Контактная информация

Соискатель скрыл свои личные данные, но вы сможете отправить ему сообщение или предложить вакансию, если откроете контакты.

Опыт работы

Руководитель службы персонала

с 11.2010 по 02.2017 (6 лет 3 месяца)
ООО "Машиностроение", Запорожье (Машиностроение)

Машиностроение

Зам.директора по персоналу ( Директор по персоналу)

с 04.2001 по 02.2010 (8 лет 10 месяцев)
ООО (Торгово-производственная)

Торгово-производственный холдинг

в который входят предприятия ДП "Крымский Винный Дом", ЛВЗ "Хортиця", ЗАО "Одесский коньячный завод"; ООО "ТД "Мегаполис" (Украина) и ООО "ТД "Мегаполис" (Россия).

должность: Директор по персоналу ( Зам.Директора по персоналу)
обязанности:.
•Организация работы департамента
•Разработка и внедрение нормативной документации.
•Построение системы привлечения и отбора персонала
•Поиск и подбор персонала
•Организация обучения и профессионального развития персонала Контроль ведения кадрового делопроизводства
•Внедрение процедур внутренней оценки (аттестации) персонала Планирование и контроль HR-бюджет
•Разработка и развитие процедур, правил, стандартов, положений, организующих работу службы персонала по направлениям деятельности;
•Участие в формировании и развитии корпоративной культуры, кодекса работника компании;
•Анализ, разработка и совершенствование организационно-штатной структуры предприятия;
•Организация и контроль проведение работ по оптимизации структур управления подразделений и численности персонала, загрузки человеческих ресурсов;
•Формирование коллективного договора предприятия и правил внутреннего трудового распорядка, взаимодействие с профсоюзной организацией и надзорными организациями;
•Формирование команды, работа в команде, процессный подход к решению проблем;
• Непосредственное участие в разработке и создании корпоративного сайта
• Непосредственное участие в создании и внедрении струкуры предприятия
•Непосредственное руководство подчиненным персоналом в количестве 35 чел

Образование

Запорожская инженерная академия

Учет и аудит, Запорожье
Высшее, с 1997 по 2001 (3 года 9 месяцев)

Дополнительное образование и сертификаты

"Персональное управленческой искусство" Таллинская школа менеджеров

2007

"Кадровый менеджмент" Приват Косалтинг

2007

"Управление временем и делегирование" Infor Manager

2002

"Финансовый менеджмент для руководителей" Бизнес-Мастер

2002

Знания и навыки