Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/2204900

Досвід роботи

Старший інженер з нормування праці

з 12.2014 по нині (9 років 5 місяців)
Прикарпаттяобленерго, ПАТ, Івано-Франківськ (Енергетика)

Обов"язки:
Розробка та впровадження норм праці, організація роботи по застосуванню різних форм організації праці, контроль за використанням робочого часу персоналу та розробка відповідних внутрішніх нормативних документів. Підготовка проектів наказів та розпоряджень. Проведення хронометражних спостережень та фотографій робочого часу працівників структурних підрозділів компанії з метою розробки, підтвердження та впровадження норм праці на підприємстві. Оцінка вартості виконаних робіт при відрядній оплаті праці та впровадженні нового технологічного процесу чи обладнання. Аналіз витрат праці та виявлення причин щодо відхилень від встановлених норм часу. Розрахунок чисельності персоналу виробничих дільниць.
Досягнення:
Координація та забезпечення розробки і впровадження на підприємстві внутрішніх норм часу на виконання робіт, участь у розробці та впровадженні на підприємстві модулю щодо аналізу завантаженості працівників. Запровадження системи розрахунку нормативної чисельності в розрізі структурних підрозділів та підприємства в цілому. Впровадження норм часу на окремі види робіт та контроль їх виконання. Визначення чисельності працівників за функціями управління, аналіз та виявлення відхилень щодо нормативної та фактичної чисельності згідно штатного розпису.

Інженер із планування відділу конролю якості

з 04.2014 по 11.2014 (7 місяців)
ПАТ "ФАРМАК", Київ (Хімічна промисловість, фармацевтика)

Обов"язки: Забезпечення процесу планування у відділі контролю якості з урахуванням всіх ресурсів (обладнання, персонал). Підтримка в актуальному стані бази даних по нормуванню та плануванню робіт відділу. Планування виконання робіт по відбору проб, випробувань при поточному контролі, контролі сировини тощо.

Старший інженер з нормування праці

з 02.2007 по 04.2014 (7 років 2 місяці)
ПАТ "Прикарпаттяобленерго", Івано-Франківськ (Передача електроенергії місцевими (локальними) мережами та постачання електроенергії споживачам Івано-Франківської області за регульованим тарифом.)

Обов"язки:
Розробка та впровадження норм праці, організація роботи по застосуванню різних форм організації праці, контроль за використанням робочого часу персоналу та розробка відповідних внутрішніх нормативних документів. Підготовка проектів наказів та розпоряджень. Проведення хронометражних спостережень та фотографій робочого часу працівників структурних підрозділів компанії з метою розробки, підтвердження та впровадження норм праці на підприємстві. Оцінка вартості виконаних робіт при відрядній оплаті праці та впровадженні нового технологічного процесу чи обладнання. Аналіз витрат праці та виявлення причин щодо відхилень від встановлених норм часу. Розрахунок чисельності персоналу виробничих дільниць.
Досягнення:
Координація та забезпечення розробки і впровадження на підприємстві внутрішніх норм часу на виконання робіт, участь у розробці та впровадженні на підприємстві модулю щодо аналізу завантаженості працівників. Запровадження системи розрахунку нормативної чисельності в розрізі структурних підрозділів та підприємства в цілому. Впровадження норм часу на окремі види робіт та контроль їх виконання. Визначення чисельності працівників за функціями управління, аналіз та виявлення відхилень щодо нормативної та фактичної чисельності зідно штатного розпису.

Головний економіст

з 09.2003 по 02.2007 (3 роки 5 місяців)
ВАТ "Калуський бровар", Калуш (Виробництво та реалізація пивної продукції)

Обов"язки:
Ведення обліку фонду оплати праці і чисельності персоналу, удосконалення системи матеріального заохочення персоналу та форм і систем заробітної плати. Контроль за використанням робочого часу персоналу, розробка методичних документів, пов’язаних з організацією праці та системою оплати праці, облік та актуалізація посадових інструкцій персоналу, розробка, підтвердження та впровадження норм праці, організація роботи по застосуванню різних форм організації праці. Аналіз затрат по виробництву, складання калькуляцій та розрахунок собівартості кожного виду продукції, розробка та затвердження технологічних карт по кожному виду виробленої продукції.
Досягнення:
Запровадження відрядної системи оплати праці на виробництві. Розробка положення про оплату праці, положення про преміювання за результатами діяльності виробництва.

Економіст

з 04.1993 по 08.2003 (10 років 4 місяці)
Державна будівельно монтажна фірма «Івано-Франківськбуд» Калуське будівельне управління механізованих і спеціальних робіт, м., Калуш (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

Контроль за використанням робочого часу персоналу, розробка методичних документів, пов'язаних з організацією праці та системою оплати праці, облік та актуалізація посадових інструкцій персоналу, розробка, підтвердження та впровадження норм праці, організація роботи по застосуванню різних форм організації праці.

Освіта

Тернопільська академія народного господарства

Менеджмент у виробничій сфері, економіст, Тернопіль
Вища, з 1994 по 1999 (4 роки 8 місяців)

Калуський хіміко-технологічний технікум

Монтаж і експлуатація ел.обладнання підприємств і цивільних споруд, Технік-електрик, м.Калуш, Івано-Франківська обл.
Середня спеціальна, з 1989 по 1993 (3 роки 7 місяців)

Додаткова освіта та сертифікати

ТОТ центр Бизнес Технологий, Київ

2009 р., 2010 р.

Бизнес-центр Национальный, Київ

2008 р.

Знання і навички

Знання мов

• Російська — вільно
• Англійська — початковий
• Українська — вільно

Додаткова інформація

Нагороди і відзнаки:Грамота ПАТ «Прикарпаттяобленерго» з нагоди 80-літнього ювілею, за професійну досконалість, відданість справі та сумлінність задля розбудови рідної компанії, 2010р.

Додаткова інформація
Наявність посвідчення водія:Категорія В

Ключові навички і досягненняРозробка і впровадження нормативних документів і систем розрахунку, навики роботи з персоналом

Додаткові відомості:Виконавча, акуратна, пунктуальна, комунікабельна. Здатність до вирішення проблем, активність, ініціативність, тактовність, уміння слухати, лояльність, надійність, завжди готова підвищувати кваліфікацію. Володію аналітичним мисленням, здатна працювати в команді, маю активну життєву позицію.