Валентина
Директор по персоналу
- Занятость:
- Полная занятость.
- Возраст:
- 59 лет
- Город:
- Черкассы
Контактная информация
Соискатель указал телефон и эл. почту.
Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.
Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/175018
Дополнительная информация
Тел.моб. [
Валентина Солоневич
Вакансия HR Director
Опыт работы 1. Заместитель генерального директора по персоналу г.Кировоград
с 10.2007 по настоящее время торгово-промышленная компания (кондитерские
изделия)
2. Начальник службы персонала г.Черкассы
с 02.2006 по 10.2007 «Автосборочный завод №2» ОАО «ЛуАЗ» (Корпорация
«Богдан»)
•Создание службы персонала на предприятии «с нуля»;
•Поиск персонала в Украине и за ее пределами (СМИ, Интернет, кадровые агентства, прямой поиск) , подбор, обучение, адаптация персонала;
•Составление профиля вакантной должности, оценка претендентов на соответствие должности;
•Разработка всех регламентирующих документов;
•Разработка и внедрение кадровой политики.
3. Начальник службы персонала
09.2004 по 02.2006 ООО «A&R Carton Ukraine», Концерн «A&R Carton АВ»
(Швеция) – полиграфическое производство
Причина увольнения – приглашение на работу в Корпорацию «Богдан»
Опыт внедрения всего комплекса работы с персоналом:
•Создание службы персонала на предприятии «с нуля»;
•Обеспечение выполнения трудового законодательства, кадровый документооборот, приказы по личному составу и основной деятельности, штатное расписание, «Правила внутреннего трудового распорядка», коллективный договор, разработка должностных инструкций, Положений о структурных подразделениях; работа с внутренними программными продуктами; внешняя и внутренняя отчетность;
•Особенности работы службы персонала на предприятии с иностранными инвестициями, соблюдение условий труда в соответствии с законодательством Украины и политикой Концерна;
•Прямой поиск, подбор, обучение, адаптация, развитие персонала, работа с кадровыми агентствами и кадровым резервом; учет рабочего времени и начисления оплаты труда;
•Разработка и внедрение кадровой политики, создание системы корпоративных ценностей.
4. Начальник отдела кадров г.Черкассы
02.2004 – 09.2004 ЗАО СП «Графия Украина», Концерн «MM Karton AG»
(Австрия) – полиграфическое производство
Причина увольнения – приглашение на работу ООО «A&R Carton Ukraine»
•Обеспечение предписаний трудового законодательства от приема на работу и до увольнения, приказы по всем видам деятельности, составление штатного расписания и изменений к нему, разработка должностных инструкций, положений о конфиденциальности;
•Проведение внутренних перемещений;
•Трудоустройство иностранных граждан на предприятии;
•Трудовые договора на выполнения различного рода работ;
•Определение потребности в повышении квалификации сотрудников, планирование и контроль за обучением персонала; организация кадрового резерва;
•Подбор и мотивация персонала; контроль системы оплаты труда; аттестация персонала;
•Участие в аудитах на подтверждение сертификации СМК по требованиям международного стандарта ISO 9001:2000;
•Активное взаимодействие с органами местной власти, центрами занятости, СМИ; внешняя и внутренняя отчетность.
5. Специалист по кадровому аудиту г.Черкассы
2003-2004, консалтинговое агенство «Персонал»
•Консультации для работодателей по вопросам кадровой политики, соблюдению требований трудового законодательства;
•Кадровый аудит; семинары для работников кадровых служб относительно трудового законодательства Украины (актуальные вопросы применения, ответственность)
6. Начальник отдела кадров г.Смела
1996-2003, ПО «Водоканал» («ВодГео»)
Образование 1983-1988 – Харьковский институт радиоэлектроники с отличием
Специальность – технология электронной техники
1996– факультет переквалификации Смелянского техникума пищевой
промышленности
Специальность – правоведение (с отличием)
Владение ПК На уровне опытного пользователя
Профессиональные Практический опыт квалифицированного решения ключевых вопросов
кадровой службы, знание экономики, законодательной базы в
и личные качества производственной сфере, кадрового документооборота, трудового
законодательства. Юридическое обеспечение кадровой работы.
Имею высокий уровень коммуникабельности, пользуюсь авторитетом в
коллективе, стресcоустойчивая , обладаю хорошими аналитическими
способностями.
Имею успешный опыт
Другие резюме этого кандидата
Днепр, Киев, Черкассы
Полная занятость
Тел.моб. Валентина Солоневич Вакансия HR Director, руководитель службы персонала Опыт работы 1. Заместитель генерального директора по персоналу г.Кировоград с 10.2007 по настоящее время торгово-промышленная компания...
Похожие кандидаты
HR generalist, HRBP
30000 грн, Черкассы, Удаленно
Начальник відділу кадрів
Черкассы
HRD, HR бізнес-партнер
Черкассы
Начальник відділу кадрів (військовий облік)
30000 грн, Черкассы, Звенигородка
,
еще 3 города
HR-керівник
Черкассы
HR-директор
40000 грн, Черкассы