Ви відгукуєтеся на вакансії, але замість запрошення на співбесіду отримуєте тишу. Тут легко засумніватися у собі, але не поспішайте це робити. Адже інколи навіть хороше резюме можуть ігнорувати з причин, про які не говорять.
Розібратися в собі, стати багатшими, опанувати нові навички — ми намагаємося зробити це з допомогою книжок. Але інколи обіцянки авторів не втілюються в життя. У цій статті Work.ua зʼясовує, як відрізнити якісний нонфікшн від марного чтива.
У 2025 році в Мрії відбулося 17 внутрішніх ротацій. Це результат системи, у якій людина може відверто сказати, що зацікавлена в новій посаді, і бути почутою. Дізнайтеся, як внутрішній найм допомагає закривати позиції, де потрібні досвід і лояльність.
Попит на дистанційку стабільно перевищує пропозицію: торік третина всіх відгуків на Work.ua припала саме на віддалені вакансії, хоча таких пропозицій на ринку було лише 7%. Зібрали 13 вакансій, де можна працювати з дому та розвиватися у сильних компаніях.
Більшість людей не відкладають гроші: хтось живе від зарплати до зарплати, а хтось переконаний, що накопичувати просто нема з чого. Але фінансова подушка починається не з великих доходів, а з рішення спочатку платити собі.
Зумери переконані, що технології їх не замінять, а айтівці та маркетологи опановують нові навички задля підстраховки.
Ми звикли, що пошук роботи починається з відгуків на вакансії на відповідних платформах. Але насправді значна частина наймів відбувається ще до того, як пропозицію публікують для широкого кола кандидатів.
Цей різновид шахрайства завдає шкоди не лише шукачам, а й зазіхає на безпеку роботодавців. Work.ua розбирався, у чому полягає схема зловмисників і за якими даними вони полюють.
Чому «синдром однієї ролі» шкодить бізнесу, як фінансисти стають зірками піару та навіщо CEO щотижня пропонувати команді змінити роботу — про це експерти Englishdom розповіли для читачів Work.ua.
Дізнайтеся, де проходить межа між дійсно токсичною атмосферою в команді й просто складною роботою.
Чтобы ставить лайки или сохранять статьи и новости, нужно войти или зарегистрироваться.
