівфабрикатів та торгівля).
Ведення кадрового обліку (1С8)