Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
Резюме от 6 мая 2024 PRO

Вячеслав

Операційний директор, керівник проєктів

Занятость:
Полная занятость.
Возраст:
47 лет
Город:
Киев

Контактная информация

Соискатель указал эл. почту и LinkedIn.

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Опыт работы

Керівник відділу перекладів

с 02.2024 по 05.2024 (3 месяца)
MK:Translations, Київ (Освіта, наука)

Лідер команди з управління перекладацькими проєктами:
- управління командою РМ;
- побудова, систематизація, оптимізація бізнес-процесів;
- побудова РМО (Стратегічного проєктного офісу).

Менеджер проєктів з локалізації

с 09.2023 по 11.2023 (2 месяца)
Постмодерн, Київ (Шоу-бізнес, мистецтво, культура)

(Поширення професійних горизонтів).
Координація проєктів за напрямом дублювання.

Редактор-перекладач фільмів (hobby)

с 08.2021 по наст. время (2 года 9 месяцев)
Freelance, Київ (ЗМІ, медіа)

Редагування / переклад та локалізація художніх, анімаційних і документальних фільмів / серіалів / TV-show на прямі та посередницькі замовлення провідних як вітчизняних, так і міжнародних студій / стрімінгових платформ.
Серед замовників:
•WordLords (Netflix)
•«Так Треба Продакшн» (Plint.com)
•Le Doyen
•Студія «1+1»
•Tretyakoff Studio
•інші.
У мовних парах:
•Pl-Ua (основна пара)
•En-Ua
За напрямками:
•субтитрування (основний напрямок) — продукт повного циклу: включно зі створенням/розміщенням субтитрів, перекладом, локалізацією, редагуванням і синхронізацією тексту/аудіо/відео у спеціальному програмному забезпеченні згідно ТЗ замовника або визнаними галузевими стандартами, як «Netflix Quality» тощо)
•редагування, переклад та локалізація текстів для студійного озвучування / дубляжу;
•аудіювання/транскрибування (Pl-Ua)
•переклад скриптів, темплейтів, сценаріїв, матеріалів;
•тощо.

Керівник напрямку із реалізації стратегії

с 10.2020 по 09.2021 (11 месяцев)
Dok.ua, Київ (IT)

Основним завданням на цій позиції було домогтися сталого зростання темпу досягнення цілей стратегії в умовах непостійності та "болю" зростання та трансформації компанії. Зважаючи на відсутність механізмів реалізації стратегії та культури командної роботи, стало очевидно, що досягти початкової мети в першій же ітерації неможливо. Це зумовило необхідність розробки управлінської моделі, появу Стратегічного офісу, запуск проєктного управління в "тестовому" режимі, управління портфелем стратегічних проєктів у Trello :) з навігацією по архітектурі, реанімацію проблемного проєкту-"довгобуду", реалізацію комплексного проєкту в галузі внутрішніх комунікацій на безкоштовних (80%) інструментах та багато іншого.

Операційний директор (COO)

с 11.2018 по 06.2019 (7 месяцев)
Профпереклад, Київ (Послуги для населення та бізнесу)

1) Забезпечення покриття різниці між розрахунковим та цільовим прибутком у P&L коштом Реінжинірингу бізнес-процесу «Виробництво»:
• Реалізація довгострокового масштабного багатокомпонентного стратегічного проєкту:
• Успішне завершення фази тестування
• Успішне завершення фази пілотування
• Реінжиніринг процесу, перегляд, актуалізація всіх та нових типів робіт, нормативів
• Впровадження нового БП у новій моделі Виробництва (50% на момент звільнення)
Досягнення:
• Скорочення термінів виробництва продукту — 34%
• Зниження собівартості виробництва -4.47%
• Скорочення часу витрат на 3 види робіт у потоці операцій -59%
• Скорочення фін. витрат на 3 види робіт у потоці операцій -95%
• Створення Архітектури управління термінологією
2) Підвищення ефективності організації та управління Виробництвом
• Розробка та впровадження нової Моделі виробництва 2019
• РМ: Реорганізація системи управління перекладацькими проєктами
• QA|QC|TM: Формування системи управління та контролю якості продукту, управління термінологією
• SUPPORT: Формування системи операційної підтримки та супроводу Виробництва
• Закриття керівних ролей у блоці Виробництво (3 ролі), делегування повноважень, наставництво
Досягнення:
• Виконано у повному обсязі
3) Зміна, актуалізація та регламентація системи управління Компанії
Досягнення:
• актуалізація та впровадження оновленої орг. структури компанії під нову модель виробництва
• Підготовка та запуск РМО: Проєктного офісу (постійного органу з управління проєктною діяльністю в галузі процесів розвитку Компанії у складі: Засновник + СОО)

Керівник Департаменту управління перекладацькими проєктами

с 02.2017 по 11.2018 (1 год 9 месяцев)
Профпереклад, Київ (Послуги для населення та бізнесу)

• реорганізація та систематизація роботи РМ
• розробка та впровадження комплексної моделі управління проєктами та процесами виробництва продукту
• створення та запуск 3-х галузевих команд РМ за напрямками: - med @ (фармацевтика, медицина, мед. техніка)
- tech@ (техніка, будівництво, виробництво, ІТ та інші точні галузі)
biz@ (юриспруденція, бізнес, фінанси, реклама та ін.)
• Постановка ТЗ, супровід та контроль реалізації унікальних ІТ-рішень щодо впровадження єдиних інформаційних просторів роботи команд, а також впровадження системи автоматичного сортування ел. пошти, замовлень по диференційованих каналах трафіку
• Розробка, впровадження та передача бізнес-процесу "Клієнт-деск", що регламентує порядок, послідовність, учасників процесу обробки замовлень з лідогенерації, що входять у будь-якій формі, а також порядок взаємодії між front і middle office у процесі роботи з клієнтами
• Ініціація, розробка "під ключ", запуск та безпосереднє управління унікального структурного підрозділу lab@ (Лабораторія перекладацьких проєктів), спрямованого на підвищення конверсії нестандартних або великих проєктів, паралельно виконуючи частину функцій Відділу розвитку та Відділу маркетингу
• Впровадження експериментальних продуктів та реалізація в рамках проєкту lab@ "Лабораторія" найбільших проєктів з перекладу та локалізації, лінгвістичної, регіональної та культурної адаптації під час виведення на ринок продуктів міжнародних клієнтів
• Розробка та впровадження системи мотивації (фін. стимулювання)
- карти зростання РМ
- Системи рангів
- KPI

Керівник Відділу управління перекладацькими проєктами

с 06.2016 по 02.2017 (8 месяцев)
Профпереклад, Київ (Послуги для населення та бізнесу)

Обов'язки:

• Участь у формуванні стратегічних цілей компанії, планів, бюджету
• Участь у проєктах розвитку та оптимізації бізнес-процесів на рівні компанії
• Розробка та впровадження стратегії, довгострокових та середньострокових планів розвитку Відділу
• Розробка та впровадження систем навчання та підвищення рівня кваліфікації співробітників Відділу
• Розробка, впровадження та актуалізація картки зростання, системи мотивації стимулювання співробітників Відділу
• Планування заходів, спрямованих на досягнення Відділом планових показників
• Забезпечення якісного впровадження інновацій, передових рішень зі світової практики в галузі управління перекладацькими проєктами, оптимізації чинних бізнес-процесів
• Створення, впровадження та підтримання актуальності стандартів управління проєктами та стандартів клієнтського сервісу
• Управління людськими ресурсами у відділі
• Аналіз статистичних даних за цілями відділу для забезпечення високої ефективності роботи
• Взаємодія з керівниками підрозділів та напрямків компанії з питань реалізації стратегічних цілей, середньострокових планів розвитку, забезпечення ефективності виробничих процесів компанії та оптимізації роботи Відділу.

Комерційний директор — керівник проєкту

с 12.2013 по 06.2014 (6 месяцев)
"KreditkaNaDom.com" (КАУ), Київ (Транспорт, логістика)

KreditkaNaDom.com — комплексне рішення для Банків України
- інноваційна інфраструктура Роздрібного Бізнесу
- аутсорсинг непрофільних операцій
- організація дистанційних каналів продажу
- залучення клієнтів
Основні обов'язки:
Управління проєктом:
- аналіз ринку банківських послуг
- розробка та реалізація стратегії розвитку
- планування (продажу/ресурси/рентабельність)
- систематизація роботи / впровадження ефективних інструментів
- розширення спектра послуг
- розробка та впровадження нових напрямків
- виведення на ринок України
B2B / B2C
- Залучення партнерів (Комерційні банки, Фінансові компанії)
- Проведення переговорів/презентацій (Board 0, Board -1)
- Розробка індивідуальних програм та умов співробітництва
- Участь у тендерах
- Супровід співпраці
- Розвиток мережі (фінансові консультанти)
- Підбір та управління персоналом
- Розробка системи навчання
- Розробка/впровадження/контроль якості обслуговування.

Директор з продажів

с 09.2012 по 12.2012 (3 месяца)
"Bistrozaim", Запоріжжя (Фінанси, банки, страхування)

(тимчасовий проєкт із побудови системи продажів в компанії)
• Розробка стратегії розвитку та організаційної структури
• Розробка моделі та планів продажу 2012-2013
• Аналіз та коригування чинних бізнес-процесів
• Систематизація роботи Департаменту продажу
• Розробка та впровадження систем управління, планування та мотивації
• Підбір та управління командою Регіональних директорів, спеціалістів відділень
• Розвиток регіональної мережі

Начальник Управління споживчого кредитування Київського регіону

с 02.2012 по 06.2012 (4 месяца)
Дельта Банк, Київ (Фінанси, банки, страхування)

• Виконання планів продажу
• Управління персоналом
• Розвиток регіональної мережі дистрибуції
• Управління каналами дистрибуції
• Збільшення клієнтської бази
• Розширення партнерських відносин

Начальник регіональної дирекції

с 08.2011 по 01.2012 (5 месяцев)
ПАТ Банк "Forward", Київ (Фінанси, банки, страхування)

1. Управління та адміністрування регіональним підрозділом (6 областей).
2. Управління персоналом.
3. Виконання планів продажів у розрізі продуктів:
- споживче кредитування,
- Страхування,
- кредити готівкою,
- кредитні картки,
- Розрахунково-депозитні продукти,
- автокредитування,
- Додаткові послуги.
4. Виконання планів продажу, регіонального розвитку, показників рентабельності та ефективності у розрізі каналів дистрибуції:
- POS,
- Партнерські точки продажу,
- Агентська мережа.

Позаштатний перекладач-редактор

с 04.2009 по 08.2009 (4 месяца)
1+1 media, Київ (ЗМІ, медіа)

Виконання позаштатних перекладів, редагування та адаптації:
• сценарій польського серіалу (пол-укр)
• сценарій вітчизняного серіалу (укр-рос)

Перекладач худ. фільмів (субтитрів) і текстів

с 01.2009 по 07.2011 (2 года 6 месяцев)
freelance, Київ (ЗМІ, медіа)

Проєктна робота (у перервах між основною трудовою діяльністю):
Худ. переклади з/на наступні мови:
• польська (переважно)
• англійська
• український
• російська
Тематика:
• художні фільми (основний напрямок) / субтитри
• пресрелізи, анонси та трейлери до прем'єр кінофільмів, сценарії
• художні тексти, статті
• юриспруденція
• бізнес

Керівник проєктів і програм

с 09.2008 по 12.2008 (3 месяца)
ТОВ "Експертфінанс", Київ (Фінанси, банки, страхування)

• Підготовка платформи для запуску нових проєктів у фінансовій сфері (індивідуальний бізнес)
• Підготовка концепції створення Компанії-дистриб'ютора фінансових продуктів
• Переговори з топменеджментом банків, потенційними партнерами та інвесторами
• Ведення/участь у проєктах компанії (фінансовий брокеридж)

Директор зі споживчого кредитування (Департамент розвитку індивідуального бізнес

с 05.2007 по 06.2008 (1 год 1 месяц)
UKRSIBBANK BNP Paribas Group, Київ (Фінанси, банки, страхування)

• Підготовка, створення та розвиток спрямування споживчого кредитування з нуля (технологія Cetelem Франція)
• Створення та реалізація довгострокової стратегії роботи на ринку споживчого кредитування
• Пошук потенційних партнерів
• Розробка альтернативних каналів дистрибуції
• Розробка лінійки кредитних продуктів:
• Стратегічне партнерство з ключовими міжнародними ритейлерами
• Запуск 2 POS (продаж кредитних продуктів) у гіпермаркеті Ашан (Київ)
• Створення бізнес-підрозділу на рівні Центрального офісу
• Створення Регіональної команди з продажу, підбір та навчання персоналу

Директор Департаменту продажів

с 12.2003 по 05.2007 (3 года 5 месяцев)
ЗАТ «Догмат Україна» ТМ «Єврокредит», Київ (Фінанси, банки, страхування)

• Створення, організація та управління як Департаменту продажу в цілому, так і регіональної мережі дистрибуції з нуля (станом на 2003 рік кількість POS – 2, на 2007 – понад 1 600 та близько 25 000 партнерів)
• Керівництво персоналом Департаменту чисельністю 2800 працівників
• Створення, організація та управління системою навчання персоналу Департаменту у масштабах України
• Побудова та управління підрозділом, відповідальним за співпрацю з ВІП-партнерами з використанням особливих умов та програм
• Побудова та розвиток системи аналізу поточних результатів продажу, стратегічного та операційного планування
• Побудова та управління підрозділом, що координує забезпечення роботи регіональної мережі, а також інформаційні потоки
• Участь у розробці, організації та виведенні на ринок ТМ «Євроремонт», продукту синтезу фінансової та будівельної сфер
• Розробка та організація дистрибуції фінансового «ощадного» продукту – «Євродепозит»
• Участь у розробці та адаптації до змін на ринку Consumer Finance умов кредитування, акцій та продуктів (у тому числі: проєкти готівкових кредитів, кредитної картки, автокредитування)
• Участь у формуванні концепцій Програми лояльності, up-selling, cross-selling для потреб споживчого кредитування
• Розробка планів продажу
• Організація робіт зі створення та затвердження бюджету Департаменту продажу
• Планування роботи департаменту
• Проведення всеукраїнських регіональних зборів менеджменту Департаменту продажу
• Формування кадрової політики, систем мотивації та винагороди
• Участь у міжнародних конференціях/круглих столах на тему тенденцій розвитку ринку Consumer Finance як в Україні, так і за кордоном
Досягнення:
• 2003 рік: у POS - 2; 2007 рік: кількість POS - понад 1 600 і понад 25 000 партнерів)
• Глибоке географічне проникнення (покриття понад 300 міст України)
• Підбір, навчання та управління 2 800 співробітниками Департаменту продажу
• Понад 1 мільярд UAH річного кредитного обороту, генерованого Департаментом продажів

Координатор проєктів

с 05.2003 по 08.2003 (3 месяца)
С&А Група, Київ (Видавництво, поліграфія)

• Підготовка та запуск 3-х спеціалізованих друкованих періодичних видань
• Координація шт./зовніш. виконавців (авторів, редакторів, дизайнерів тощо)

Головний спеціаліст

с 08.2001 по 12.2002 (1 год 4 месяца)
Державний комітет з інформаційної політики, телебачення і радіомовлення України, Київ (Державні організації)

Головний спеціаліст Відділу міжнародного співробітництва та обмінів Управління міжнародних зв'язків та європейської інтеграції

Дослідник (аналітик)

с 03.2000 по 12.2000 (9 месяцев)
ICPS, Київ (Неприбуткові, благодійні та громадські організації)

Участь в аналітичній, організаційної та дослідницької діяльності у проєкті МЦПД з реформування системи вищої освіти та вироблення рекомендацій для держ. органів України.

Образование

Варшавський університет

Магістр міжнародних політичних та економічних відносин (Факультет журналістики та політичних наук), Варшава
Высшее, с 1994 по 1999 (5 лет)

Угіверситет ім. Марії Кюрі-Склодовської

Центр польської мови, історії та культури для іноземців, Люблін
Высшее, с 1993 по 1994 (1 год)

Дополнительное образование и сертификаты

Сучасне керівництво проєктами — мистецтво порушення правил (Київ)

2018
Сертификат

Бізнес-процеси: опис, аналіз, оптимізація, запровадження (Київ)

2018

ВІП-переговори. Підписання великих контрактів (Київ)

2007

Ефективне керування часом (Київ)

2007

Ефективні управлінські рішення (Київ)

2006

Ситуаційне керівництво (Київ)

2006

Ключові навички управління (Київ)

2006

Знания и навыки

MS Office Користувач Internet Windows Email Водійські права кат. B MS Visio Управлінські навички Управління проєктами Trello Впевненість BPMN Basecamp Переклад Discord SmartCAT Trados Оптимізація БП Систематизація Управління командами Письмовий переклад Субтитрування Локалізація Netflix Originator Subtitle Edit Правопис 2019 Організованість Уміння аналізувати Helicopter view PMO

Знание языков

  • Украинский — свободно
  • Русский — свободно
  • Польский — продвинутый
  • Английский — выше среднего

Дополнительная информация

•Значний досвід у сфері розробки, адаптації, впровадження стратегій розвитку компанії на ринку,
•практичний досвід роботи в галузі керування змінами, розробки й управління продуктами й проєктами,
•практичні (прагматичні): погляди, ставлення й підхід до застосування тієї чи іншої проєктної методології або синтезу найбільш доцільних / апробованих рішень / знарядь у залежності від завдання чи ТЗ,
•навички побудови архітектури БП і процесного управління,
•здійснення керівництва підрозділами, командами, проєктними менеджерами,
•системне мислення / "helicopter view",
•лідерські якості, харизма, уміння надихати й вести за собою команду.

---

Водійське посвідчення «В».
Понад 20 років стажу
Карта поляка

---

Захоплення та інтереси:
Кіно, книги, подорожі, трекінг, йога та багато іншого)

Мета:
Приносити користь іншим :)
При цьому отримувати задоволення як від самої діяльності, так і від результату — продукту високої якості.
Цікавить робота, що поєднує системність та творчість на рівні позиції Керівника напрямку, департаменту, проєкту в компаніях на етапі зростання, трансформації та систематизації діяльності.

Похожие кандидаты

Все похожие кандидаты


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: