Наскільки ваша компанія готова брати на роботу ветеранів? Пройдіть опитування
Резюме від 2 квітня 2018

Особисті дані приховані

Цей шукач вирішив приховати свої особисті дані та контакти, але йому можна надіслати повідомлення або запропонувати вакансію.

Цей шукач вирішив приховати свої особисті дані та контакти. Ви можете зв'язатися з ним зі сторінки https://www.work.ua/resumes/4371731

HR-керівник, 10 000 грн

Зайнятість:
Повна зайнятість.
Місто:
Рівне

Контактна інформація

Шукач приховав свої особисті дані, але ви зможете надіслати йому повідомлення або запропонувати вакансію, якщо відкриєте контакти.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Додаткова інформація

Ковальчук Надія Миколаївна
Дата народження: 19 травня 1985 року
Вік: 32 років
Адреса: м. Рівне
Телефон мобільний: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
E-mail: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Освіта:
2000-2004р Рівненський Економіко правовий коледж Спеціальність Банківська справа
2004-2007рр – Рівненський інститут слов’янознавста Київського славістичного університету спеціальність Банківська справа

Досвід роботи:
2007- 2008р – «Ленд Вест» – асистент генерального директора, начальник інформаційного відділу
Обов’язки асистента :
-Організація адміністрації компанії, роботи офісу
-Координування роботи співробітників компанії в офісі
-Контроль виконання роботи
-Підготування презентації,переговорів , зборів
-Організація службових відряджень
-Підготовка протоколів нарад, засідань Ради директорів, переговорів тощо;.
-Узгодження окремих питань із керівниками структурних підрозділів за дорученням директора
-Підготовка проектів наказів та розпоряджень, ведення електронної бази документів, вивчення кореспонденції, її облік;
-Вирішення організаційних питань при підготовці семінарів, тренінгів, корпоративних зустрічей, зустрічей проектних груп тощо;
-Підбір персоналу;

Обов’язки начальника інформаційного відділу :

-Організація роботи інформаційного відділу по напрямках
-Консолідація звітів та подання для керівництва
-забезпечення безперебійної роботи відділення;



2008р–2014р ТзОВ «Фідленс Україна»

Обов’язки Менеджер з адміністративної діяльності відділу продажів, асистент керівника


1.Робота з економічного і статистичного планування в регіональній дирекції, яка спрямована на організацію раціональної збутової діяльності виходячи з конкретних умов і потреб ринку з метою досягнення найбільшого результату комерційної діяльності регіональної дирекції.
2. Збір інформації від менеджерів із збуту, необхідної для планування виробничої діяльності регіональної дирекції.
3. Складання місячних і річних планів - звітів продажів по філіалам в розрізі менеджер, господарство, регіон.
4. Опрацювання плану продажів в дирекції.
5. Доведення планових завдань продажів до менеджерів із збуту, які здійснюють продажі і за дорученням директора з продажів – регіональним консультантам дирекції.
6 Проводить оперативний економічний аналіз поточних продажів дирекції і їх відповідність плановим показникам.
7. Оперативний контроль виконання плану продажів, порядку переміщення менеджерів по території, виконання плану відвідування клієнтів за розпорядженням директора з продажів.
8. Опрацьовання інформації виконання плану продажів на території дирекції.
9. Проводить аналіз виконання місячних планів продажів дирекції.
10. Розрахунок показники діяльності менеджерів із збуту своєї філії.
11.Аналіз заявок на використання коштів, контролює норми використання по статтях бюджету, які встановлені за заявками.
12. Ведення реєстру укладених договорів і угод з господарствами
13. Формування, ведення і зберігання бази даних планової інформації,
14. Опрацьовує уніфіковану документацію (звіти, зведення, доповіді тощо)
15 Впровадження в дирекції системи рекрутингу торгового персоналу у відповідності з планом розвитку регіону на підставі корпоративних стандартів Підприємства.
16. Виконує інші службові доручення директора з продажів.

12.2014 -15.10.2015 HR менеджер в компанії “Дженерал Серверс»
- підбір та адаптація персоналу.

1.04.2016-по даний час Керівник проекту
1.підбір та адаптація персоналу
2.вивчення проекту та написання бізнес процесу, план розвитку з нуля
3.написання тз для сайту та 1С
4.пошук постачальників, моніторинг ринку налагодження робочого процесу (Україна , Європа, східні країни)
5.пошук клієнтів
6.пошук джерел збуту


Знання мов:
Українська – рідна; російська – вільно
Навички:
Досвідчений користувач: MS Office (Word, Exсel, Access, Power Point, Outlook), навички роботи з Internet (MS Explorer, Mozilla Firefox, Opera, Safari) і E-mail (Outlook Express).
Особисті якості:
Комунікабельність, стресостійкість, креативність, відповідальність, пунктуальність.

Інші резюме цього кандидата

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: